崗位職責：
1、協(xié)助開展招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試及跟進入職手續(xù)；
2、負責員工人事檔案的整理與維護，確保信息準確、完整；
3、協(xié)助辦理員工入職、轉正、調動、離職等人事異動手續(xù)；
4、協(xié)助組織員工培訓活動，跟蹤培訓記錄與反饋；
5、配合完成考勤統(tǒng)計、社保公積金申報等日常人事支持工作；
6、協(xié)助推動企業(yè)文化建設，參與員工關懷活動的策劃與執(zhí)行。

任職要求：
1、大專及以上學歷不限；
2、年齡不限；
3、工作經驗不限；
4、語言能力不限；
5、具備良好的溝通能力和服務意識，工作細致認真；
6、有責任心，能承受一定的工作壓力，具備團隊協(xié)作精神；
7、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等；
8、對人力資源管理工作有興趣，愿意長期發(fā)展。