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一鍵直聊,隨時(shí)溝通

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    1年

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    工作內(nèi)容: 1、建立主檔和BOM表, 2、處理ERP系統(tǒng)問題; 3、平臺維護(hù)、操作。 職位要求: 1、、最好五金螺絲行業(yè)眾業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、有相關(guān)2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間: 1、上班時(shí)間:08:00-12:00;13:30-18:00; 2、公司提供免費(fèi)食宿;宿舍有熱水、空調(diào);

    東莞市奧億五金制品有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

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    養(yǎng)老保險(xiǎn)

    醫(yī)療保險(xiǎn)

    生育保險(xiǎn)

    工傷保險(xiǎn)

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    8小時(shí)工作制

    績效獎(jiǎng)

    工作環(huán)境優(yōu)美

    2020-11-12

  • 10-15K·13薪

    大專

    |

    5年

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1.作為項(xiàng)目核心成員,?全程參與?系統(tǒng)的需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、測試、數(shù)據(jù)遷移、用戶培訓(xùn)和上線支持。 2.深入業(yè)務(wù),與各部門(生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈等)協(xié)同梳理流程,將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)方案。 3.攻克系統(tǒng)實(shí)施中的難點(diǎn)和挑戰(zhàn),保障項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 4.系統(tǒng)上線后,負(fù)責(zé)日常運(yùn)維、問題解決和持續(xù)優(yōu)化。 任職要求: 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。 2.必須具備至少1個(gè)完整的、從0到1的ERP項(xiàng)目實(shí)施上線經(jīng)驗(yàn)?(如用友、金蝶、SAP、Oracle等任一主流品牌),并作為項(xiàng)目核心成員或負(fù)責(zé)人 3.深刻理解制造業(yè)ERP邏輯?(特別是財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等核心模塊),裝備制造、機(jī)床行業(yè)優(yōu)先考慮。 4.有項(xiàng)目管理、溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力,能承受項(xiàng)目上線期的壓力。

    普銳米勒機(jī)床(東莞)有限公司

    工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備

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    200-500

    房補(bǔ)

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    五險(xiǎn)一金

    8小時(shí)工作制

    試用期全薪

    年終獎(jiǎng)

    績效獎(jiǎng)

    免費(fèi)培訓(xùn)

    2025-09-02

推薦招聘信息

  • 8-12K

    大專

    |

    2年

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    東莞-清溪鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、23歲以上,大專及以上學(xué)歷; 2、ERP管理員2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、易溝通,專業(yè)技能過硬; 4、持華為網(wǎng)絡(luò)工程師證,計(jì)算機(jī)等級證或軟考證尤佳。

    東莞市新埔紙業(yè)有限公司

    印刷/包裝/造紙

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    200-500

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    免費(fèi)培訓(xùn)

    節(jié)日福利

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    五險(xiǎn)

    工作環(huán)境優(yōu)美

    8小時(shí)工作制

    2025-10-04

  • 6.5-13K

    大專

    |

    經(jīng)驗(yàn)不限

    |

    東莞-企石鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1. 學(xué)歷要求: ? 大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專業(yè),1年以上ERP系統(tǒng)運(yùn)維或開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2. 專業(yè)技能: ? 熟悉鼎新ERP系統(tǒng),具備1年以上系統(tǒng)管理、維護(hù)或?qū)虢?jīng)驗(yàn)。 ? 具備SQL數(shù)據(jù)庫操作能力,能進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢、報(bào)表客制化與數(shù)據(jù)分析。 ? 熟悉制造業(yè)核心模塊,包括進(jìn)銷存管理(銷售、采購、庫存)、生產(chǎn)管理(BOM、工單、MRP)、財(cái)務(wù)管理等。 ? 了解制造業(yè)流程(如材料核價(jià)、制造工時(shí)、途程分析、庫存呆滯、共享物料、MOQ/MPQ設(shè)定等)。 ? 熟悉鼎新ERP系統(tǒng)的設(shè)定與查詢功能(如訂單查詢、制令查詢、BOM單頭單身數(shù)據(jù)查詢等)。 3. 工作經(jīng)驗(yàn): ? 1年以上制造業(yè)ERP系統(tǒng)管理或相關(guān)IT職務(wù)經(jīng)驗(yàn),曾參與鼎新ERP系統(tǒng)導(dǎo)入或模塊優(yōu)化項(xiàng)目。 ? 具備跨部門協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),能與生產(chǎn)、采購、財(cái)務(wù)、IT等部門合作,解決系統(tǒng)使用問題。 ? 有客制化報(bào)表開發(fā)、流程改善或系統(tǒng)整合經(jīng)驗(yàn)者佳。 ? 熟悉鼎新ERP的進(jìn)銷存、生產(chǎn)管理模塊,具備處理庫存呆滯、MRP轉(zhuǎn)采購單、前置天數(shù)設(shè)定等實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 附加說明 ? 請于履歷中詳述曾參與的鼎新ERP項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如模塊導(dǎo)入、報(bào)表開發(fā)、流程優(yōu)化成果等)。 ? 若有自定義報(bào)表、SQL查詢范例或系統(tǒng)優(yōu)化案例,請一并提供。 ? 面試可能包含鼎新ERP系統(tǒng)操作測驗(yàn)(如訂單查詢、BOM設(shè)定)或案例分析。 ? 薪資面議

    東莞聯(lián)寶光電科技有限公司

    電子/半導(dǎo)體/集成電路

    |

    200-500

    8小時(shí)工作制

    雙休

    年終獎(jiǎng)

    節(jié)日福利

    五險(xiǎn)一金

    試用期全薪

    包住

    包吃

    2025-07-02

  • 10-15K

    本科

    |

    經(jīng)驗(yàn)不限

    |

    東莞-清溪鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)用ERP系統(tǒng)各模塊的日常操作執(zhí)行與維護(hù)工作,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行 2、為公司各部門操作人員提供ERP系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)、操作指導(dǎo),并跟蹤使用情況,確保 其熟練系統(tǒng)功能。 3、完成工廠內(nèi)部局域網(wǎng)的架設(shè)與日常維護(hù) 4、根據(jù)需求獨(dú)立完成局域網(wǎng)建設(shè)的相關(guān)任務(wù) 5、作為公司與軟件公司的對接接口,收集、整理個(gè)部門用戶提出的系統(tǒng)要求,及時(shí)處理用戶反饋的故障問題并給于答應(yīng)。 6、參與新系統(tǒng)新增功能存在的問題,優(yōu)化系統(tǒng)運(yùn)行效率。 任職要求: 1、大專本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、具備至少3至4年ERP系統(tǒng)軟件應(yīng)用相關(guān)維護(hù)經(jīng)驗(yàn) 3、具有良好的問題解決能力和技術(shù)學(xué)歷能力

    包吃

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    五險(xiǎn)一金

    8小時(shí)工作制

    試用期全薪

    全勤獎(jiǎng)

    績效獎(jiǎng)

    年終獎(jiǎng)

    免費(fèi)旅游

    工作環(huán)境優(yōu)美

    2025-07-17

  • 8-15K

    大專

    |

    3年

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    東莞-橫瀝鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、熟悉金蝶云星空ERP; 2、能夠獨(dú)立搭并建設(shè)置功能模塊能力和全流程實(shí)施能力,熟悉星空的供應(yīng)商協(xié)同、移動(dòng)庫存條碼、總賬、成本核算、計(jì)劃運(yùn)算模塊、車間管理模塊、質(zhì)量檢驗(yàn)?zāi)K,BOS協(xié)同開發(fā)模塊; 3、有汽車零部件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)ERP作業(yè)流程梳理優(yōu)先; 4、有一定財(cái)務(wù)知識結(jié)構(gòu),IT信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

    包住

    五險(xiǎn)一金

    全勤獎(jiǎng)

    績效獎(jiǎng)

    8小時(shí)工作制

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    節(jié)日福利

    帶薪年假

    員工福利

    工作環(huán)境優(yōu)美

    房補(bǔ)

    彈性工作時(shí)間

    試用期全薪

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    免費(fèi)培訓(xùn)

    2025-04-28

  • 12-18K

    本科

    |

    3年

    |

    東莞-清溪鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷。 2、精通金蝶云星空BOS開發(fā)。精通使用C#語言開發(fā)插件。 3、三年以上金蝶云星空ERP軟件項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉金蝶業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)配置、參數(shù)調(diào)整、單據(jù)模板、憑證模板等設(shè)置;熟悉金蝶供應(yīng)鏈、生產(chǎn)與財(cái)務(wù)模塊的集成,懂得系統(tǒng)日志分析、任務(wù)調(diào)度與權(quán)限配置。 5、薪資待遇:12K-18K。可面談。 6、主要職責(zé):獨(dú)立完成上級要求的基于金蝶云星空ERP上的開發(fā)任務(wù)。云星空ERP的日常運(yùn)維。

    包吃

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    五險(xiǎn)一金

    雙休

    8小時(shí)工作制

    績效獎(jiǎng)

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    節(jié)日福利

    生日禮物

    工作環(huán)境優(yōu)美

    交通便利

    2025-09-09

  • 10-15K

    大專

    |

    經(jīng)驗(yàn)不限

    |

    東莞-橫瀝鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、ERP高級工程師、鼎捷T100導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

    廣東華莊科技股份有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    2000以上

    節(jié)日福利

    年終獎(jiǎng)

    帶薪年假

    生日禮物

    交通便利

    發(fā)展前景廣闊

    包吃包住

    免費(fèi)培訓(xùn)

    工作環(huán)境優(yōu)美

    五險(xiǎn)一金

    2025-06-04

  • 10-13K

    大專

    |

    1年

    |

    東莞-塘廈鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    一、職位要求: .熟練VB/SQLserver ERP系統(tǒng)的開發(fā),熟練oracel數(shù)據(jù)庫、linux操作系統(tǒng);能熟練開發(fā)TIPTOP ERP系統(tǒng)。 二、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)維護(hù)好正常使用(VB/SQL server)TIPTOP ERP,主要負(fù)責(zé)二次開發(fā)。 2.編寫代碼易讀,無BUG;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能傾聽他人的意見;具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識; 3.主導(dǎo)ERP項(xiàng)目的開發(fā)和運(yùn)行,能熟練開發(fā)鼎捷TIPTOP ERP系統(tǒng); 說明:有管理經(jīng)驗(yàn)并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。優(yōu)秀者,薪資面議。

    東莞智信五金制品有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    500-1000

    帶薪年假

    績效獎(jiǎng)

    免費(fèi)旅游

    節(jié)日福利

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    高薪

    熟悉鼎捷系統(tǒng)

    五險(xiǎn)一金

    包吃

    包住

    2019-11-05

  • 7-8K

    大專

    |

    3年

    |

    深圳-龍華區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)軟硬件正常運(yùn)行及維護(hù)文檔。 2、負(fù)責(zé)支持ERP運(yùn)行的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)備份。 4、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)月末結(jié)賬及期初數(shù)據(jù)整合。 5、負(fù)責(zé)所有ERP操作員的增加及權(quán)限設(shè)置。 6、負(fù)責(zé)解決ERP運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。 7、負(fù)責(zé)ERP客戶訂單維護(hù)。 8、負(fù)責(zé)ERP未結(jié)訂單統(tǒng)計(jì)與核對。 9、負(fù)責(zé)ERP采購客戶數(shù)據(jù)更新。 10、負(fù)責(zé)ERP批處理執(zhí)行及差異核對。 11、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)物料編碼批量整理。 任職要求: 1、熟練使用用友系統(tǒng)與金蝶系統(tǒng); 2、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗(yàn); 3、有很強(qiáng)溝通及解決問題能力,具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。

    深圳博歐建材有限公司

    橡膠/塑料制品

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    200-500

    包住

    節(jié)日福利

    全勤獎(jiǎng)

    免費(fèi)培訓(xùn)

    五險(xiǎn)一金

    年終獎(jiǎng)

    8小時(shí)工作制

    2023-11-22

  • 8-10K

    大專

    |

    4年

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    東莞-大嶺山鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)內(nèi)部局域網(wǎng)維護(hù),桌面和系統(tǒng)運(yùn)維為主; 2、負(fù)責(zé)公司日常電腦、打印機(jī)等相關(guān)辦公設(shè)備的管理及維護(hù); 3、負(fù)責(zé)服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理,以及監(jiān)控和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的日常維護(hù)及管理,技術(shù)檔案維護(hù); 5、負(fù)責(zé)病毒的查殺,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全。 維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù),并進(jìn)行備份工作,及防毒; 6、內(nèi)部系統(tǒng)(ERP/MES/WMS)規(guī)劃與開發(fā)MIS系統(tǒng)的功能; 7、擔(dān)任各項(xiàng)信息系統(tǒng)整合與維護(hù)、及測試工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟悉Windows相關(guān)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行環(huán)境及PC機(jī)維護(hù),并能處理PC外設(shè)故障;有網(wǎng)絡(luò)管理和系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)日常運(yùn)行管理; 4、處理問題思路清晰,能夠依據(jù)事實(shí)處理故障; 5、有安全防范的意識,負(fù)責(zé)桌面和系統(tǒng)運(yùn)維工作; 6、良好組織協(xié)調(diào)和溝通能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),積極進(jìn)??; 7、精通鼎捷或天思天心軟件的維護(hù)與管理。 8、熟悉Linux系統(tǒng),能解決linux下的故障; 9、熟悉windows系統(tǒng),能解決windows下的辦公故障; 10、熟悉mysql數(shù)據(jù)庫,能對它進(jìn)行安裝和配置; 11、了解網(wǎng)絡(luò)的通信協(xié)議,對于出現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)故障能快速定位以及解決; 12、熟悉CISCO路由和交換;

    東莞市鴻盈電子科技有限公司

    電子/半導(dǎo)體/集成電路

    |

    200-500

    包吃

    包住

    餐補(bǔ)

    房補(bǔ)

    五險(xiǎn)

    免費(fèi)培訓(xùn)

    生日禮物

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    工作環(huán)境優(yōu)美

    交通便利

    2022-12-08

  • 面議

    大專

    |

    3年

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    東莞-大嶺山鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位核心價(jià)值: 您將作為 “業(yè)務(wù)與技術(shù)的橋梁”,不僅要實(shí)現(xiàn) SAP 系統(tǒng)的技術(shù)落地,更需把企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)模式轉(zhuǎn)化為高效的系統(tǒng)流程,同時(shí)通過專業(yè)輔導(dǎo)讓業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)熟練用系統(tǒng)、善用系統(tǒng),最終實(shí)現(xiàn) “系統(tǒng)上線” 到 “價(jià)值創(chuàng)造” 的閉環(huán)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)的需求調(diào)研分析、方案設(shè)計(jì)及實(shí)施工作 1)深入各業(yè)務(wù)部門,通過訪談、現(xiàn)場觀察梳理現(xiàn)有流程,輸出現(xiàn)狀流程痛點(diǎn)分析報(bào)告。 2)結(jié)合 SAP 系統(tǒng)功能,設(shè)計(jì)貼合業(yè)務(wù)的未來流程,配合第三方確保流程可落地、能提效。 3)協(xié)助各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行流程優(yōu)化,提供技術(shù)支持與解決方案。 2、系統(tǒng)配置、測試及上線功能驗(yàn)證 1)依據(jù)業(yè)務(wù)藍(lán)圖,完成指定模塊的后臺配置。 2)執(zhí)行單元測試,編寫測試案例,驗(yàn)證系統(tǒng)功能是否匹配業(yè)務(wù)需求,及時(shí)調(diào)整配置偏差。 3、數(shù)據(jù)遷移全流程把控 1)主導(dǎo)制定數(shù)據(jù)遷移方案,包括數(shù)據(jù)范圍、按模板收集數(shù)據(jù)、清洗、映射關(guān)系(舊系統(tǒng)字段→SAP 字段)。 2)輔導(dǎo)業(yè)務(wù)人員完成數(shù)據(jù)整理,組織數(shù)據(jù)校驗(yàn),協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成數(shù)據(jù)導(dǎo)入(如使用 LSMW 工具),確保遷移數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 3)編寫相關(guān)技術(shù)文檔,確保項(xiàng)目的順利推進(jìn)。 4、用戶培訓(xùn)與落地輔導(dǎo) 1)處理用戶在使用SAP系統(tǒng)過程中遇到的問題,提供培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 2)針對不同崗位設(shè)計(jì) “階梯式培訓(xùn)方案”:基礎(chǔ)操作+ 場景化演練,編寫《操作手冊》。 3)上線后耐心解答企業(yè)人員應(yīng)用問題,強(qiáng)大的溝通與協(xié)調(diào)能力,輔導(dǎo)其完成從舊習(xí)慣到新系統(tǒng)的過渡,推動(dòng)系統(tǒng)采納和高效使用。 5、參與系統(tǒng)升級、優(yōu)化及相關(guān)運(yùn)維工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉數(shù)據(jù)庫開發(fā),多年SAP實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉SAP系統(tǒng)的基本架構(gòu)及功能模塊; 4、能夠快速理解業(yè)務(wù)需求并轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案; 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與理解能力,熟悉電子制造行業(yè)的業(yè)務(wù)流程特點(diǎn); 6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

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    2025-09-03

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