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1.開發(fā)新合格供應(yīng)商； 2.采購成本控制，降價計劃和方案； 3.協(xié)助采購員并核實訂單物料進度跟進情況； 4.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)物料，設(shè)備，工具的采購工作； 5.負(fù)責(zé)公采購訂單物料數(shù)量、成本、交貨周期，交易條件的核對工作； 6.負(fù)責(zé)審核采購價格核算； 7.完成公司的各項指標(biāo)：如KPI； 8.采購周報的更新； 9.制定和完善部門的各項制度和細(xì)則，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況； 10.每月供應(yīng)商付款申請單據(jù)和發(fā)票的簽收，并交與財務(wù)； 11.公司采購規(guī)劃方案的制定； 12.完成上級交辦的其他工作。

崗位職責(zé)： 供應(yīng)商開發(fā)?： 制訂供應(yīng)商開發(fā)計劃，并準(zhǔn)備相關(guān)的產(chǎn)品圖紙、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求等文件。 收集市場可生產(chǎn)/銷售所需產(chǎn)品的供應(yīng)商資源，并匯總供應(yīng)商信息，包括資質(zhì)與產(chǎn)品相關(guān)的測試報告。 與供應(yīng)商溝通物料生產(chǎn)/銷售的可行性與產(chǎn)品價格，并對有意向引進的供應(yīng)商進行基本情況調(diào)查。 ?供應(yīng)商選擇?： 根據(jù)物料技術(shù)要求，組織對供應(yīng)商的評估，確保至少選擇3家及以上的符合公司物料最低、特殊要求并有意向的企業(yè)進行并行開發(fā)。 對供應(yīng)商進行現(xiàn)場考察（如需要），以確保供應(yīng)商的能力和信譽。 ?報價分析與談判?： 獲取供應(yīng)商的報價，并進行有效的比價分析，給出合理建議。 與供應(yīng)商進行談判，以達成最有利的采購協(xié)議。 ?合同管理?： 負(fù)責(zé)采購合同的制定、審核和簽署，確保合同內(nèi)容符合公司政策和法律法規(guī)。 管理采購合同的執(zhí)行，包括訂單審批、預(yù)付款申請審批等流程。 ?訂單跟蹤與交付?： 跟進采購訂單的審批流程，并向供應(yīng)商發(fā)送采購訂單/合同。 跟蹤供應(yīng)商的交貨進度，確保按時交付。 處理交貨過程中的任何問題，如延遲交貨、質(zhì)量問題等。 ?其他職責(zé)?： 參與制定和執(zhí)行采購策略，以提高采購效率和降低成本。 與內(nèi)部部門（如生產(chǎn)、財務(wù)等）協(xié)作，確保采購流程的順暢進行。 定期評估供應(yīng)商的表現(xiàn)，并根據(jù)評估結(jié)果進行供應(yīng)商的調(diào)整和優(yōu)化。 任職要求: 具備良好的計劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力和數(shù)據(jù)分析能力，以確保生產(chǎn)流程的高效和順暢。 年齡要求：18-45歲，3年及以上工作經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司采購部門的整體運營和管理工作，制定采購策略并監(jiān)督執(zhí)行； 2、根據(jù)生產(chǎn)需求，制定采購計劃并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和高效性； 3、開發(fā)、評估和管理供應(yīng)商，建立長期合作關(guān)系，優(yōu)化采購成本； 4、參與合同談判，確保采購條款符合公司利益并控制風(fēng)險； 5、監(jiān)督采購流程，確保合規(guī)性并提高工作效率； 6、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通，解決采購過程中出現(xiàn)的問題； 7、定期分析市場動態(tài)及原材料價格趨勢，為決策提供支持； 8、完成上級交辦的其他相關(guān)工作； 任職要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、同等規(guī)模制造型企業(yè)五年以上崗位經(jīng)驗，有汽車新能源線、高頻高速線、USB線、電腦機箱線、高清音視頻線、射頻線、DP線、AC/DC線、工控線、醫(yī)療線、同軸線和音響采購、供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗者優(yōu)先；擁有汽車、新能源線束行業(yè)零部件供應(yīng)商采購經(jīng)驗沒有同行采購經(jīng)驗的勿擾，謝謝！ 3、具備良好的談判能力和供應(yīng)商管理能力； 4、熟悉采購流程及相關(guān)法律法規(guī)，能獨立完成采購部工作； 5、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力； 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境并承擔(dān)一定的工作壓力； 7、熟練使用辦公軟件，ERP系統(tǒng)操作熟練（公司使用的合越ERP）； 8、服務(wù)意識強，工作認(rèn)真仔細(xì)，對價格敏感，有較強的議價及談判能力； 9、具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神；

職位描述 1.負(fù)責(zé)公司采購全面工作，提出公司物資采購計劃并提報預(yù)算，確保各項采購任務(wù)完成 2.采購下單并跟進供應(yīng)商供貨情況，及采購物資到貨后的驗收工作 3.及時跟蹤掌握市場價格行情變化及品質(zhì)情況，提升產(chǎn)品質(zhì)量，降低采購成本 4.檢查督導(dǎo)采購交易過程，管理供貨商進貨的質(zhì)量和服務(wù)水平，督促合同正常如期的履行 任職要求 1、采購管理類相關(guān)專業(yè)，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上采購或采購管理工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)行業(yè)的供應(yīng)商情況； 3、熟悉采購流程以及招標(biāo)程序； 4、具有較強的談判能力和執(zhí)行力，； 5、具有良好的職業(yè)道德，做事認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強，能承受一定的壓力。

崗位職責(zé)： 1、參與供應(yīng)商考核與管理，優(yōu)化采購流程； 2、負(fù)責(zé)開發(fā)供應(yīng)商、物料采購、談價議價、交期跟催、材料交付及申驗，協(xié)助賬務(wù)核對，跟進異常改善； 3、制作采購報表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確清晰； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊與供應(yīng)商溝通，保障供應(yīng)鏈順暢； 5、協(xié)助完善采購制度，提升工作效率。 任職要求： 1、中專學(xué)歷以上 2、有電線電纜連接器/電子電器/機械設(shè)備原件/供應(yīng)鏈資源的采購經(jīng)驗2年以上，熟悉五金、塑膠、電子元件、模具等相關(guān)采購工作，能看懂機械零件圖； 3、具備ERP操作經(jīng)驗，了解ISO9001、ISO13485及知識產(chǎn)權(quán)管理體系者優(yōu)先； 4、年齡23-32歲，會開車，能接受出差； 5、責(zé)任心強，具備團隊合作精神，無不良嗜好； 6、有較強的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力； 7、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé)： 主管供應(yīng)鏈產(chǎn)品交付工作。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、有5年以上3C產(chǎn)業(yè)采購工作經(jīng)驗； 3、有PMC經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4、對交付工作有思路，能應(yīng)對復(fù)雜的工作環(huán)境，抗壓能力強。