（一）行政管理模塊
 
1.?統(tǒng)籌工廠行政后勤全流程，涵蓋辦公/生產(chǎn)區(qū)域環(huán)境維護(hù)、固定資產(chǎn)（生產(chǎn)輔助設(shè)備、辦公物資）管理、食堂/宿舍/通勤車輛調(diào)度、辦公用品采購與成本管控。
2.?制定并落地行政管理制度（差旅報(bào)銷、訪客接待、會議組織、安全后勤規(guī)范），適配制造業(yè)生產(chǎn)協(xié)同需求，優(yōu)化行政流程以提升后勤支撐效率。
3.?對接政府部門（工商、消防、環(huán)保、勞動監(jiān)察），處理工廠行政合規(guī)事務(wù)，配合完成安全生產(chǎn)報(bào)備、勞動用工手續(xù)辦理等工作。
4.?編制行政費(fèi)用預(yù)算并嚴(yán)格管控，定期出具費(fèi)用分析報(bào)告；組織工廠團(tuán)建、安全生產(chǎn)月、年會等各類活動，協(xié)調(diào)生產(chǎn)與行政工作銜接。
 
（二）人力資源管理模塊
 
1.?負(fù)責(zé)工廠人員招聘配置，聚焦生產(chǎn)一線（操作工、技術(shù)員、質(zhì)檢員）及職能崗招聘，搭建校園招聘、勞務(wù)合作、網(wǎng)絡(luò)招聘等多渠道，保障生產(chǎn)用工需求。
2.?統(tǒng)籌員工入/離職、勞動合同簽訂/續(xù)簽、社保公積金繳納等人事手續(xù)，規(guī)范員工檔案（電子+紙質(zhì)）管理，確保用工流程合規(guī)。
3.?制定工廠培訓(xùn)體系，組織新員工入職培訓(xùn)（含安全操作規(guī)程）、崗位技能提升培訓(xùn)、管理層能力培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果評估與落地。
4.?優(yōu)化工廠薪酬福利體系（含計(jì)件工資、加班核算、高溫補(bǔ)貼、夜班津貼），落地績效考核方案，協(xié)同各部門完成績效評估與結(jié)果應(yīng)用（晉升、調(diào)薪）。
5.?處理員工關(guān)系，協(xié)調(diào)解決勞動糾紛，組織員工溝通會，落實(shí)勞動法律法規(guī)，規(guī)避制造業(yè)用工風(fēng)險；負(fù)責(zé)員工考勤、請假、加班管理。
 
（三）綜合管理模塊
 
1.?管理行政人事團(tuán)隊(duì)（3-5人），負(fù)責(zé)工作分配、績效考核、技能培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)綜合服務(wù)能力。
2.?配合工廠戰(zhàn)略規(guī)劃，推進(jìn)行政人事制度優(yōu)化、流程再造，支撐生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成；定期向經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)展及改進(jìn)方案。
3.?處理行政人事應(yīng)急事務(wù)（如員工突發(fā)狀況、后勤保障故障），確保工廠運(yùn)營平穩(wěn)。
 
三、任職要求
 
（一）基本要求
 
1.?年齡28-45歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?5年以上制造業(yè)行政人事綜合管理經(jīng)驗(yàn)（至少3年主管級崗位經(jīng)驗(yàn)），熟悉工廠行政后勤與人力資源全模塊工作。
3.?精通《勞動合同法》《社會保險法》等勞動法律法規(guī)，具備制造業(yè)用工風(fēng)險防控、勞動糾紛處理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4.?具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織規(guī)劃、成本控制及問題解決能力，能高效協(xié)同生產(chǎn)、技術(shù)、倉儲等多部門工作。
5.?熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT）及HR管理系統(tǒng)（如北森、泛微），具備公文寫作、制度編寫、報(bào)表分析能力。
6.?工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)制造業(yè)彈性工作安排（如生產(chǎn)旺季招聘、應(yīng)急行政保障）。
 
（二）加分項(xiàng)
 
1.?持有人力資源管理師（二級及以上）、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)證書、消防設(shè)施操作證者優(yōu)先。
2.?具備勞動密集型企業(yè)大規(guī)模招聘、計(jì)件工資體系設(shè)計(jì)、員工宿舍/食堂標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者。
3.?熟悉制造業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)體系搭建、環(huán)保/消防行政合規(guī)流程者。
4.?有工業(yè)園區(qū)、制造型企業(yè)行政人事一體化管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立搭建行政人事管理體系者。