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10月20日刷新

組長(zhǎng)

急聘

6.5-9K
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)一金
  • 8小時(shí)工作制
  • 帶薪年假
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • ...
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  • 8小時(shí)工作制
  • 帶薪年假
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
  • 定期舉辦生日會(huì)

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廣東瑞精光電科技有限公司

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舉報(bào)

  • 生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
  • 對(duì)人
  • 生產(chǎn)任務(wù)
  • 操作規(guī)范
  • 安全生產(chǎn)
  • 生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理
  • 操作崗位
  • 操作技能培訓(xùn)
  • 生產(chǎn)過(guò)程中用水
  • 氣等能耗的管理
  • 加強(qiáng)成本管理
  • 分析品質(zhì)問(wèn)題
  • 品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)
  • 每日產(chǎn)出報(bào)告
  • 生產(chǎn)訊息
  • 生產(chǎn)線
  • 現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作
  • 維護(hù)設(shè)備
  • 設(shè)備穩(wěn)定性
  • 穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量
  • 維護(hù)人員車間工作紀(jì)律
  • 生產(chǎn)紀(jì)律
  • 光電
  • 光學(xué)產(chǎn)品注塑
  • 成型
  • 生產(chǎn)流程
  • 電腦操作
  • 電子產(chǎn)品
  • ERP系統(tǒng)

職位類別: 生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn);
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教;
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中用水、電、氣等能耗的管理,加強(qiáng)成本管理;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì);
7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握;
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作;
9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量;
10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。

任職要求:
1、初中及以上學(xué)歷,20-35歲;
2、2年以上注塑車間管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉注塑成型生產(chǎn)流程及現(xiàn)場(chǎng)管理;
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
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  • 年齡要求: 25-40歲
  • 語(yǔ)言要求: 語(yǔ)言不限
  • 所屬部門(mén): 制造部
組長(zhǎng)招聘負(fù)責(zé)人·謝小姐頭像

謝小姐

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公司介紹

公司簡(jiǎn)介:
(一)	成立日期:2012年8月;
(二)	企業(yè)規(guī)模:占地9200平方米,職工人數(shù)150余人;
(三)	主要客戶:尼康,松下,先鋒信泰,佳能,兄弟,TCL,理光等;
(四)	主要生產(chǎn):精密物鏡,LED光學(xué)制品,高精度齒輪,連接器,鏡筒等  
(五)	公司已取得ISO9000,ISO14001相關(guān)等認(rèn)證                   

福利待遇:
(一)	工作車間及宿舍都配有空調(diào);
(二)	按勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定,職工可享受年休假5~15天、婚假3天、產(chǎn)假178天、陪產(chǎn)假15天等!
(三)	公司提供宿舍,床上用品自理;
(四)	包吃包??;
工資待遇:
(一)	公司實(shí)行五天八小時(shí)工作制,超出部分為加班時(shí)間;
(二)	底薪2050元/月(含全勤獎(jiǎng)50元/月)
(三)	平均每天加班3小時(shí)左右,加班費(fèi)計(jì)算為:平日: 1.5倍(即:17.24元/小時(shí))
                                      周六,周日:2倍(即:22.99元/小時(shí))
                                      法定假日:3倍(即:34.47元/小時(shí))
(四)	夜班津貼共12元/天;特殊崗位者享受津貼費(fèi):30元~300元,無(wú)塵車間享有無(wú)塵津貼10元/天,工齡工資100~200元
(五)	入職后,公司按國(guó)家規(guī)定為員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老/醫(yī)療/失業(yè)/門(mén)診/工傷/生育/住房公積金)   
(六)	普通員工月綜合工資4500至6000元左右;
招聘人員要求:
(一)	年齡  女性:18周歲以上到45周歲;男性18周歲至50周歲;
(二)	文憑:初中﹑中專學(xué)歷,專業(yè)不限;
(三)	本人有效證件原件(身份證);
(四)	頭腦靈敏,有敬業(yè)精神,有責(zé)任感;
(五)	職工有較多的提升機(jī)會(huì),表現(xiàn)突出者可提升為品管,技術(shù)文員,采購(gòu),生產(chǎn)管理,倉(cāng)庫(kù)管理,車間基層﹑中層管理人員!

    請(qǐng)求職者通過(guò)智通人才網(wǎng)招聘系統(tǒng)應(yīng)聘本公司的職位,或者通過(guò)本公司在智通人才網(wǎng)上留下的聯(lián)系方式與本公司聯(lián)系,本公司不會(huì)用手機(jī)方式聯(lián)系求職者,也不會(huì)在本公司所在地以外地點(diǎn)對(duì)求職者進(jìn)行面試,請(qǐng)悉知。
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工商信息

  • 公司名稱: 廣東瑞精光電科技有限公司
  • 公司狀態(tài): 存續(xù)
  • 行業(yè): 計(jì)算機(jī)、通信和其他電子設(shè)備制造業(yè)
  • 公司類型: 其他有限責(zé)任公司
  • 地址: 廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)長(zhǎng)安振安西路303號(hào)
  • 企業(yè)規(guī)模: 100-499人
  • 法人代表: 張?jiān)菩?/span>
  • 注冊(cè)資本: 5875萬(wàn)人民幣
  • 注冊(cè)時(shí)間: 2012年08月07日
  • 注冊(cè)號(hào): 441900400182620
  • 統(tǒng)一社會(huì)信用代碼: 91441900050692797E
  • 組織機(jī)構(gòu)代碼: 05069279-7
  • 登記機(jī)關(guān): 東莞市市場(chǎng)監(jiān)督管理局
  • 注冊(cè)地址: 廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)長(zhǎng)安振安西路303號(hào)
  • 營(yíng)業(yè)期限: 2012-08-07至無(wú)固定期限
  • 核準(zhǔn)日期: 2025年05月13日
  • 經(jīng)營(yíng)范圍:
    一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;光電子器件制造;電子元器件制造;電子產(chǎn)品銷售;五金產(chǎn)品研發(fā);五金產(chǎn)品制造;五金產(chǎn)品零售;橡膠制品制造;橡膠制品銷售;模具制造;模具銷售;塑料制品制造;貨物進(jìn)出口;技術(shù)進(jìn)出口。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))

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廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)希比希真空電子有限公司-東南門(mén)

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求職過(guò)程中安全很重要。如您在求職面試的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)用人單位或其招聘人員存在違法違規(guī)行為,包括但
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親愛(ài)的求職者:
歡迎您登錄智通直聘!今天是好日子,祝您找到心儀的崗位,展現(xiàn)自己的才華與價(jià)值!智通人才的專業(yè)客服已經(jīng)對(duì) 企業(yè)資質(zhì)和崗位做了嚴(yán)格的審核,保護(hù)您的求職權(quán)益。 同時(shí)我們誠(chéng)邀您加入我們求職權(quán)益保障計(jì)劃,一起提高職場(chǎng)防騙能力,幫助更多的求職者安全求職。
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招聘崗位要求低薪資高;

過(guò)多索取個(gè)人隱私信息;

選擇在非公司場(chǎng)所面試;

入職過(guò)程收取各項(xiàng)費(fèi)用;

入職之后交費(fèi)參加培訓(xùn)。

“把愛(ài)和希望傳遞給每一個(gè)職業(yè)人”是智通直聘的使命,我們希望和您一起,在求職面試過(guò)程中,幫您練就火眼金睛,我們一起重點(diǎn)關(guān)注以下事項(xiàng):
看企業(yè): 通過(guò)多種渠道 核實(shí)招聘方的真實(shí)性, 如查詢公司官網(wǎng)、工商信息等。
看崗位: 對(duì)于那些 待遇過(guò)于優(yōu)厚卻要求簡(jiǎn)單的職位要保持警惕, 仔細(xì)核實(shí)公司信息和職位真實(shí)性。
看面試: 選擇正規(guī)的辦公場(chǎng)所或公共場(chǎng)所進(jìn)行面試, 避免前往隱蔽場(chǎng)所面試。
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以此多維度評(píng)估企業(yè),安全求職。
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