崗位職責(zé)：
1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
2、建立生產(chǎn)體系：領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題：隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
4、人員和設(shè)備調(diào)配：合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率；
5、落實(shí)生產(chǎn)工藝：組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等；
6、維護(hù)設(shè)備以確保正常生產(chǎn)：領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù)，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)；
7、指導(dǎo)數(shù)據(jù)檢查：指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)；
8、平衡生產(chǎn)任務(wù)并制定計(jì)劃：綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃，做到均衡生產(chǎn)；
9、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)成本：統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本；
10、考評員工績效：對員工進(jìn)行績效考評，及時(shí)了解員工心理動向，關(guān)心關(guān)懷員工；
11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故；
12、按要求實(shí)施獎(jiǎng)罰制度：按時(shí)考核車間員工5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎(jiǎng)懲，確保制度得到落實(shí)；
13、完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有三年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，25-40歲；
2、有新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；
4、家庭穩(wěn)定，無不良嗜好。

崗位福利：
1、公司提供宿舍（宿舍配有熱水器、空調(diào)），解決住宿煩惱，節(jié)省通勤成本與時(shí)間！
2、享受國家法定節(jié)假日，特殊節(jié)日發(fā)放福利禮品；
3、不定期休閑娛樂活動，聚餐、唱K、旅游、下午茶等團(tuán)建活動，聯(lián)絡(luò)感情，放松身心，感受團(tuán)隊(duì)溫暖。
4、公司統(tǒng)一購買社保（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等），為你的未來提供基礎(chǔ)保障！
5、現(xiàn)代化空調(diào)辦公室，冬暖夏涼，提供舒適高效的工作環(huán)境。

有長期穩(wěn)定工作規(guī)劃者優(yōu)先，中間過渡勿擾！