崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)正確傳達(dá)營負(fù)責(zé)公司的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制；
2、負(fù)責(zé)建立和管理銷售隊(duì)伍，管理日常銷售業(yè)務(wù)工作，審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報(bào)表，控制銷售活動(dòng)；
3、負(fù)責(zé)合理分解銷售目標(biāo)。指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價(jià)格。；
5、負(fù)責(zé)定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作，負(fù)責(zé)對(duì)一般合同的審批；
6、負(fù)責(zé)特殊銷售情況處理；
7、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)；
8、負(fù)責(zé)考核直屬下級(jí)并協(xié)助制定績效改善計(jì)劃。

任職要求：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定各類線上、線下、電話銷售管理；
2、制訂團(tuán)隊(duì)的考核機(jī)制、考核標(biāo)準(zhǔn)、定期形成銷售業(yè)績報(bào)告；
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)抗壓能力。