職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定；
2、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)跟催材料到貨進(jìn)展，確保物料準(zhǔn)時(shí)到貨，異常情況及時(shí)調(diào)整進(jìn)度計(jì)劃；
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨；
6、負(fù)責(zé)原材料控制與分析；
7、負(fù)責(zé)庫存呆料統(tǒng)計(jì)分析與上報(bào)，并提出處理建議；
8、負(fù)責(zé)定期監(jiān)控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續(xù)降低庫存；
9、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部、資材、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)進(jìn)行公司整體盤點(diǎn)工作。

任職要求：
1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)；
3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件；
4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有金碟ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé)：  
1、負(fù)責(zé)電子/半導(dǎo)體行業(yè)原材料的采購工作，確保物料供應(yīng)及時(shí)；  
2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定采購計(jì)劃，控制采購周期與成本；  
3、開發(fā)和評(píng)估供應(yīng)商，建立穩(wěn)定的供應(yīng)鏈體系；  
4、跟進(jìn)訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)交貨、驗(yàn)收及異常處理；  
5、維護(hù)采購臺(tái)賬，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確并定期進(jìn)行采購分析。  

任職要求：  
1、不限學(xué)歷；  
2、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)；  
3、具備基本溝通協(xié)調(diào)能力，能與供應(yīng)商有效對(duì)接；  
4、熟悉電子或半導(dǎo)體行業(yè)常用物料者優(yōu)先；  
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；  
6、能熟練使用辦公軟件進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理；  
7、具備一定成本意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
8、能接受前往廣州工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、參與公司輪崗計(jì)劃，深入生產(chǎn)、品質(zhì)、管理等各部門學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)流程；
2、協(xié)助部門主管完成日常事務(wù)性工作，逐步承擔(dān)基礎(chǔ)管理任務(wù)；
3、定期提交工作總結(jié)與學(xué)習(xí)報(bào)告，參與階段性考核與評(píng)估；
4、接受系統(tǒng)化培訓(xùn)，掌握電子/半導(dǎo)體行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)與崗位技能；
5、根據(jù)公司發(fā)展需要，定向培養(yǎng)為基層管理或技術(shù)骨干人員。

任職要求：
1、應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，學(xué)歷不限；
2、年齡18歲-25歲；
3、對(duì)電子/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)有濃厚興趣，愿意從基層成長；
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
5、能適應(yīng)輪崗安排，服從公司培養(yǎng)規(guī)劃；
6、責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
7、能接受前往廣州工作。