職位描述：

一、崗位核心職責(zé)
1.?系統(tǒng)全流程指導(dǎo)：主導(dǎo)金蝶ERP與MES系統(tǒng)的全場景應(yīng)用指導(dǎo)，覆蓋生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等核心模塊，確保各部門人員掌握系統(tǒng)操作邏輯與運(yùn)作規(guī)范。
2.?實(shí)施與落地支持：參與系統(tǒng)需求分析、流程梳理與實(shí)施方案制定，負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置調(diào)試、數(shù)據(jù)遷移及上線后的問題排查與優(yōu)化，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
3.?用戶培訓(xùn)與賦能：編制系統(tǒng)操作手冊、培訓(xùn)課件，開展分層級(jí)培訓(xùn)（管理層、操作層），解答日常使用疑問，推動(dòng)系統(tǒng)深度應(yīng)用與業(yè)務(wù)融合。
4.?跨系統(tǒng)協(xié)同保障：確保ERP與MES系統(tǒng)無縫對(duì)接，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)計(jì)劃、物料流轉(zhuǎn)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的閉環(huán)管理，提供生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告支持決策。
5.?文檔與流程管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施文檔、維護(hù)記錄、優(yōu)化方案等資料的編制與歸檔，梳理系統(tǒng)運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行。
二、任職核心要求
1.?學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、自動(dòng)化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?經(jīng)驗(yàn)背景：
- 5年以上企業(yè)信息化系統(tǒng)實(shí)施或應(yīng)用指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，具備金蝶ERP（云星空/星瀚/星辰等）完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)熟悉主流MES系統(tǒng)（如用友、鼎捷或定制化MES）應(yīng)用。
- 有制造業(yè)（如機(jī)械、汽車、電子等）生產(chǎn)管理或信息化崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，深刻理解生產(chǎn)全流程的“人、機(jī)、料、法、環(huán)”管理邏輯。
3.?專業(yè)技能：
- 精通金蝶ERP核心模塊（財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)管理等）及MES系統(tǒng)關(guān)鍵功能（生產(chǎn)計(jì)劃、工序報(bào)工、質(zhì)量追溯、設(shè)備管理等）的配置與應(yīng)用。
- 熟練掌握SQL Server、Oracle等數(shù)據(jù)庫操作，能編寫常用查詢語句，具備基礎(chǔ)系統(tǒng)問題排查能力；了解OPC、MODBUS等通訊協(xié)議者優(yōu)先。
- 具備系統(tǒng)流程優(yōu)化能力，能結(jié)合業(yè)務(wù)需求提出ERP與MES協(xié)同改進(jìn)方案。
4.?綜合能力：
- 極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與培訓(xùn)指導(dǎo)能力，能精準(zhǔn)傳遞系統(tǒng)邏輯，解決跨部門應(yīng)用問題。
- 責(zé)任心強(qiáng)，具備獨(dú)立處理系統(tǒng)突發(fā)問題的能力，有團(tuán)隊(duì)管理或跨部門項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、對(duì)公司內(nèi)部違反法律法規(guī)行為提出糾正意見，協(xié)助相關(guān)部門整改；
2、組織員工的法律宣傳、培訓(xùn)工作；
3、對(duì)合同中出現(xiàn)的糾紛采取相應(yīng)的解決措施，如法務(wù)函、證據(jù)保全、資產(chǎn)保全、訴訟、應(yīng)訴等；
4、參與公司對(duì)外商務(wù)合同的前期談判、合同起草、合同審核、合同簽訂、以及合同履行及實(shí)施，對(duì)合同實(shí)行全程監(jiān)控跟進(jìn)管理；
5、公司內(nèi)部起草、審核、擬制合同等；
6、協(xié)助人事部處理勞動(dòng)糾紛。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，3年以上公司法務(wù)、律師、公檢法工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備扎實(shí)的法律知識(shí)，有勞動(dòng)仲裁經(jīng)驗(yàn)或通過司法考試者優(yōu)先考慮；
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作細(xì)致，有良好的分析問題、解決問題的能力；
4、優(yōu)秀的法學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生可酌情考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定；
2、 負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃；
3、 根據(jù)物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計(jì)劃；
4、 跟催材料到貨進(jìn)度，確保物料準(zhǔn)時(shí)到貨，異常情況及時(shí)調(diào)整進(jìn)度計(jì)劃；
5、 跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨；
6、 原材料控制與分析；
7、 庫存呆料統(tǒng)計(jì)分析與上報(bào)，并提出處理建議；

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)；
3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件；
4、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先；