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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、按照生產(chǎn)主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作；

任職要求：
1、年齡45歲以下，有工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、為人正直、對(duì)待工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、品質(zhì)觀念強(qiáng)；
3、學(xué)歷不限，身體健康。吃苦耐勞，服從工作安排；
4、如感興趣可以直接電話聯(lián)系

薪資待遇：
1.公司按 22 天制、普工底薪 2150 元/月. 
2.平時(shí)加班 16.5元/小時(shí)，周六、日加班 22 元/小時(shí). 
3.包吃住（伙食標(biāo)準(zhǔn)按16元/天）
4.工齡年資：滿一年600元，滿三年800元........
5.春節(jié)路費(fèi)補(bǔ)貼:工作滿三個(gè)月,來回車費(fèi)各補(bǔ)貼300元
6.老員工介紹新員工做滿三個(gè)月 1000 元.

職位描述：

公司設(shè)有128個(gè)站點(diǎn)，員工上班可就近安排上班（公司提供住宿）
《注意》：只要過來公司面試通過者，不管距離近遠(yuǎn)，過來面試的打車費(fèi)公司一律給員工報(bào)銷。
一、工作內(nèi)容
每天站點(diǎn)報(bào)道，系統(tǒng)隨機(jī)自由派單，無人督促，全程自由.
1、不認(rèn)識(shí)路沒關(guān)系，系統(tǒng)自帶導(dǎo)航
2、可提供住宿+免押配電瓶車
3、系統(tǒng)派單+不用搶單
4. 、上崗后有老騎手帶新騎手熟悉商圈

職位描述：

公司在東莞設(shè)有128個(gè)站點(diǎn)，員工上班可就近安排上班（公司提供住宿）
《注意》：只要過來公司面試通過者，不管距離近遠(yuǎn)，過來面試的打車費(fèi)公司一律給員工報(bào)銷。
一、工作內(nèi)容
每天站點(diǎn)報(bào)道，系統(tǒng)隨機(jī)自由派單，無人督促，全程自由.
1、不認(rèn)識(shí)路沒關(guān)系，系統(tǒng)自帶導(dǎo)航
2、可提供住宿+免押配電瓶車
3、系統(tǒng)派單+不用搶單
4. 、上崗后有老騎手帶新騎手熟悉商圈
二、崗位要求
1、要求18-45周歲 男女不限
2、會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)用手機(jī)導(dǎo)航即可
3、及時(shí)接收、準(zhǔn)時(shí)配送外賣訂單
4、騎手安全，入職公司購買保險(xiǎn)
三、送餐員要求：18-45周歲（男女不限）較終要的就是身體健康、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細(xì)認(rèn)真；會(huì)用手機(jī)，能騎電瓶車（公司提供車輛）。
四、工作時(shí)間：每天平均工作8小時(shí)，自由上線安排時(shí)間，工作輕松自由。
五、綜合工資：訂單量大，多勞多得；單價(jià)平均5-8元一單，一天正常40-100單，新手4000-6000，正常干6000-8000，拼命干8000-15000（上不封頂）。無車者公司可提供，安排國(guó)標(biāo)電瓶車（無需押金）。
六、福利待遇
1、任職要求：18-45周歲，男女不限。
2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、夜宵訂單補(bǔ)貼、各種過節(jié)福利等。
3、工作地點(diǎn)覆蓋全東莞，根據(jù)求職者情況就近安排。
4、訂單多、好配送、工作自由。
5、晉升職位：騎手-組長(zhǎng)-副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-高層管理
注：公司直招，無需任何押金，當(dāng)天面試成功者當(dāng)天入職（無需任何經(jīng)驗(yàn)），工資較高，上班時(shí)間自由，所有員工公司給予買保險(xiǎn)，歡迎一起加入我們我們的大家庭~~

職位描述：

負(fù)責(zé)工程部產(chǎn)品前期開發(fā)打樣，注漿成型修補(bǔ)工作及部門管理人員安排的其它日常工作。

職位描述：

要求：1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量，對(duì)工程技術(shù)質(zhì)量、安全工作負(fù)責(zé)。門窗施工可以是實(shí)習(xí)生，幕墻施工員要熟手！
2、熟悉施工圖紙，了解工程概況，熟悉平面布置圖，搞好現(xiàn)場(chǎng)布局。對(duì)設(shè)計(jì)要求、質(zhì)量要求、具體作法要有清楚的了解和熟記，組織施工隊(duì)認(rèn)真按圖施工全面負(fù)責(zé)本工程施工項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量、施工組織和現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)設(shè)置等具體工作，對(duì)施工中的有關(guān)問題及時(shí)解決！
3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較好的語言表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)管理能力，能吃苦耐勞。
4、有相關(guān)大型項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)施工組織計(jì)劃的編制、并實(shí)施材料下單、與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
 6、   斷橋門窗安裝師傅，陽光棚安裝師傅，鋁窗師傅

職位描述：

公司是專注于特種工程塑料Paryls?聚芳醚砜(PPSU、PES、PSU)、高溫聚酯（PCT&PCTG）、高溫尼龍(PPA)及其樹脂改性產(chǎn)品，功能單體雙酚S（BPS）、4,4'-二氨基二苯醚(ODA)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化服務(wù)的特種化學(xué)品及特種聚合物供應(yīng)商。

崗位職責(zé)
1.運(yùn)行操作：按工藝和規(guī)程操作污水處理設(shè)施，確保污水達(dá)標(biāo)排放。
2.監(jiān)測(cè)記錄：監(jiān)測(cè)水質(zhì)和處理參數(shù)并記錄，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確完整。
3.設(shè)備維護(hù)：點(diǎn)檢、保養(yǎng)設(shè)備，排除簡(jiǎn)單故障，報(bào)告異常。
4.應(yīng)急處理：參與演練，遇突發(fā)情況按預(yù)案處理。
崗位要求
高中及以上，環(huán)保等相關(guān)專業(yè)；有污水工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉處理流程和設(shè)備操作，會(huì)水質(zhì)監(jiān)測(cè)分析；適應(yīng)倒班，認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)精神。

職位描述：

公司是專注于特種工程塑料Paryls?聚芳醚砜(PPSU、PES、PSU)、高溫聚酯（PCT&PCTG）、高溫尼龍(PPA)及其樹脂改性產(chǎn)品，功能單體雙酚S（BPS）、4,4'-二氨基二苯醚(ODA)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化服務(wù)的特種化學(xué)品及特種聚合物供應(yīng)商。

崗位職責(zé)
1.規(guī)范操作：按工藝文件和規(guī)程生產(chǎn)，做好操作記錄。
2.設(shè)備與巡檢：負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢，巡檢并處理生產(chǎn)異常。
3.服從與提升：服從安排，參與培訓(xùn)提升技能。
崗位要求
高中及以上，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉設(shè)備操作與流程；適應(yīng)倒班。

職位描述：

公司是專注于特種工程塑料Paryls?聚芳醚砜(PPSU、PES、PSU)、高溫聚酯（PCT&PCTG）、高溫尼龍(PPA)及其樹脂改性產(chǎn)品，功能單體雙酚S（BPS）、4,4'-二氨基二苯醚(ODA)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化服務(wù)的特種化學(xué)品及特種聚合物供應(yīng)商。

崗位職責(zé)
1.生產(chǎn)執(zhí)行：依車間計(jì)劃制定班組措施，組織人力完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)：組織班組成員參與培訓(xùn)，提升技能與素質(zhì)。
3.現(xiàn)場(chǎng)管理：監(jiān)督 6S 生產(chǎn)，做好管理臺(tái)賬，保障生產(chǎn)環(huán)境與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
4.質(zhì)量與安全：把控產(chǎn)品質(zhì)量，組織安全活動(dòng)，增強(qiáng)安全意識(shí)。
崗位要求
大專及以上，化工等相關(guān)專業(yè)；3 年同行業(yè)（有聚合工作經(jīng)驗(yàn)）；熟悉生產(chǎn)工藝，有領(lǐng)導(dǎo)、溝通及問題解決能力；適應(yīng)倒班。

職位描述：

1.深入業(yè)務(wù)一線，與生產(chǎn)部、技術(shù)部、工程部、質(zhì)量部等核心部門負(fù)責(zé)人定期溝通，精準(zhǔn)識(shí)別生產(chǎn)崗（如普工/技工、班組長(zhǎng)、工程師）、技術(shù)崗（如工程設(shè)計(jì)、自動(dòng)化調(diào)試、質(zhì)量檢測(cè)）、職能支持崗（如生產(chǎn)計(jì)劃、物料管理）的用人需求；
2.組織并實(shí)施新員工入職培訓(xùn)，確保新員工快速融入團(tuán)隊(duì)并掌握崗位所需技能；
3.定期統(tǒng)計(jì)招聘漏斗數(shù)據(jù)（簡(jiǎn)歷轉(zhuǎn)化率、面試通過率、入職留存率），分析瓶頸環(huán)節(jié)（如技術(shù)崗因面試官時(shí)間沖突導(dǎo)致流程過長(zhǎng)），提出優(yōu)化方案（如建立技術(shù)崗面試官庫、推行視頻初篩）；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與人力資源相關(guān)的工作任務(wù)。
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理或行政管理等專業(yè)；
1. 2年以上制造業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)（有電器、汽車零部件、消費(fèi)電子等行業(yè)背景者優(yōu)先），熟悉生產(chǎn)制造全鏈條崗位（從普工到技術(shù)崗）的招聘邏輯；
2.能接受階段性高強(qiáng)度工作（如旺季需配合生產(chǎn)排班加班招聘），抗壓能力強(qiáng)；
3.具備強(qiáng)溝通說服力，能與生產(chǎn)負(fù)責(zé)人（關(guān)注效率）、研發(fā)負(fù)責(zé)人（關(guān)注專業(yè)度）、一線班組長(zhǎng)（關(guān)注實(shí)操穩(wěn)定性）高效對(duì)齊需求。
4.服從工作安排，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
【薪酬福利】
1.提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，具體面議；  
2.享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假；  
3.橫向發(fā)展可轉(zhuǎn)崗至薪酬/績(jī)效發(fā)展模塊，縱向可晉升招聘主管/經(jīng)理；  
4.享有五險(xiǎn)一金及節(jié)日福利等綜合保障。

職位描述：

負(fù)責(zé)兄弟機(jī)四軸cnc的調(diào)機(jī)，轉(zhuǎn)機(jī)
有編程工程師出程序單，有普工開機(jī)
白夜班，26天11小時(shí)，1個(gè)月倒班一次

職位描述：

主職職責(zé)：公司職員、普工等崗位招聘、校園招聘
任職要求：
 1、大?；蛞陨衔幕?，會(huì)辦公軟件
2、有制造業(yè)普工、技術(shù)工、工程師等崗位招聘經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉各招聘渠道，能做招聘計(jì)劃和招聘政策，執(zhí)行力強(qiáng)。
工作地：江西南昌

職位描述：

公司是專注于特種工程塑料Paryls?聚芳醚砜(PPSU、PES、PSU)、高溫聚酯（PCT&PCTG）、高溫尼龍(PPA)及其樹脂改性產(chǎn)品，功能單體雙酚S（BPS）、4,4'-二氨基二苯醚(ODA)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化服務(wù)的特種化學(xué)品及特種聚合物供應(yīng)商。

崗位職責(zé)
1.運(yùn)行操作：按規(guī)程操作鍋爐，確保安全高效運(yùn)行。
2.參數(shù)監(jiān)控：監(jiān)控運(yùn)行參數(shù)，及時(shí)調(diào)整保正常。
3.設(shè)備維護(hù)：巡檢、保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)報(bào)告故障隱患。
4.安全管理：執(zhí)行安全制度，參與培訓(xùn)和演練。
崗位要求
高中及以上，熱能動(dòng)力等相關(guān)專業(yè)；有鍋爐操作經(jīng)驗(yàn)，持操作證優(yōu)先；熟悉鍋爐原理和操作、故障處理；適應(yīng)倒班，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、安全意識(shí)強(qiáng)。