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職位描述
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職位類別: 倉(cāng)庫(kù)管理員
薪酬范圍:5000-6000元/月,面試定薪 福利待遇:繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 學(xué)歷要求:高中及以上學(xué)歷 二、崗位職責(zé) 1. 叉車管理工作:負(fù)責(zé)叉車的日常調(diào)度、使用安排,確保叉車作業(yè)有序進(jìn)行;定期對(duì)叉車進(jìn)行檢查、維護(hù)與保養(yǎng),記錄設(shè)備運(yùn)行狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)故障,保障叉車安全穩(wěn)定運(yùn)行;監(jiān)督叉車操作人員嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,杜絕違規(guī)操作行為,確保作業(yè)安全。 2. 物流倉(cāng)儲(chǔ)管理工作:負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的入庫(kù)、出庫(kù)、存儲(chǔ)管理,確保貨物收發(fā)準(zhǔn)確、及時(shí),庫(kù)存數(shù)據(jù)清晰;合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)布局,優(yōu)化貨物存儲(chǔ)方式,提高倉(cāng)庫(kù)空間利用率;做好庫(kù)存盤點(diǎn)工作,定期核對(duì)庫(kù)存數(shù)量與系統(tǒng)數(shù)據(jù),保證賬實(shí)相符;協(xié)調(diào)與采購(gòu)、銷售等相關(guān)部門的溝通對(duì)接,確保物流環(huán)節(jié)順暢高效。 3. 其他工作:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)的臨時(shí)性工作任務(wù)。 三、任職要求 高中及以上學(xué)歷,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與責(zé)任心。 擁有叉車管理經(jīng)驗(yàn),熟悉叉車的性能、操作規(guī)范及維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。 具備物流倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),了解倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程、庫(kù)存管理方法及物流行業(yè)相關(guān)知識(shí)。 持有有效的叉車駕駛證者優(yōu)先考慮。 具備較強(qiáng)的問題解決能力,能及時(shí)處理倉(cāng)儲(chǔ)及叉車作業(yè)中出現(xiàn)的常見問題。 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。查看更多
- 年齡要求: 25-40歲
- 語言要求: 語言不限
- 所屬部門: 招聘3組
賴小姐
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公司介紹
智通人才連鎖集團(tuán)創(chuàng)立于1995年,業(yè)務(wù)涵蓋招聘、獵頭、外包、培訓(xùn)和家庭服務(wù)等人力資源綜合服務(wù),立足珠三角和長(zhǎng)三角,自營(yíng)渠道遍及全國(guó)20多個(gè)城市。 智通堅(jiān)持“為人才增值,為雇主增效,為生活增彩”的企業(yè)使命,秉承“一地需求,全國(guó)配置”的服務(wù)理念,創(chuàng)立至今,已為200萬家次用人單位和1.2億人次各類人才提供了專業(yè)化人力資源服務(wù)。 2014年8月13日,智通成功登陸新三板,成為國(guó)內(nèi)率先進(jìn)入資本市場(chǎng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)之一。 廣東智通人力資源外包服務(wù)有限公司成立于2005年,是廣東智通人才連鎖股份有限公司旗下外包業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)運(yùn)營(yíng)中心。公司主要有三大業(yè)務(wù)體系:招聘流程外包、業(yè)務(wù)流程外包、人事外包。在外包實(shí)施方面,公司率先導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO27001信息安全管理體系。在管理工具方面,公司自主研發(fā)了一套先進(jìn)的外包服務(wù)管理系統(tǒng)。公司在招聘能力方面,公司在三個(gè)垂直領(lǐng)域不斷深挖:基層藍(lán)領(lǐng)、第三產(chǎn)業(yè)基層崗位、智能制造技術(shù)人才。查看更多
工作地址
廣東省東莞市莞城區(qū)莞太路65智通人才大廈F1
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