崗位職責(zé)：
1、制定并維護(hù)與現(xiàn)有及潛在客戶的關(guān)系，了解其設(shè)備需求及未來期望；
2、對(duì)客戶的報(bào)價(jià)RFQ需求及規(guī)格要求進(jìn)行分析，并分析傳達(dá)給工程團(tuán)隊(duì)；
3、參與完成設(shè)計(jì)方案的內(nèi)部和客戶評(píng)審，并主導(dǎo)客戶討論，審核直至鎖定設(shè)計(jì)方案。并提供必要設(shè)計(jì)三維圖概念及關(guān)鍵物料選型指導(dǎo)及協(xié)助給到工程團(tuán)隊(duì)，引導(dǎo)其完成細(xì)化設(shè)計(jì)工作；
4、項(xiàng)目確認(rèn)后，召開設(shè)計(jì)啟動(dòng)會(huì)議，向工程團(tuán)隊(duì)解釋項(xiàng)目概念和交付可交付物品明細(xì)，與工程團(tuán)隊(duì)合作開發(fā)功能概念和設(shè)計(jì)解決方案，并制定項(xiàng)目研發(fā)計(jì)劃，予以進(jìn)度監(jiān)督及控制；
5、在工程團(tuán)隊(duì)演示設(shè)計(jì)方案給客戶時(shí)，提供相關(guān)溝通協(xié)調(diào)及技術(shù)支持；
6、提供技術(shù)支持、指導(dǎo)工程師并向客戶解答設(shè)備設(shè)計(jì)或技術(shù)、解決設(shè)備故障問題；
7、在制定和實(shí)施項(xiàng)目文件程序時(shí), 要考慮到公司整體的利益，在決定制造方法、技術(shù)和執(zhí)行任務(wù)過程中要以規(guī)劃、文件執(zhí)行，以整體利益出發(fā)；
8、撰寫技術(shù)報(bào)告、DFM、手冊(cè)、技術(shù)支持文件；
9、積極參與項(xiàng)目規(guī)劃，與供應(yīng)商交流來支持技術(shù)實(shí)用和解決問題；
10、在設(shè)計(jì)過程中和同事或供應(yīng)商與其第三承包商聯(lián)系去支持供應(yīng)鏈并處理問題；
11、估計(jì)項(xiàng)目設(shè)備成本，并持續(xù)和客戶討論成本節(jié)約設(shè)計(jì)和方案；
12、支持和執(zhí)行為增加機(jī)器的功能、可靠性和降低成本的技術(shù)改進(jìn)；
13、專注于實(shí)施和獲取新技術(shù)以擴(kuò)展技術(shù)能力；
14、領(lǐng)導(dǎo)公司的研發(fā)項(xiàng)目,熟悉其中的工藝和核心技術(shù)后, 參與新技術(shù)和新工藝的市場(chǎng)推廣；
15、調(diào)研市場(chǎng)上本公司業(yè)務(wù)相關(guān)的前沿科技和技術(shù), 內(nèi)部推動(dòng)公司技術(shù)的進(jìn)步, 與市場(chǎng)保持同步；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)或電氣電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上機(jī)械或項(xiàng)目管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、英語聽說讀寫熟練，可作為工作語言；
4、有自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

福利待遇：
1、外資企業(yè)，實(shí)行五天工作制，周末雙休；
2、提供社保、公積金及額外商業(yè)保險(xiǎn)；
3、年底發(fā)放13薪，并根據(jù)績(jī)效發(fā)放年終獎(jiǎng)；
4、每年提供至少1次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
5、組織豐富的員工活動(dòng)，派發(fā)節(jié)日及生日禮物；
6、提供免費(fèi)年度體檢服務(wù)；
7、享受法定假期及帶薪假期，包括產(chǎn)假、婚假、喪假、年假及病假；
8、提供餐補(bǔ)及房補(bǔ)，可選擇住宿；
9、全中央空調(diào)覆蓋的辦公及生產(chǎn)環(huán)境；
10、提供完善的培訓(xùn)體系及職業(yè)晉升機(jī)會(huì)；