一、基本要求
 
1.?年齡：[20]周歲至[40]周歲。
2.?性別：男女不限。
3.?學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4.?工作經(jīng)驗：具有4以上資材管理工作經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)資材管理流程。
 
二、專業(yè)知識與技能
 
1.?熟悉企業(yè)資材管理流程和相關(guān)法規(guī)政策。
2.?精通物料計劃、采購、倉儲、物流等環(huán)節(jié)的運作與管理。
3.?熟練掌握 ERP 等資材管理系統(tǒng)的操作與應(yīng)用。
4.?具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠準確分析資材數(shù)據(jù)并制定相應(yīng)策略。
 
三、能力要求
 
1.?具備較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能夠合理安排資材部門的工作，確保各項任務(wù)按時完成。
2.?擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)部各部門以及供應(yīng)商保持有效溝通，協(xié)調(diào)解決資材管理過程中的問題。
3.?具備較強的團隊管理能力，能夠有效激勵和管理團隊成員，提高團隊整體績效。
4.?具備較強的問題解決能力，能夠迅速應(yīng)對資材管理中的突發(fā)情況，并采取有效的解決措施。
5.?具有良好的成本控制意識，能夠通過優(yōu)化資材管理流程，降低企業(yè)成本。
 
四、職業(yè)素養(yǎng)
 
1.?具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認真負責(zé)，嚴謹細致。
2.?具備良好的職業(yè)道德，嚴守公司機密，維護公司利益。
3.?具有較強的抗壓能力，能夠在高壓力的工作環(huán)境下保持冷靜，高效工作。
4.?具有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠不斷提升自身業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求。