1. 大專以上學(xué)歷，5年以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)，工商行政管理專業(yè)優(yōu)先；普通話標(biāo)準(zhǔn)、頭腦反應(yīng)靈敏,口齒清晰，寫作能力強(qiáng).
2.精通勞動(dòng)法、熟悉社保辦理流程和對接、熟練操作辦公軟件.
3.全面負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)及入職辦理，負(fù)責(zé)員工檔案、勞動(dòng)合同管理、保安、宿舍的后勤管理工作.
4.親和力強(qiáng)，性格開朗外向，工作認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，良好的公文寫作能力、溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力，邏輯思維清晰，有團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓力強(qiáng)；著重企業(yè)文化的建設(shè)落實(shí)。
5.熟悉ISO質(zhì)量管理體系，5S的推行和監(jiān)督落實(shí)?？蛻趄?yàn)廠，社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠，反恐驗(yàn)廠等工作。
6.操作電腦。