職位描述：

崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)工廠、車間及產(chǎn)線的規(guī)劃布局與優(yōu)化，運用數(shù)字化工具（CAD、工廠仿真軟件等）進(jìn)行建模與仿真，規(guī)劃智能物流（如AGV路線）、數(shù)據(jù)采集點及自動化設(shè)備集成，為智能工廠建設(shè)奠定基礎(chǔ)；
2、負(fù)責(zé)分析產(chǎn)能、設(shè)備需求、場地規(guī)劃、人機配比、人力需求、工裝夾具需求等；負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時維護(hù)、成本分析、工藝路線維護(hù)、工藝文件更新等；
3、建立、推行和維護(hù)持續(xù)改善活動、工藝標(biāo)準(zhǔn)化及搭建精益改善體系；
4、推動智能制造系統(tǒng)建設(shè)，參與MES、QMS需求分析與功能設(shè)計，構(gòu)建生產(chǎn)效率分析看板，關(guān)聯(lián)MES/ERP數(shù)據(jù)實現(xiàn)問題快速定位，制定智能制造項目的IE效能評估標(biāo)準(zhǔn)，量化技術(shù)投入產(chǎn)出比；
5、負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)及梯隊建設(shè)，建立階梯式人才培養(yǎng)體系。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機械工程、制造工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上IE經(jīng)驗，3年以上在精密制造行業(yè)（金剛石工具、精密刀具等）管理經(jīng)驗優(yōu)先；3、有自動化物流、MES系統(tǒng)、產(chǎn)線規(guī)劃布局、智能工廠或數(shù)字化工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、精通精益生產(chǎn)體系，并具備領(lǐng)導(dǎo)全廠持續(xù)性改善活動的實戰(zhàn)經(jīng)驗；具備良好的會議組織、控制和演示技能，獨立演示項目和要點；
5、具備較強的問題分析和解決能力，能運用六西格瑪、5Why、DMAIC、DOE、魚骨圖等工具分析和解決實際問題，可以在高壓下工作，愿意接受改變，具備快速響應(yīng)能力。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司績效薪酬體系的搭建與優(yōu)化，確保績效薪酬結(jié)構(gòu)合理、具有市場競爭力；
- 進(jìn)行優(yōu)化薪酬績效福利制度和相關(guān)方案；并協(xié)助完成績效薪酬模塊系統(tǒng)藍(lán)圖的建設(shè)開發(fā)與優(yōu)化；
- 指導(dǎo)下屬機構(gòu)的HR績效方案的設(shè)計；
- 制定薪酬預(yù)算：配合經(jīng)營計劃和目標(biāo)，結(jié)合薪酬策略，制定薪酬預(yù)算方案，確保薪酬總額支出的可調(diào)整性和可控性；
- 定期進(jìn)行薪酬福利調(diào)研，保持公司薪酬政策與市場趨勢同步。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 3年及以上集團(tuán)型企業(yè)或大中型企業(yè)薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗；
- 熟悉薪酬績效領(lǐng)域?qū)I(yè)方法論；
- 具備扎實的數(shù)據(jù)分析能力，能承受一定工作壓力；
- 掌握薪酬調(diào)研、崗位價值評估、績效指標(biāo)設(shè)計的實操方法，能獨立撰寫薪酬調(diào)研報告、績效體系方案。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.市場分析：負(fù)責(zé)背光模組產(chǎn)品的市場研究和分析，包括競爭對手分析、市場趨勢預(yù)測等。
2.銷售目標(biāo)：制定并執(zhí)行銷售計劃，達(dá)成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)。
3.客戶關(guān)系管理：建立和維護(hù)與客戶的關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠度。
4.產(chǎn)品推廣：推廣背光模組產(chǎn)品，包括參加行業(yè)展會、組織產(chǎn)品演示等。
5.合同談判：與客戶進(jìn)行合同談判，確保合同條款符合公司利益。
6.市場拓展：開發(fā)新市場和新客戶，擴大產(chǎn)品的市場份額。
7.售后服務(wù)：協(xié)調(diào)售后服務(wù)，解決客戶在使用產(chǎn)品過程中遇到的問題。
8.跨部門協(xié)作：與研發(fā)、生產(chǎn)、物流等部門協(xié)作，確保產(chǎn)品供應(yīng)和客戶服務(wù)的高效性。
9.預(yù)算管理：管理銷售預(yù)算，控制銷售成本。

崗位要求：
1.教育背景：大專及以上學(xué)歷，材料科學(xué)、化學(xué)、光學(xué)、市場營銷或相關(guān)專業(yè)。
2.行業(yè)經(jīng)驗：10年以上背光模組產(chǎn)品技術(shù)、銷售或市場工作經(jīng)驗。
3.專業(yè)知識：熟悉背光模組產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)，了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)。
4.市場洞察力：具備良好的市場洞察力和分析能力，能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)。
5.溝通能力：出色的溝通和談判技巧，能夠與不同背景的客戶建立良好的關(guān)系。
6.解決問題能力：能夠迅速識別并解決銷售過程中遇到的問題。
7.抗壓能力：能夠在高壓環(huán)境下工作，保持積極的工作態(tài)度。