云南鴻翔藥業(yè)有限公司簡介<br>（一心堂連鎖公司）<br>云南鴻翔藥業(yè)集團成立于1981年，經(jīng)過28年堅持不懈的創(chuàng)業(yè)歷程，鴻翔人遵循“誠信、負責、關愛、共贏”的企業(yè)核心價值觀，鴻翔人本著“一心做事、以心換心”的企業(yè)精神，認認真真做事、踏踏實實做人，已發(fā)展成為包括“云南鴻翔一心堂醫(yī)藥零售連鎖公司”“云南鴻翔中草藥有限公司”“云南鴻翔藥品銷售有限公司”等10余家享譽云南醫(yī)藥界的大型產業(yè)企業(yè)集團。<br>旗下一心堂醫(yī)藥零售連鎖公司現(xiàn)已成為云南省最大的藥品零售連鎖企業(yè)，在川、滇、黔、晉、桂等5省市一心堂直營連鎖藥店已突破1000家，在學習國際藥品零售連鎖成功經(jīng)驗的基礎上，鴻翔集團結合中國市場特色，到2005年年底，鴻翔集團基本完成在云南地區(qū)的一、二、三級市場的零售網(wǎng)絡建設，同時擴展省外一級市場；計劃用15年時間進入國際市場，成為年銷售額達100億元的大型跨國醫(yī)藥集團企業(yè)，締造世界知名企業(yè)品牌。<br><br>09年，我們將對28年來走過的歷程進行回顧、總結，強化內部管理，建立零售管理體系、商品管理體系、遠程管理體系，對信息系統(tǒng)進行全面改造和升級，建立財務系統(tǒng)預算管理機制和風險控制機制，建立人力資源的計量管理手段，通過對人力資源結構化的盤點，進行結構優(yōu)化，全面提升員工素質，加強人才、管理的梯隊建設。把集團內部運營的每一個環(huán)節(jié)作為系統(tǒng)整體來研究和細化，并加強對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控。從人力資源的角度進行戰(zhàn)略管理以實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標，同時提供了依仗通過人力資源管理獲得和保持競爭優(yōu)勢的發(fā)展思路。我們將遵循“人力資源是集團發(fā)展第一資源”的理念，結合集團人力資源的“五大機制；<br>機制<br>目標管理機制；<br>100%的人力資源開發(fā)與利用；<br>戰(zhàn)略性的報酬激勵機制；<br>員工職業(yè)化培養(yǎng)；<br>結合目標管理的動態(tài)績效評估體系；<br>合理、科學地配置和管理人力資源，增強企業(yè)的核心競爭力。集團將以“核心能力標桿”“崗位勝任力模型”為參照，選拔、培養(yǎng)、激勵哪些能為企業(yè)核心競爭力優(yōu)勢構建作出貢獻的員工，建立高績效文化，支持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。<br>截至2009年3月，一心堂直營連鎖店已突破1000家，連鎖店數(shù)量居中國前三位，銷售額排名前十位，歷年培訓費用達1000萬余元，位居首位，為保障一心堂連鎖公司在連鎖門店量上的絕對優(yōu)勢，鑒于集團戰(zhàn)略轉折和年度發(fā)展計劃對人力資源的需要，以及集團內部知識結構合理調整和配置，在集團快速發(fā)展、正值股改籌上市之際，多個職位虛位以待，公司提供良好的發(fā)展平臺和同行業(yè)絕對領先優(yōu)勢的薪酬，熱誠歡迎有志之士加盟，與我們一同成長，見證鴻翔藥業(yè)集團走向全國，走向世界，走向輝煌的明天?。。。ǜ鞣N福利保險+年底雙薪）<br>公司長期招聘各類中高層管理人員及其他崗位人員，歡迎來電咨詢<br><br>公司詳情請登陸以下網(wǎng)站查詢：www.hx8886.com  <br><br> 四、應聘注意事項：<br>●如果您是通過網(wǎng)站或公司郵箱投放簡歷，請一定要注明所要應聘的崗位并提供兩個以上的電話號碼，以便于我們在準確了解您的求職意向后于5日內與您取得聯(lián)系；<br>●如果您是通過網(wǎng)站投放簡歷或電話預約面試，請按雙方約定的時間準時參加面試，因特殊情況需要改期，請及時告知我們，否則我們將視為您自動放棄；<br>●參加面試時請您帶齊身份證、畢業(yè)證、駕照及其它專業(yè)資格證書或從業(yè)資格證書原件（如會計資格證，物流師證、人力資源管理師證等），證件不齊恕不接待；<br>●面試開始前請將您的手機關閉，避免打擾面試的正常進行；<br>●請確保您所填寫的《應聘登記表》相關內容及辦理入職時所提供的所有資料的真實合法；<br>●當您決定投放您的簡歷時，即意味著同意我公司對您的相關信息及資料進行調查核對，若經(jīng)核對，與事實不符，那么你將面臨不被錄用或解除勞動合同的可能，請您再次確認是否投放您的簡歷；<br>五、特別提示：<br>●當您通過初試及復試，并且雙方都有合作意向時：<br>a人力資源部將安排您進行心理測評及職業(yè)性向測評。<br>b同時人力資源部還將向您提供該崗位的入職考試復習資料（包含答案），并要求您一周之內到人力資源部進行入職前考試，試題將于考試當日進行批改，成績在80分以上者辦理入職手續(xù)。<br>●對于通過面試及入職前考試的人員，人力資源部將于一周內給本人發(fā)放是否錄用的通知。<br>再次感謝您對鴻翔的關注<br>                              云南鴻翔藥業(yè)有限公司<br>                                   人力資源部