職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司人事行政管理工作，制定并落實(shí)相關(guān)制度與政策；
2、負(fù)責(zé)人事行政部各功能模塊的規(guī)劃與執(zhí)行；
3、協(xié)調(diào)員工關(guān)系，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，營(yíng)造良好的工作氛圍；
4、管理公司行政事務(wù)，包括固定資產(chǎn)管理及日常運(yùn)營(yíng)支持；
5、協(xié)助制定企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提升員工凝聚力；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)；

任職要求：
1、五年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉人事行政管理各功能模塊及相關(guān)法律法規(guī)；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力；
4、熟練使用辦公軟件，能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)；
5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)；
6、有宜家客戶(hù)驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

所屬行業(yè)為家具制造，期待您的加入！

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)家具包裝團(tuán)隊(duì)的管理與指導(dǎo)，確保包裝流程的高效與質(zhì)量；
2、優(yōu)化包裝方案，提升包裝效率，降低成本；
3、監(jiān)督包裝設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)，保障生產(chǎn)安全；
4、協(xié)調(diào)跨部門(mén)溝通，解決包裝過(guò)程中的問(wèn)題；
5、制定包裝標(biāo)準(zhǔn)，培訓(xùn)新員工，提升團(tuán)隊(duì)整體技能。

任職要求：
1、具備家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉家具包裝流程；
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理生產(chǎn)中的突發(fā)狀況；
4、注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和質(zhì)量意識(shí)；
5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備解決問(wèn)題的能力。
6、有包裝線(xiàn)宜家客戶(hù)對(duì)接工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各工序/機(jī)臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)測(cè)定和校準(zhǔn)，以及數(shù)據(jù)維護(hù)和更新
2、負(fù)責(zé)計(jì)件工資的測(cè)定和維護(hù)
3、負(fù)責(zé)制定和維護(hù)各產(chǎn)線(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能數(shù)據(jù)
4、負(fù)責(zé)板式家具生產(chǎn)流程的優(yōu)化與改進(jìn)，提升生產(chǎn)效率
5、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，制定精益生產(chǎn)方案并推動(dòng)實(shí)施
6、設(shè)計(jì)和改進(jìn)生產(chǎn)布局，減少浪費(fèi)，提高工作效率
7、開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)改善活動(dòng)，推行6S管理方法
8、協(xié)助制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
9、參與新產(chǎn)品的工藝評(píng)估和試產(chǎn)跟進(jìn)
10、定期對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行精益生產(chǎn)培訓(xùn)
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

任職要求：
1. 具備精益生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)，和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)3年以上
2. 能夠有效溝通，協(xié)調(diào)各部門(mén)間的工作
3. 對(duì)板式家具制造流程有深入理解，能夠提出改進(jìn)方案者優(yōu)先

歡迎有志于家具制造行業(yè)的人才加入。