我們的團(tuán)隊(duì)及我們的核心價(jià)值觀
我們是一個(gè)陽光正派、積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)，擁有良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，注重對(duì)員工的關(guān)注和員工的職業(yè)發(fā)展。誠(chéng)信、責(zé)任和創(chuàng)新是公司的核心價(jià)值觀，是公司經(jīng)營(yíng)的指導(dǎo)方針也是所有員工的行為標(biāo)準(zhǔn)。
行業(yè)地位與大事件
中國(guó)優(yōu)秀的二次供水設(shè)備及水資源綜合管理解決方案的提供商。我們將不斷努力為客戶提供全面、系統(tǒng)、環(huán)保、節(jié)能的整體供水實(shí)施方案以及專業(yè)、細(xì)致、周到的服務(wù)。公司的品牌處于快速提升的階段，已成為二次供水行業(yè)細(xì)分市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)品牌。擁有引領(lǐng)二次供水行業(yè)發(fā)展的核心技術(shù)。 承擔(dān)了十二?五國(guó)家水體污染控制與治理科技重大專項(xiàng)—新型二次供水設(shè)備的研制及產(chǎn)業(yè)化的課題研究。 第一家加入工業(yè)互聯(lián)聯(lián)盟（IIC）的中國(guó)企業(yè)，同年與西門子（中國(guó)）有限公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。負(fù)責(zé)主持編寫了五項(xiàng)國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 承辦《給水排水》雜志社舉辦的四屆“沃德杯《給水排水》優(yōu)秀論文評(píng)選活動(dòng)暨水業(yè)院士論壇”。協(xié)助住建部科技發(fā)展促進(jìn)中心舉辦了五屆“全國(guó)二次供水技術(shù)推廣與管理經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”。
公司規(guī)模
公司在北京和上海擁有生產(chǎn)基地，上海生產(chǎn)基地將成為公司生產(chǎn)研發(fā)中心、培訓(xùn)中心、工業(yè)互聯(lián)數(shù)據(jù)中心和客戶體驗(yàn)中心，預(yù)計(jì)2015年正式投入使用。公司在全國(guó)各地設(shè)有43家分公司，員工1400多人。年銷售額超過5.4億元。
團(tuán)隊(duì)集結(jié)號(hào)
團(tuán)隊(duì)集結(jié)號(hào)——選擇威派格選擇值得奮斗一生的事業(yè)
? 如果您尋找的是一個(gè)有很好社會(huì)背景和社會(huì)資源的公司，我們不是。我們走到今天憑借的是每一名團(tuán)隊(duì)成員堅(jiān)持不懈的努力。在這里你能看到普通人的努力和拼搏，沒有過人的頭腦和高超的技巧，有的是辛勤的汗水和自己感動(dòng)的淚水。
? 如果您尋找的是一個(gè)短期內(nèi)獲得很大成功的平臺(tái)，我們不是。我們是讓平凡的人踏踏實(shí)實(shí)成長(zhǎng)的公司。公司的中高層管理人員，大多數(shù)都是從基層一步步成長(zhǎng)起來的，他們一般都經(jīng)歷過很多的挫折才成為了中堅(jiān)力量。在這里任何想憑借個(gè)人才能取巧獲取成功是不現(xiàn)實(shí)的，而且我們對(duì)團(tuán)隊(duì)成功的尊重超過個(gè)人成功。
? 如果您不愿面對(duì)復(fù)雜的人際關(guān)系，想找一個(gè)單純而快樂的團(tuán)隊(duì)，請(qǐng)選擇我們。只要你自己能夠接受和每個(gè)人都能坦誠(chéng)以對(duì)，在這里沒有官僚作風(fēng)、沒有拉幫結(jié)伙、沒有論資排輩，有的是對(duì)工作的忘我投入和坦誠(chéng)的溝通及相互的理解和支持。
? 如果您滿懷激情又不曾被自己的各種經(jīng)歷所磨滅，或者你想重新找回曾經(jīng)的做事的激情，我們會(huì)非常歡迎。我們是一個(gè)年輕的充滿朝氣的團(tuán)隊(duì)，是一個(gè)十年以來一直保持激情有理想的團(tuán)隊(duì)。我們做到了一件件別人看似不可能完成的事情，用我們不懈的努力引領(lǐng)著供水行業(yè)的發(fā)展。這是我們共同的事業(yè)，在這里，讓我們一起見證理想的實(shí)現(xiàn)。
福利體系、培訓(xùn)發(fā)展
福利體系、培訓(xùn)與發(fā)展
國(guó)家福利
五險(xiǎn)一金
帶薪休假
公司福利
年度健康體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
員工生日會(huì)及生日禮物、節(jié)日禮物
婚、喪、生日禮金
健身活動(dòng)、集體婚禮
春秋兩季旅游
兒童節(jié)嘉年華
工間操、茶點(diǎn)
老員工特殊福利計(jì)劃
年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
金銀銅牌員工表彰機(jī)制
培訓(xùn)機(jī)制
員工、經(jīng)理、分公司總經(jīng)理、公司高管多層次的培訓(xùn)
銷售、市場(chǎng)、產(chǎn)品開發(fā)、管理等多專業(yè)的培訓(xùn)
晉升發(fā)展
完善的職業(yè)通道與職業(yè)規(guī)劃
清晰的績(jī)效考核與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
90%的中層管理人員由內(nèi)部選拔、晉升