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（1）崗位職責：負責根據(jù)有關法律法規(guī)，規(guī)范內部制度，建立健全內部審計流程，防范和規(guī)避公司運營過程中出現(xiàn)的法律風險，協(xié)助提升公司整體的法律知識和法律意識，以法律手段維護公司的合法權益，為公司實現(xiàn)健康發(fā)展提供法律保障。具體負責統(tǒng)籌集團及管理權限內的權屬企業(yè)法律事務管理工作，起草、修訂及審查公司的合同、協(xié)議等重要文件，以及為企業(yè)重大經(jīng)營決策事項或重大經(jīng)濟活動提供法律審核意見。

（2）任職條件：本科或以上學歷，經(jīng)濟法、法學等相關專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書；5年以上企業(yè)法務或律師工作經(jīng)驗，有建筑、金融、房地產領域、公司并購等項目經(jīng)驗；工作細致務實，邏輯嚴謹，敢于表達觀點，擅長溝通與組織協(xié)調。（特別優(yōu)秀者可適當放寬條件）

工作地點

廣東省江門市蓬江區(qū)蓬江區(qū)體育路濱江新區(qū)體育中心

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一、 崗位職責

（1）負責集團及下屬企業(yè)的合同審查及其他法律文件的合規(guī)性審查，防范法律風險。

（2）負責對合作方進行合規(guī)背景調查，并對其合規(guī)性進行監(jiān)督和風險控制；

（3）協(xié)助集團及下屬企業(yè)相關部門制定、修訂的各項規(guī)章制度和流程，確保其合規(guī)性；

（4）參與集團重大決策的法律風險評估，提供法律意見和建議；

（5）協(xié)助處理集團及下屬企業(yè)的應收賬款及其他資產的管理催收工作；

（6）配合集團各部門，提供法律咨詢和支持，解決業(yè)務難題；

（7）完成領導交辦的其他工作。

二、任職資格

（1）年齡40歲（含）以下，全日制本科或以上學歷，法律、審計、財務等相關專業(yè)，5年以上法務相關工作經(jīng)驗；

（2）熟悉民法典、勞動法、公司法等相關法律法規(guī)，對法律知識有全面了解；

（3）能夠獨立分析、處理和解決法律事務，有較強的法律事務處理能力；

（4）具備嚴謹?shù)倪壿嬎季S和優(yōu)秀的分析能力，能夠準確判斷法律風險；

（5）對待工作有責任心，具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神，能夠承受一定的工作壓力

（6）中國共產黨員優(yōu)先；

（7）優(yōu)秀者可適當放寬錄用條件。
三、工資待遇
1.錄用后，按國家規(guī)定購買社會保險，試用期間的薪酬福利按公司規(guī)定執(zhí)行。
2.薪酬待遇面議，具體按公司薪酬制度執(zhí)行。
3.享受帶薪假期、每年健康檢查等。
4.五天工作制，上班地點在會城。
四、報名說明
1.報名時間
自公告之日起。
2.請有意應聘人員關注“新控集團”微信公眾號，點擊“發(fā)消息”，輸入“應聘登記表”，識別二維碼下載填寫，并于截止報名時間前將應聘材料發(fā)送至郵箱，郵件主題注明“應聘公司+應聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”字樣。
3.應聘材料
（1）《應聘登記表》Word文件和簽字掃描版；
（2）個人簡歷、身份證、戶口本（戶主頁+本人頁）掃描件；
（3）學歷證書、學位證書、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等證明文件掃描件。其中，在國外獲得學歷學位證書的，須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位證明；
（4）自參加工作起的工作經(jīng)歷證明文件掃描件，如社保參保證明、勞動合同和離職證明或解除勞動合同、工作證明等。
（5）第2-4項材料以PDF文件格式匯總為附件。
五、其他說明
1.招聘流程如下：線上報名－資格審查/簡歷篩選－筆試、面試－確定擬聘任人選－政審－公示－聘任（體檢、入職等具體事項以用人單位實際要求為準）。
2.公司對應聘者的資格審核貫穿招聘工作全過程，應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消面試和錄用資格。
3.招聘工作人員將嚴格遵守工作紀律，對應聘者信息及提交的材料嚴格保密，所有資料恕不退還。
4.應聘人員報考崗位應符合任職回避原則，不得報考錄用后即構成干部任職回避情形的崗位。
5.如符合職位要求，將在報名截止日起10個工作日內通過電話、短信或郵件等方式通知審查通過者參加第一輪面試，未通過者不再另行通知。
6.以上公開招聘崗位職責根據(jù)公司現(xiàn)時需求設定，正式錄用后將根據(jù)公司實際情況及應聘者能力進行綜合調配定崗。

工作地點

廣東省江門市新會區(qū)三和大道南11號

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