東莞運輸經(jīng)理/主管工資待遇
東莞運輸經(jīng)理/主管工資水平一般一個月多少錢？其中59.09%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞運輸經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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物流經(jīng)理
1、對接客戶訂單，制定物流計劃，協(xié)調(diào)倉儲、運輸資源（如調(diào)度車輛、安排配送路線），確保貨物按時出庫、送達。
2、跟蹤貨物運輸狀態(tài)，及時處理物流過程中的異常（如延遲、破損等），同步反饋給客戶和相關(guān)部門，保障信息暢通。
3、負責(zé)物流單據(jù)的整理、錄入與歸檔，核對出入庫數(shù)據(jù)，確保賬實一致，配合財務(wù)完成費用結(jié)算。
4、維護與物流公司、倉儲團隊及客戶的合作關(guān)系，優(yōu)化物流環(huán)節(jié)，降低成本，提升整體效率。
任職要求：
1、具備物流管理、供應(yīng)鏈相關(guān)知識，熟練使用word，excel辦公軟件。
2、有3年以上B2駕齡，可以熟練駕駛7.6米、9.6米廂式貨車。
3、具有良好的溝通能力和強大的抗壓能力，能應(yīng)對突發(fā)物流狀況。
4、工作細致，責(zé)任心強，可依據(jù)目前的營運狀況分析提高車輛作業(yè)效率。
工作地點
廣東省東莞市松山湖工業(yè)北四路羽翔球館
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隨時溝通
7-10K
東莞-松山湖
大專
1年
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運輸車隊隊長
崗位職責(zé)：
1.熟悉東莞、深圳、惠州的運輸路線；
2.熟悉車輛的保養(yǎng),對車輛的基本維修有一定了解；
3.有紙板廠運輸車隊的管理經(jīng)驗優(yōu)先
4.有突發(fā)事件的處理能力，工作上能上傳下達等；
5.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1、30--45歲,身體健康，學(xué)歷高中及以上，會用電腦辦公軟件，有管理車隊相關(guān)經(jīng)驗；
2. 責(zé)任心強、善于溝通和協(xié)調(diào)，積極耐勞；
3. 安全意識強，注重安全工作，懂車隊人員培訓(xùn)。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)江南大道29之一
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10-12K
東莞-企石鎮(zhèn)
高中
經(jīng)驗不限
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蔬菜送貨員
崗位職責(zé):
1.負責(zé)蔬菜的配送工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量和送貨效率
2.與客戶保持良好溝通，確保服務(wù)滿足需求
任職要求:
1、年齡30-45歲；有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、開4.2M冷凍車；
3、在石碣潤豐農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園上班；
4、具備良好的溝通技巧，能夠有效協(xié)調(diào)各方；
5、負責(zé)卸貨；
薪酬福利：
1、6000元/月；
2、包吃??；
3、買社保；
4、月休4天；
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)佛子凹村佛富路松湖商務(wù)大廈5樓
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6-7K
東莞-大朗鎮(zhèn)
初中及以下
4年
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車隊長
負責(zé)車隊清運、清掃和沖洗等日常管理事務(wù)。
負責(zé)車隊異常及應(yīng)急調(diào)度管理事務(wù)。
協(xié)調(diào)溝通與甲方和各項目（片區(qū)）的工作事務(wù)。
是車隊安全管理第一責(zé)任人，和公司制度落實主體責(zé)任人。
車隊人員的管理。
相關(guān)單據(jù)的申請審核簽字。
上級臨時交辦的其它工作
有環(huán)衛(wèi)企業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先
工作地點
廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)華尚商業(yè)樓東莞市茶山鎮(zhèn)下朗草塘五街110號601室
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8-9K
東莞-茶山鎮(zhèn)
高中
1年
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配送主管
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，有3年以上配送行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉東莞市區(qū)以及周邊城市交通狀況，有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、持C1駕駛證或以上，需要有2年或以上的駕駛4.2米貨車或冷藏車的駕駛經(jīng)驗。
3、年齡要求：25歲--45歲。
4、身體健康，沒有不適合從事本職位工作的疾??；入職需要辦從事食品行業(yè)的健康證。工作滿半年可憑發(fā)票全額報銷健康證費用。
5、工作態(tài)度認真負責(zé)，做事積極主動，遵守公司的規(guī)章制度，具備一定的管理協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的溝通及談判能力，抗壓能力強。
6、與其他任何單位不存在勞動關(guān)系。
7、擇優(yōu)錄用。
工作內(nèi)容：
上班時間：晚上11點至早上送完貨約9點。配送的東西：食材原材料（菜，肉，糧油等）
每天安排出一趟車，同一線路約3-5個配送點。
1、提前安排每日上班人員和休息人員，作好分揀工作安排以及司機路線劃分給配送經(jīng)理，配送經(jīng)理審核無誤后再發(fā)至配送群；
2、每天開部門例會（拍照，登記會議記錄）；
3、每天總結(jié)列出當(dāng)天問題點，作日工作匯報；
4、定期培訓(xùn)（把日常發(fā)現(xiàn)的問題都列明匯總，針對問題點培訓(xùn)）
5、食材要做到先進先出，每晚進行質(zhì)檢拍照；菜要重復(fù)利用，把品質(zhì)分三個等級，明確告知員工哪個項目點就對應(yīng)；
6、凈菜加工處理；
7、每天早上登記好巡查表并拍照。行政部做復(fù)檢。
福利：包吃住，月休2天，享有帶薪法定節(jié)假日，節(jié)日福利，年終晚會獎金。薪資待遇底薪+績效，同工不同酬，認真努力多付出就多得。
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)新舊圍大塘路28號
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6-8K
東莞-寮步鎮(zhèn)
高中
3年
版權(quán)聲明：東莞運輸經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
