東莞倉庫經(jīng)理/主管工資待遇
東莞倉庫經(jīng)理/主管工資水平一般一個月多少錢？其中67.06%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞倉庫經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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印刷包裝 倉庫主管
一、基本要求
學(xué)歷與經(jīng)驗：中專及以上學(xué)歷，3年以上印刷包裝行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)特點。
技能要求：熟練使用ERP系統(tǒng)，精通辦公軟件，具備財務(wù)管理、質(zhì)量管理相關(guān)知識。
二、主要職責(zé)
倉庫運營管理
優(yōu)化倉庫布局：合理規(guī)劃貨位，提高空間利用率，確保物資存儲有序。
庫存控制：監(jiān)控庫存水平，制定采購計劃，確保賬物相符。
出入庫管理：監(jiān)督物資的準確收發(fā)，處理退貨及呆滯品。
團隊管理
人員管理：負責(zé)員工的考勤、培訓(xùn)、考核，合理分配任務(wù)，提升團隊效率。
安全管理：制定安全制度，組織安全培訓(xùn)，保障倉庫安全。
跨部門協(xié)作
協(xié)調(diào)溝通：與生產(chǎn)、采購、銷售部門緊密合作，確保物資供應(yīng)和需求匹配。
數(shù)據(jù)管理：編制庫存報表，提供數(shù)據(jù)分析，支持管理層決策。
三、任職資格
能力要求：具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、數(shù)據(jù)分析能力及成本控制意識。
職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強，抗壓能力好，具備良好的團隊合作精神18。
四、福利待遇
薪資范圍：7500-8000元/月，具體根據(jù)經(jīng)驗和能力定。
福利保障：五險、節(jié)日福利、包吃包住等。
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)東莞市創(chuàng)藝包裝有限公司東莞市虎門鎮(zhèn)白沙站北路13號
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7-8K
東莞-虎門鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
3年
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倉儲主管
崗位職責(zé)：
1.倉庫日常管理及各叉車司機、貨車司機、倉管員工作內(nèi)容安排
2.每日出貨客戶及庫存貨物填寫出貨碼單明細協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、生產(chǎn)出貨事宜
3.每日來料系統(tǒng)入庫及品質(zhì)檢驗工作，有異常及時做《來料異常報告》
4.每日貨拉拉請車安排，根據(jù)貨物數(shù)量合理安排大小車輛
5.每日系統(tǒng)發(fā)貨單及發(fā)料單檢查核對
6.系統(tǒng)模板標簽設(shè)計及不同客戶出貨的標簽更換
7.系統(tǒng)出貨名稱、價格、單位等項維護，對其余部門發(fā)生的錯誤查缺補漏
8.定期組織倉庫正式性的盤點工作，以年度，季度，月度為單位，不同規(guī)模的形式展開（盤點結(jié)束后3個工作日內(nèi)提交《盤點數(shù)據(jù)損溢報表》
9.負責(zé)送貨單據(jù)的審核，物料出入庫的裝卸，倉庫位置合理安排及擺放
10.負責(zé)對庫區(qū)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生保障工作，保證物料存放安全，做到防水，防潮，防曬
11.負責(zé)對庫內(nèi)呆滯物料進行清理并提報上級
12.負責(zé)倉儲部、品質(zhì)部儀器設(shè)備，叉車，抱車，廠車的管理及維護
13.負責(zé)公司叉車、抱車的統(tǒng)一監(jiān)管及貨車里程數(shù)的統(tǒng)計和油耗控制
14.倉庫出貨安排，裝車檢驗、單據(jù)審核，廠車合理調(diào)配
15.負責(zé)按工作程序做好與物流，業(yè)務(wù)，財務(wù)，采購、生產(chǎn)等部門的橫向聯(lián)系
16.協(xié)調(diào)倉庫、品質(zhì)部門同事之間團隊協(xié)作、積極主動、關(guān)系融洽
任職要求：
1.年齡：25-40歲
2.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷
3.經(jīng)驗要求：3年以上倉儲物流主管以上崗位工作經(jīng)驗，其中二年以上本行業(yè)倉儲管理經(jīng)驗、能熟練運用ERP系統(tǒng)和office辦公軟件。
4.知識要求：熟悉本行業(yè)的物流原則，以及產(chǎn)品質(zhì)量標準，具備良好的管理理念，有一定的勞動法律意識。
5.能力要求：優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與決策能力，計劃與執(zhí)行能力，溝通能力，談判能力
6.其他要求：能承受較大的工作壓力，良好的團隊合作精神。
崗位福利：
1、包午餐晚餐，有住房補貼，年終獎
2、入職買五險
3、每月底有聚餐、每年旅游
4、薪資范圍：8000-10000
工作地點
廣東省東莞市洪梅鎮(zhèn)望沙路洪梅段66號
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7-10K·13薪
東莞-洪梅鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗不限
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倉庫主管
1. 負責(zé)倉庫管理，包括收貨、入庫、出庫、庫存管理等。
2. 擬定倉庫各項管理制度和流程，提高倉庫工作效率，減少失誤。
3. 精通ERP倉庫管理模塊操作，熟悉辦公軟件、電腦操作。
4. 具有非標自動化設(shè)備行業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗。
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)樟洋富達路35號
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7-9K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
大專
1年
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倉庫主管
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)倉庫的日常管理，涵蓋原料、半成品到成品的全流程管控，落實現(xiàn)場6S管理及目視化執(zhí)行。
2、優(yōu)化倉庫作業(yè)流程與管理制度，提出合理化改進建議并推動實施。
3、統(tǒng)籌內(nèi)外倉工作計劃與進度，合理調(diào)配人員，建立并執(zhí)行員工績效考核機制。
4、組織下屬員工開展技能培訓(xùn)與業(yè)務(wù)考核，提升團隊專業(yè)能力與工作效率。
5、熟練操作ERP和OA系統(tǒng)，審核簽發(fā)倉庫各類文件與單據(jù)，確保出入庫憑證準確無誤。
6、負責(zé)物料收發(fā)交接、退貨處理、月度盤點及賬實核對，控制總倉與分倉最低庫存水平。
7、協(xié)同業(yè)務(wù)、生產(chǎn)及其他部門高效溝通，確保庫存數(shù)據(jù)及時、準確，實現(xiàn)賬實相符。
8、完成上級交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。
任職要求：
1、年齡30-39歲，大專學(xué)歷，具有5年以上倉庫主管崗位工作經(jīng)驗。
2、字跡工整，對數(shù)字敏感，熟練掌握金蝶、用友ERP系統(tǒng)及辦公軟件，有OA系統(tǒng)使用經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備倉庫全盤管理經(jīng)驗，有進出口倉儲運作經(jīng)驗，能識別英文標簽。
4、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系，可獨立編寫倉庫管理制度，掌握績效考核方法。
5、具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)東莞市聯(lián)科環(huán)保材料有限公司
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隨時溝通
8-9K
東莞-厚街鎮(zhèn)
大專
5年
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倉庫主管
崗位責(zé)任：
1.負責(zé)倉庫整體工作事務(wù)的安排與協(xié)調(diào)，制定倉庫工作計劃，確保倉庫高效運作。
2.合理規(guī)劃倉庫存儲空間，優(yōu)化貨物布局，提高倉庫空間利用率。
3.監(jiān)督倉庫人員的日常工作，包括貨物的收發(fā)、搬運、存儲、盤點等，確保操作規(guī)范、準確。
4.定期組織貨物盤點，做到賬實相符，及時處理盤點差異，查明原因并上報。
5.與采購部門、銷售部門等相關(guān)部門保持密切溝通，及時反饋庫存信息，為采購和銷售決策提供支持。
任職要求：
1、工作認真負責(zé)，嚴謹細致，有良好的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2、具有 1 年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，有一定的管理經(jīng)驗和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)東莞天志木制品有限公司
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隨時溝通
5-7K
東莞-企石鎮(zhèn)
高中
經(jīng)驗不限
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倉庫主管
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司倉庫全面管理工作(含倉庫規(guī)劃、物料進出庫管理、倉庫流程建設(shè)、庫存數(shù)據(jù)、團隊管理和盤點工作等）,不斷完善公司倉庫管理制度。
2、根據(jù)公司發(fā)展需要，不斷建設(shè)或優(yōu)化倉庫高效作業(yè)流程，并推動公司內(nèi)、外業(yè)務(wù)部門遵守倉庫管理規(guī)范。
3、監(jiān)督倉庫物料的入庫、出庫、退貨和在庫管理工作，制訂月度、年度盤點計劃，確保庫存物料準確，保證庫存數(shù)劇真實、準確，定期組織對倉庫物料進行實盤，找出盤差原因。
4、負責(zé)對部門人員業(yè)務(wù)技能和服務(wù)意識的培養(yǎng)，滿足公司生產(chǎn)部及各業(yè)務(wù)部門對倉庫物料需求管理工作，定期考評下屬的工作質(zhì)量，實施員工激勵考核。
5、監(jiān)控倉庫管理數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)異常進行分析和反饋，推動公司其他業(yè)務(wù)部門配合改善和處理。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)長安鎮(zhèn)朗尾一路3號101室
一鍵掃碼
隨時溝通
6-8K
東莞-長安鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
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倉庫主管
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；
2、負責(zé)倉庫物料進出庫的單據(jù)系統(tǒng)錄入及管理，確保賬實相符；
3、監(jiān)督庫存周轉(zhuǎn)情況，定期組織盤點并提交盤點報告；
4、指導(dǎo)并監(jiān)督倉庫團隊執(zhí)行安全操作規(guī)范，確保作業(yè)安全；
5、優(yōu)化倉庫作業(yè)流程，提升出入庫效率與準確率；
6、配合采購、生產(chǎn)及物流部門完成物資調(diào)配與交付任務(wù)；
任職要求：
1、不限學(xué)歷，具備基本讀寫算能力；
2、經(jīng)驗不限，有電子或半導(dǎo)體行業(yè)倉儲工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉倉庫管理流程及物料分類存儲要求；
4、能熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)處理；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊管理意識；
6、責(zé)任心強，工作細致，能適應(yīng)一定的工作壓力；
7、年齡不限，身體健康，能勝任倉庫現(xiàn)場管理工作；
8、具備叉車駕駛證的優(yōu)先考慮
工作地點
廣東省東莞市南城區(qū)凱昌工業(yè)園
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隨時溝通
8-10K·13薪
東莞-南城區(qū)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
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倉庫主管
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)倉庫整體運營管理工作，確保物資存儲安全及出入庫流程高效有序；
2、制定和完善倉庫管理制度，優(yōu)化倉儲流程，提升工作效率；
3、監(jiān)督庫存管理，定期盤點，確保賬實相符，減少損耗；
4、協(xié)調(diào)與其他部門的工作對接，保障物料供應(yīng)及時準確；
5、負責(zé)倉庫團隊的日常管理及培訓(xùn)，提升團隊專業(yè)能力；
6、分析倉儲數(shù)據(jù)，提供相關(guān)報表，為決策提供支持；
任職要求：
1、學(xué)歷不限，有倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉倉庫運作流程，了解印刷或包裝行業(yè)的倉儲特點優(yōu)先考慮；
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力；
4、工作認真負責(zé)，具有良好的執(zhí)行力和抗壓能力；
5、熟練使用辦公軟件及倉儲管理系統(tǒng)（ERP系統(tǒng)）；
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)翠香路28號四樓
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隨時溝通
面議
東莞-寮步鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
1年
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MC經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)倉庫整體運營管理工作，制定并優(yōu)化倉儲流程；
2、監(jiān)督日常出入庫管理，確保貨物準確無誤存儲與配送；
3、協(xié)調(diào)與其他部門的工作銜接，保障供應(yīng)鏈高效運轉(zhuǎn)；
4、定期盤點庫存，分析數(shù)據(jù)并提出改進建議；
5、管理團隊，提升員工工作效率和服務(wù)質(zhì)量；
6、維護倉庫設(shè)備及環(huán)境，確保安全規(guī)范操作；
7、處理突發(fā)事件，解決倉儲過程中出現(xiàn)的問題；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，倉儲相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上倉庫管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉倉庫運作流程，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力；
4、能夠適應(yīng)金屬制品行業(yè)的特殊工作環(huán)境；
5、具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力；
6、熟練使用辦公軟件及相關(guān)倉儲管理系統(tǒng)；
7、語言能力不限，但需具備基本溝通表達能力；
8、年齡不限，身體健康，能承受一定工作壓力；
工作地點
廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)北王路中油BP(東莞東源加油站)南側(cè)約110米
一鍵掃碼
隨時溝通
9-13K
東莞-中堂鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗不限
版權(quán)聲明：東莞倉庫經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
