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東莞工資待遇
東莞工資水平一般一個月多少錢?其中63.04%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
2月平均月薪
¥12500
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 校長/副校長

    校長/副校長10-20K

    東莞-樟木頭鎮(zhèn)

    大專

    5年

    崗位職責(zé):
    1、全面負責(zé)學(xué)校的日常管理與運營工作,制定并實施學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
    2、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)團隊開展教育教學(xué)改革,提升教學(xué)質(zhì)量與科研水平;
    3、組織建立健全學(xué)校各項管理制度,推動校園文化建設(shè);
    4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)對外聯(lián)絡(luò)與合作事務(wù),加強與政府、企業(yè)及社會各界的溝通協(xié)作;
    5、定期評估學(xué)校運行情況,提出改進措施并監(jiān)督落實。
    
    任職要求:
    1、具備教育行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先;
    2、具有學(xué)校管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
    3、熱愛教育事業(yè),具備強烈的責(zé)任心和使命感;
    4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力;
    5、熟悉學(xué)術(shù)或科研領(lǐng)域發(fā)展動態(tài),能夠推動學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展。

    工作地點

    廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)莞樟路樟木頭段200號513室

    一鍵掃碼
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    10-20K
    東莞-樟木頭鎮(zhèn) 大專 5年
    廣東新精英教育投資有限公司
    學(xué)術(shù)/科研 1-100人
  • 校長(K12教育)

    校長(K12教育)15-20K

    東莞-南城區(qū)

    大專

    經(jīng)驗不限

    任職要求:
    1、大專及以上學(xué);
    2、有1年以上校長工作經(jīng)驗,其中有2年以上K12行業(yè)校區(qū)運營管理經(jīng)驗;
    3、了解教育培訓(xùn)行業(yè)市場特點和相關(guān)政策,熟悉競品機構(gòu)運營模式;
    4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通能力與領(lǐng)導(dǎo)能力,執(zhí)行能力強,同時個人應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力強;
    5、工作有條理,有獨立的分析和解決問題的能力。
    
    崗位職責(zé)
    1.完成預(yù)算目標(biāo):把握行業(yè)發(fā)展動態(tài),積極推動所轄校區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展,完成素質(zhì)產(chǎn)品收入預(yù)算;
    2.擴大市場范圍:進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā),保障分校所需的市場資源;
    3.完善教學(xué)質(zhì)量:提高分校教學(xué)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費率,關(guān)注分校教研活動;
    4.提升服務(wù)口碑:如客戶服務(wù)過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務(wù)管理。

    工作地點

    廣東省東莞市南城區(qū)南城街道

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    15-20K
    東莞-南城區(qū) 大專 經(jīng)驗不限
    廣東華軍高級人才顧問有限公司
    人力資源服務(wù) 1-100人
版權(quán)聲明:東莞工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。