東莞工資待遇
東莞工資水平一般一個月多少錢?其中63.04%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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校長/副校長
崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)學(xué)校的日常管理與運營工作,制定并實施學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)團隊開展教育教學(xué)改革,提升教學(xué)質(zhì)量與科研水平;
3、組織建立健全學(xué)校各項管理制度,推動校園文化建設(shè);
4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)對外聯(lián)絡(luò)與合作事務(wù),加強與政府、企業(yè)及社會各界的溝通協(xié)作;
5、定期評估學(xué)校運行情況,提出改進措施并監(jiān)督落實。
任職要求:
1、具備教育行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先;
2、具有學(xué)校管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熱愛教育事業(yè),具備強烈的責(zé)任心和使命感;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力;
5、熟悉學(xué)術(shù)或科研領(lǐng)域發(fā)展動態(tài),能夠推動學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展。
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)莞樟路樟木頭段200號513室
一鍵掃碼
隨時溝通
10-20K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
大專
5年
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校長(K12教育)
任職要求:
1、大專及以上學(xué);
2、有1年以上校長工作經(jīng)驗,其中有2年以上K12行業(yè)校區(qū)運營管理經(jīng)驗;
3、了解教育培訓(xùn)行業(yè)市場特點和相關(guān)政策,熟悉競品機構(gòu)運營模式;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通能力與領(lǐng)導(dǎo)能力,執(zhí)行能力強,同時個人應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力強;
5、工作有條理,有獨立的分析和解決問題的能力。
崗位職責(zé)
1.完成預(yù)算目標(biāo):把握行業(yè)發(fā)展動態(tài),積極推動所轄校區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展,完成素質(zhì)產(chǎn)品收入預(yù)算;
2.擴大市場范圍:進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā),保障分校所需的市場資源;
3.完善教學(xué)質(zhì)量:提高分校教學(xué)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費率,關(guān)注分校教研活動;
4.提升服務(wù)口碑:如客戶服務(wù)過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務(wù)管理。
工作地點
廣東省東莞市南城區(qū)南城街道
一鍵掃碼
隨時溝通
15-20K
東莞-南城區(qū)
大專
經(jīng)驗不限
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