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職位描述：

1、熟悉塑膠品質檢驗及管控流程，2年以上品質副主管工作經(jīng)驗，能單獨處理品質部門事務。
2、熟練使用品管手法分析、處理品質異常。
3、熟悉塑膠件、五金件品質檢驗標準，有箱包扣具品質管理經(jīng)驗優(yōu)先。
4、具有較強的溝通能力和執(zhí)行能力，抗壓性強。

職位描述：

崗位職責：
1、推動品質管理體系在部門內(nèi)有效運行；
2、部門內(nèi)人員的工作安排及監(jiān)督管理；
3、各類品質程序文件，檢驗規(guī)范和標準制定；
4、品質異常跟蹤，品質稽核，解決品質問題；
5、人員培訓和總結報告，品質會議的組織召開主持并對決策；
6、項目啟動，零件公差評審，參與模具檢討零件數(shù)據(jù)提供，主導內(nèi)外部品質工作的溝通及協(xié)調。

任職要求：
1、高中以上學歷，男女不限，28-38歲；
2、有汽車鈑金零部件品質管理；
3、五年及以上汽車零部件管理經(jīng)驗；
4、熟悉檢具開發(fā)與制造成本分析。

職位描述：

崗位職責：
1、新產(chǎn)品導入階段，評估制程能力以匹配客戶品質需求，并展開部品公差分析；
2、定期組織品質檢查人員與生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員，開展品質標準專項培訓；
3、制定各類品質提升計劃，推進落地與執(zhí)行；
4、承接并處理各類生產(chǎn)及交付過程中的品質異常。
崗位要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷，機械類專業(yè)，有3年以上五金廠品質管理經(jīng)驗；
2、熟悉品質系統(tǒng)運作，熟悉冷鈑金及金屬噴涂加工工藝；
3、溝通表達能力強，有一定的協(xié)調能力。
4、英文讀寫良好，能簡單的英語交流。

職位描述：

崗位職責：
1、策劃、制定品質管理的各項工作流程；跟進客戶稽查、認證稽查、內(nèi)部審核等工作。
2、工場巡查、組別紀律監(jiān)查。監(jiān)督生產(chǎn)制程中的品質要求，協(xié)調處理生產(chǎn)品質異常等。
3、發(fā)生品質問題及時參與分析、跟進，使問題在合理的時間內(nèi)得以解決，確保生產(chǎn)能順暢進行。
4、統(tǒng)籌塑膠廠品質組工作及管理，提升組別效率，合理安排組別人手，審核報表，文件簽批等。

任職要求：
1、大?；蛞陨蠈W歷，同崗位三年以上塑膠產(chǎn)品質量管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉塑膠產(chǎn)品品質要求及特性；熟悉相關安規(guī)要求，懂ISO運作。
3、具備良好的溝通協(xié)調能力，能驅動相關生產(chǎn)部門分析、改善問題。
4、能組建規(guī)劃團隊，對本職責有較強風險意識、預見性、警惕性高。

職位描述：

[崗位職責]
1.協(xié)助統(tǒng)籌品質部工作，安排部門人員日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督。
2.參與、組織品質部會議及品質狀況的統(tǒng)計，分析及改良跟蹤。
3.制定和完善質量管理目標責任制，確保產(chǎn)品質量穩(wěn)定提高;及時處理和解決各種質量事故和糾紛。
4.組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗，以及對產(chǎn)品工序、成品的檢驗和過程品質把控;填寫報表審核檢驗報告，對出廠產(chǎn)品的質量負責。
5.負責公司質量管理、各種制度的制定與實施、零缺陷、全面質量管理等各種質量活動的組織與推動。
6.組織公司內(nèi)部對不合品進行評審，針對質量問題組織制定糾正、預防和改進措施，并加以跟蹤和驗證。
7.提供年、季、月度質量工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計，建立完善的工作原始記錄。
8.客戶質量投訴案件處理及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關記錄。
9.負責品質部人員的相關品質標準培訓及制定考核標準。
10.部門資料的歸納整理和保存。
11.協(xié)助部門團隊管理，新人培養(yǎng)及組員能力提升等

[任職要求]
1.高中以上學歷，年齡在38歲以下。
2.從事生產(chǎn)型企業(yè)品質管理工作1-3年，熟悉品質管理工作流程(3C配件/3C數(shù)碼產(chǎn)品行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先)。
3.執(zhí)行力強，對工作積極主動者優(yōu)先。

[薪資福利]
綜合工資:6000-8000元/月(基本底薪+崗位績效薪資+管理績效薪資)試用期底薪:面議社保類型:五險
獎金補貼:績效獎金、工齡獎金、學歷津貼、餐補600、包住宿等
帶薪假期:享有國家法定假期
員工活動:不定期下午茶、聚餐、節(jié)日福利等上班時間:8:00-12:00,13:30-17:30    22天制
[公司地址]
廣東省東莞市鳳崗鎮(zhèn)浸校塘環(huán)村路170號匯鴻工業(yè)園C棟7樓

職位描述：

崗位職責：
1、負責IQC、IPQC、QA團隊的人員管理、培訓及招聘需求申請；
2、監(jiān)督和指導IQC、IPQC、QA人員的日常工作執(zhí)行情況；
3、協(xié)調異常貨品的內(nèi)外部溝通、返工進度跟進，確保按時交貨；
4、負責供應商的輔導、審核與管理，并參與新供應商的評估工作；
5、協(xié)助客訴處理團隊分析并跟進客訴問題，必要時與內(nèi)部或客戶溝通協(xié)商解決方案；
6、組織并推動質量管理體系的有效運行；
7、參與產(chǎn)品開發(fā)前期的標準制定、樣品階段的試產(chǎn)跟進及環(huán)保資料的審查；
8、負責測量儀器設備的日常管理與維護；
9、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟悉ISO9000質量管理體系，持有內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先；
3、熟練使用辦公軟件；
4、精通統(tǒng)計技術（如SPC）和質量改進工具（如QC七大手法）；
5、具備良好的溝通能力和人際關系協(xié)調技巧；
6、有較強的責任心和團隊協(xié)作意識；
7、能夠承受一定的工作壓力并適應多任務環(huán)境；
8、具有質量管理或相關領域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位要求：
       注塑廠行業(yè)工作經(jīng)驗，需有ISO內(nèi)審資格證及相關的品質檢測技能證書。需懂：ISO管理體系，西格瑪質量測量體系等有關品質管理經(jīng)驗優(yōu)先。會使用卡尺，高度規(guī)，千分尺，二次元、撰寫8D報告等；
      學歷高中及以上畢業(yè)。品質管控能力強，善溝通協(xié)助生產(chǎn)品質進程。會品質體系運用及制定。需要懂生產(chǎn)管理、懂制度。
注塑廠工作經(jīng)驗豐富，有注塑廠手機保護套質經(jīng)驗。動手能力強，有良好的溝通協(xié)調能力，有塑膠件裝配品質檢測經(jīng)驗及塑膠產(chǎn)品后工藝檢測經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責：
1.熟悉塑膠產(chǎn)品成型品質檢驗標準；
2.熟悉噴涂，絲印，移印，包裝，電鍍等工藝檢驗標準，
3.有注塑成型車間工作經(jīng)驗，塑膠外殼類及手機保護套，平板保護套類經(jīng)驗優(yōu)先。
   上班時間：26天制   工作責任制，不接受單休者請勿擾！
（接受不抽煙或少量抽煙者，車間不讓吸煙如煙癮較大者慎投?。?    不接受非全日制大專和本科學歷， 不接受還在考學歷文憑者！
面試請攜帶簡歷一份及身份證原件，入職時需提供畢業(yè)證書，彩色寸照2張。(用餐實行公筷，請自備餐具)

職位描述：

有精密五金沖壓，鋅合金壓鑄，連接器塑膠注塑、組裝等行業(yè)品質工作管理經(jīng)驗；能發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，處理問題；熟悉品質作業(yè)管理流程和ISO9001管理體系運作，會做各種品質報告書，善于處理解決客訴問題，具有現(xiàn)場管理能力和較強的溝通能力，善于預防品質問題發(fā)生和處理品質異常問題，對工作認真負責。

職位描述：

崗位職責：
1、負責統(tǒng)籌注塑部白夜班IPQC對產(chǎn)品實現(xiàn)過程進行監(jiān)督，確保產(chǎn)品符合要求，加強對現(xiàn)場品質管控執(zhí)行力度，對品質人員技能及檢驗操作進行督促，糾正，指導及管理實施。
2、負責首件確認，檢驗流程，檢驗標準和檢驗方法的制定和更新，確保檢驗工作準確高效。
3、負責解決質量問題同投訴，協(xié)調內(nèi)部工作，保證進度同交貨期。
4、負責對現(xiàn)場作業(yè)進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有違反文件規(guī)定的操作，責令生產(chǎn)整改停線整頓。

任職要求：
1、有化妝品相關行業(yè)者優(yōu)先；
2、熟悉塑膠產(chǎn)品，3到5年工作經(jīng)驗，有接受過ISO9001體系培訓，有較豐富的品質體系建設與管理經(jīng)驗；
3、40歲以下，性別不限；
4、善于溝通，有良好的團隊精神；

職位描述：

1、熟悉塑膠品質檢驗及管控流程，2年以上品質副主管工作經(jīng)驗，能單獨處理品質部門事務。
2、熟練使用品管手法分析、處理品質異常。
3、熟悉內(nèi)外審驗廠流程，熟悉塑膠件、五金件品質檢驗標準，有箱包扣具品質管理經(jīng)驗優(yōu)先。
4、具有較強的溝通能力和執(zhí)行能力，抗壓性強。

職位描述：

1.跟進客戶投訴問題點跟進至關閉。
2.現(xiàn)場問題點推動改善等。
3.上級交代的其它事宜；
任職要求：
1、大專以上學歷；要求英語水平熟練，可聽說讀，可郵件處理工作，；
2、了解汽車塑膠內(nèi)飾件相關產(chǎn)品優(yōu)先；
3、為人正直，做事耐心細致，具備較好的團隊協(xié)作及溝通能力，愿意學習新知識、新技術；

職位描述：

一、崗位職責
1、客戶投訴/反饋的分析，跟進,8D報告的編寫及回復及進行內(nèi)部落實行；
2、顧客報怨接收、調查、臺賬登記；重大客訴、出貨LOT不合格率統(tǒng)計及客戶反饋不良率管控；
3、對顧客提出不滿意的服務質量組織分析原因和對策改善；
4、客退產(chǎn)品的確認，數(shù)據(jù)分析、異常溝通、組織、處理與檢驗；售后產(chǎn)品維修管理；
5、負責主導組織對客戶需求的返工、返檢等與品質相關的工作；
6、負責主導客戶上線不良品的確認、反饋、改善對策組織及改善效果跟進工作；
7、對OQC組人員的日常管理,職能培訓；
8、OQC檢出品質異常的判定。
二、任職資格：
1、年齡：25~40歲；
2、性別：不限；
3、學歷：大專及以上學歷；
4、經(jīng)驗要求：
（1）2年以上的客訴工程師經(jīng)驗；
（2）熟悉電子廠品質檢驗標準及規(guī)范，熟悉客戶投訴處理流程，具備電源行業(yè)工作經(jīng)驗。
5、能力要求：
（1）具備良好的溝通能力，具備較強的獨立分析和解決問題的能力；
（2）熟練使用ERP,WORD,EXCEL（公式、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)透視、數(shù)據(jù)關聯(lián)等） ；
三、薪資福利待遇：
1、薪資標準：8000~12000元/月；
2、福利標準：年終獎、大小周、社保、伙食補貼、提供住宿、節(jié)假日福利。
四、晉升路徑
CQE工程師→ 品質副主管→品質主管→品質經(jīng)理