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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電子材料的市場(chǎng)推廣與銷售工作； 2、開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷售目標(biāo)； 3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案； 4、定期拜訪客戶，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)情況； 5、協(xié)助處理客戶投訴及售后服務(wù)事宜； 6、收集潛在客戶信息，建立客戶檔案； 7、參與公司組織的培訓(xùn)和會(huì)議，提升自身業(yè)務(wù)能力； 任職要求： 1、熱愛銷售工作，電子材料行業(yè)感興趣； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、學(xué)歷不限，具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 4、語言不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)清晰流暢； 5、具有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧； 6、能承受一定的工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等； 8、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售工作； 2、開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷售目標(biāo)； 3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案； 4、定期拜訪客戶，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)情況； 5、協(xié)助處理客戶投訴及售后服務(wù)事宜； 6、收集潛在客戶信息，建立客戶檔案； 7、參與公司組織的培訓(xùn)和會(huì)議，提升自身業(yè)務(wù)能力； 任職要求： 1、熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)自己； 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、學(xué)歷不限，具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 4、語言不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)清晰流暢； 5、具有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧； 6、能承受一定的工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等； 8、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德； 薪資： 4000底薪+提成，上不封頂

崗位要求： 1.對(duì)銷售工作有較高的熱情，有外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.有開發(fā)新客戶的能力，與客戶保持良好的溝通，維護(hù)新老客戶的關(guān)系 3.聽從公司安排，無條件服從公司安排的工作和任務(wù)。聽從指揮，能打勝仗。 4.需具備較強(qiáng)的社交能力，和較強(qiáng)的搞壓能力。 5.較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。 6.有較強(qiáng)的事業(yè)心

一、招聘崗位 1.職位：營(yíng)銷業(yè)務(wù)員 2.工作地點(diǎn)：宜純品牌體驗(yàn)中心（廣東省東莞市南城街道勝和路6號(hào)101室） 二、工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司宜純·蒸餾水產(chǎn)品的銷售工作，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2.開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，維系老客戶，建立良好的客戶關(guān)系； 3.跟蹤訂單的進(jìn)度，確?？蛻魸M意度的持續(xù)提升； 4.協(xié)助完成公司的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升品牌知名度； 5.收集市場(chǎng)信息，了解市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀態(tài)，為公司決策提供參考； 6. 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)助完成相關(guān)工作。 三、崗位要求 1.30歲及以下，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先， 2.有礦泉水或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具備良好的溝通能力和談判技巧，能獨(dú)立完成銷售任務(wù)，也能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的整體氛圍； 4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 四、薪酬福利 1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，具體面議； 2.五險(xiǎn)一金制度，為員工提供全面的社會(huì)保障； 3.良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，為員工提供舒適的工作體驗(yàn)； 4.不定期舉辦公司內(nèi)部員工文娛活動(dòng)，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力，營(yíng)造更好的工作氛圍。

崗位職責(zé)： 1、通過網(wǎng)絡(luò)和線下渠道開發(fā)新客戶，拓展業(yè)務(wù)資源； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售前售后服務(wù)； 3、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，并定期匯報(bào)工作進(jìn)展； 4、收集市場(chǎng)信息，分析客戶需求，制定針對(duì)性銷售方案； 5、參與行業(yè)展會(huì)或推廣活動(dòng)，提升公司在市場(chǎng)中的知名度。 任職要求： 1、年齡21到40歲； 2、高中及以上學(xué)歷； 3、至少具備1年銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有印刷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、熟悉工業(yè)設(shè)備銷售或電話銷售流程者優(yōu)先考慮； 5、具有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧。

崗位職責(zé)： 1、通過網(wǎng)絡(luò)和線下渠道開發(fā)潛在客戶，拓展銷售業(yè)務(wù)； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期跟進(jìn)客戶需求并提供解決方案； 3、完成公司制定的銷售目標(biāo)，提升區(qū)域市場(chǎng)占有率； 4、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為團(tuán)隊(duì)提供有效反饋； 5、協(xié)助處理訂單流程，確?？蛻魸M意度。 任職要求： 1、年齡25到36歲，高中及以上學(xué)歷； 2、具備1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有印刷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售模式，能夠熟練運(yùn)用線上工具進(jìn)行客戶溝通； 4、具有較強(qiáng)的賺錢欲望和目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)； 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

1.年齡在18歲-45歲之間； 2.有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熱愛機(jī)票銷售行業(yè)，愿意在銷售行業(yè)中繼續(xù)發(fā)展； 4.性格開朗，勤勞，能吃苦，有較強(qiáng)的抗壓能力； 5.有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力，工作態(tài)度積極主動(dòng)； 本公司正處于發(fā)展階段，待遇優(yōu)厚，晉升空間巨大，歡迎有志之士加盟； 薪資水平：底薪+高額提成+獎(jiǎng)金+福利； 福利待遇：享受國(guó)家規(guī)定社會(huì)養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)； 培訓(xùn)進(jìn)修：提供全面、系統(tǒng)、免費(fèi)的培訓(xùn)機(jī)制。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的拓展和維護(hù); 2、根據(jù)公司安排，與客戶進(jìn)行溝通和交流，了解客戶需求，達(dá)成合作意向并維護(hù)現(xiàn)有合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，為公司提供市場(chǎng)分析和業(yè)務(wù)建議; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品報(bào)價(jià)和銷售，按照公司規(guī)定執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同的起草和審核，確保業(yè)務(wù)合規(guī)，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成其他與外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 崗位要求： 1、男女不限，有1年以上相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，心態(tài)良好，積極上進(jìn)； 2、思維敏捷，誠(chéng)實(shí)可靠，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及技巧； 3、能夠吃苦耐勞，能接受出差，服從公司的工作安排。 薪資構(gòu)成：底薪+提成，具體面議 工作環(huán)境及待遇： 1.公司辦公室舒適，環(huán)境優(yōu)美，每周下午茶茶話會(huì)，輕松寫意的辦公氛圍； 2.工作時(shí)間一周五天八小時(shí)制，按國(guó)家法定假日休假； 3.工作滿一年后，年底雙薪；享受年休假待遇； 4.成熟的管理體系，完善的組織框架，雙向職業(yè)晉升通道； 5.全員社保（享有五險(xiǎn)：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、及醫(yī)療保險(xiǎn)）； 6.每月生日會(huì)、大型節(jié)假日福利發(fā)放、年終尾牙，獎(jiǎng)品多多，福利滿滿。

一、崗位職責(zé)： 1.市場(chǎng)調(diào)研與客戶開拓：積極尋找和開發(fā)潛在客戶。 2.銷售訂單接收、評(píng)審、產(chǎn)品出貨與客訴管理。 3.銷售貨款及時(shí)回籠、客戶關(guān)系有效維護(hù)和管理。 二、任職資格： 1.學(xué)歷:中專以上學(xué)歷 2.專業(yè)要求:機(jī)械類、機(jī)加工類、金屬材料類、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.工作經(jīng)驗(yàn):一年以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4.工作地點(diǎn):能適應(yīng)出差工作。 5.能力素質(zhì):有一定商務(wù)溝通技巧，熟悉日常辦公軟件使用。 6.了解刀具類產(chǎn)品知識(shí)及生產(chǎn)流程者優(yōu)先。

崗位技能： （1）積極向上，熱愛銷售，擅長(zhǎng)與人交流； （2）敏銳的洞察力，和市場(chǎng)判斷力； （3）具備高效的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力，為目標(biāo)不懈努力； （4）個(gè)人形象較佳，性格活潑開朗，富有親和力，處事穩(wěn)重、有責(zé)任心，能承擔(dān)一定的工作壓力； （5）有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； （6）薪資面議。 崗位職責(zé)： （1）上門面談拜訪客戶進(jìn)行洽談了解，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； （2）通過團(tuán)隊(duì)合作實(shí)現(xiàn)由銷售設(shè)定的每日、周期和月度銷售目標(biāo)，與各部門同事建立密切的關(guān)系，以達(dá)成銷售和服務(wù)目標(biāo)； （3）協(xié)公司臨時(shí)委派的其他工作。 薪資以及福利待遇： （1）底薪+提成=工資（無責(zé)底薪4000，提成業(yè)績(jī)的5%）； （2）法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，并享有福利性假期； （3）豐富的月度員工活動(dòng)、拓展訓(xùn)練及良好的晉升及培訓(xùn)平臺(tái)； （4） 購買社保及商業(yè)意外險(xiǎn)； 團(tuán)隊(duì)理念： 我們是一個(gè)非常團(tuán)結(jié)有愛的團(tuán)隊(duì)，我們不在乎你現(xiàn)在有多高的文憑，而是在于你能跟我們一起奮進(jìn)，互相幫助，一起勇往直前，一起共享成功的果實(shí)！我們期待你們的加入哦！ http://www.dgjiongsheng.com

一、崗位職責(zé)： 1.市場(chǎng)調(diào)研與客戶開拓：積極尋找和開發(fā)潛在客戶。 2.銷售訂單接收、評(píng)審、產(chǎn)品出貨與客訴管理。 3.銷售貨款及時(shí)回籠、客戶關(guān)系有效維護(hù)和管理。 二、任職資格： 1.學(xué)歷:中專以上學(xué)歷 2.專業(yè)要求:機(jī)械類、機(jī)加工類、金屬材料類、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.工作經(jīng)驗(yàn):一年以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4.工作地點(diǎn):能適應(yīng)出差工作。 5.能力素質(zhì):有一定商務(wù)溝通技巧，熟悉日常辦公軟件使用。 6.了解刀具類產(chǎn)品知識(shí)及生產(chǎn)流程者優(yōu)先。

1，崗位職責(zé) （1）熟悉房地產(chǎn)知識(shí)，然后用專業(yè)的房地產(chǎn)知識(shí)給客戶提供咨詢，介紹。 （2）實(shí)地考察看房，然后提前布置好準(zhǔn)備的房源，引導(dǎo)介紹帶領(lǐng)客戶完成美好的看房體驗(yàn)。 （3）幫客戶精算好各種費(fèi)用，解釋費(fèi)用明細(xì)，貸款政策，簽約注意事項(xiàng)。 （4）協(xié)助客戶業(yè)主完成買賣簽約，洽談合同條款，把控風(fēng)險(xiǎn)。 2，任職要求 （1）有熱愛的激情，不畏困難的決心，敢與挑戰(zhàn)突破的信心。 （2）全日制大專以上學(xué)歷 （3）年滿20周歲以上 （4）接受應(yīng)屆畢業(yè)生 只要你肯做，月入萬元不是夢(mèng)！上班時(shí)間9:00-19:00，專人一帶一培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)，每周休息一天，五險(xiǎn)一金，國(guó)內(nèi)外旅游，優(yōu)秀的可以去總部北京人民大會(huì)堂參加國(guó)宴

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)； 3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜，在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作； 5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。 薪資待遇： 1、無責(zé)底薪4千+5%高提成，公司產(chǎn)品應(yīng)用范圍廣、提成高，正常上手后基本可月入過萬，優(yōu)秀者月入數(shù)萬上不封頂； 2、享有國(guó)家法定節(jié)假日及福利性假期；工作滿一年以上，享有春節(jié)帶薪年假及雙薪獎(jiǎng)金福利； 3、組織拓展訓(xùn)練、崗位晉升及良好的培訓(xùn)平臺(tái)，經(jīng)常組織聚餐K歌、運(yùn)動(dòng)旅游等福利； 4、購買五險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)）+商業(yè)意外險(xiǎn)。

男女不限，20-35歲之間，高中及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的溝通和學(xué)習(xí)能力,男要求有駕照并熟悉開車。公司注重個(gè)人能力的培養(yǎng)和發(fā)展，提供一個(gè)自由的平臺(tái)給每個(gè)新進(jìn)的業(yè)務(wù),以老帶新，專人培訓(xùn)，從尋找客戶，約客戶，拜訪客戶，介紹產(chǎn)品，評(píng)估報(bào)價(jià)，下單跟進(jìn)，后期維護(hù)等都由單個(gè)業(yè)務(wù)操作，使業(yè)務(wù)員得到一個(gè)全面的鍛煉，體現(xiàn)自身的價(jià)值，入職初期公司會(huì)提供一定客戶資源供新人跟進(jìn)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售渠道開拓和推廣工作，執(zhí)行和完成公司銷售計(jì)劃； 2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需要。為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。 薪資待遇： 1、無責(zé)底薪4千+5%高提成，公司產(chǎn)品應(yīng)用范圍廣、提成高，正常上手后基本可月入過萬，優(yōu)秀者月入數(shù)萬上不封頂； 2、享有國(guó)家法定節(jié)假日及福利性假期；工作滿一年以上，享有春節(jié)帶薪年假及雙薪獎(jiǎng)金福利； 3、組織拓展訓(xùn)練、崗位晉升及良好的培訓(xùn)平臺(tái)，經(jīng)常組織聚餐K歌、運(yùn)動(dòng)旅游等福利； 4、購買五險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)）+商業(yè)意外險(xiǎn)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)； 3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜，在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作； 5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。 崗位要求： 1、工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生一年（或以上）類似的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作主動(dòng)，樂于學(xué)習(xí)，接受能力強(qiáng)，善于溝通、有一定的推銷技巧能力，能承受一定的工作壓力； 3、有良好的服務(wù)意識(shí)及表達(dá)技巧，團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇： 1、無責(zé)底薪4千+5%高提成,享有國(guó)家法定節(jié)假期及福利性假期；工作滿一年員工，享有春節(jié)帶薪年假15天及雙薪獎(jiǎng)金； 2、薪資根據(jù)個(gè)人能力核定，并享有調(diào)薪機(jī)會(huì)； 3、豐富的月度、季度、年度員工活動(dòng)、拓展訓(xùn)練、崗位晉升及培訓(xùn)平臺(tái)； 4、購買社保和商業(yè)意外險(xiǎn).

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)； 3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜，在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作； 5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。 薪資待遇： 1、無責(zé)底薪4K+高提成，公司產(chǎn)品應(yīng)用范圍廣、提成高，正常上手后基本可月入過萬，優(yōu)秀者月入數(shù)萬上不封頂； 2、享有國(guó)家法定節(jié)假日及福利性假期；工作滿一年以上，享有春節(jié)帶薪年假及雙薪獎(jiǎng)金福利； 3、組織拓展訓(xùn)練、崗位晉升及良好的培訓(xùn)平臺(tái)，經(jīng)常組織聚餐K歌、運(yùn)動(dòng)旅游等福利； 4、購買五險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)）+商業(yè)意外險(xiǎn)。

基本條件: （本職位屬于輕創(chuàng)業(yè)） 一、 基本條件： 1、年齡：25—45周歲， 2、學(xué)歷：高中、中專（含）或以上學(xué)歷； 3、品貌端正，身體健康; 4、無不良嗜好，無違法犯罪記錄； 二、專業(yè)培訓(xùn)： 公司根據(jù)代理人發(fā)展階段，提供從銷售到管理的豐富培訓(xùn)，幫您成功。 三、職業(yè)規(guī)劃： 公司提供公平晉升通道。 四、收入豐厚 公司提供有吸引力的新人津貼，助您健康起步。 根據(jù)不同職級(jí)提供展業(yè)、管理等多項(xiàng)傭金、津貼。 五、福利保障 根據(jù)不同職級(jí)提供涵蓋意外傷害、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、身故等多項(xiàng)大額保險(xiǎn)保障。 注：請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷，謝謝！

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)ISO體系認(rèn)證、客戶驗(yàn)廠需求客戶； 2、積極開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶關(guān)系，提升客戶滿意度； 3、每天工作8小時(shí)制，室內(nèi)辦公，偶爾外出； 任職要求： 1、性格開朗，具備良好的溝通能力和談判技巧； 2、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，有志于在銷售領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展； 3、無需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，公司將提供系統(tǒng)的培訓(xùn)與指導(dǎo)； 4、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、熟練使用辦公軟件，具備基本的文檔處理能力； 6、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿意與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)； 上班時(shí)間：8:30-12:00,13:30-18:00 雙休 薪資：無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)

【崗位信息】 招聘崗位：螞蟻微保車險(xiǎn)專員/車險(xiǎn)話務(wù)員 崗位職責(zé)：電話聯(lián)系在微保、螞蟻平臺(tái)咨詢車險(xiǎn)價(jià)格的客戶，提供車險(xiǎn)報(bào)價(jià)服務(wù)，推薦公司理賠服務(wù)，協(xié)助客戶完成汽車保險(xiǎn)續(xù)保工作（室內(nèi)上班、公司提供即將車險(xiǎn)到期的客戶）。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡20-38周歲，男女不限，條件優(yōu)秀者可放寬； 2、會(huì)電腦打字，掌握計(jì)算機(jī)基本操作； 3、喜歡挑戰(zhàn)高薪，有較強(qiáng)的抗壓能力和和自我情緒調(diào)節(jié)能力； 4、口齒清晰，普通話流利，具有良好的服務(wù)意識(shí)。 【薪資】 1、前兩月為保護(hù)期，達(dá)到公司要求保護(hù)薪酬3000元 （通話時(shí)長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)），綜合底薪最高可到8000元+業(yè)績(jī)提獎(jiǎng)，底薪只占工資20%-30%,業(yè)績(jī)提成占工資的70%-80%，公司提點(diǎn)是3.48%-30%，車險(xiǎn)提點(diǎn)是行業(yè)最高的，目前30%的員工月薪過萬，40%每月4K--8K，20%每月每月3K-4K，僅有10%的新入職者3K左右。 2、激勵(lì)、獎(jiǎng)金：每周、每月、每季度、每年不同周期有各種形式的激勵(lì)活動(dòng)，獎(jiǎng)勵(lì)方案，方案少則可以拿幾百元，高則可以拿幾千元。 3、年終獎(jiǎng)：月底獎(jiǎng)金的10%之和。 4、提供住宿（東莞）：前3個(gè)月免住宿費(fèi)，宿舍為4人間帶熱水器空調(diào)等設(shè)備,住宿押金需交150元，后期不住宿可退 。 工作時(shí)間：上午8:40至12:00，下午13:40至18:30；每月固定休息5天。 福利：2個(gè)月餐補(bǔ)（300/月，東莞入職）、五險(xiǎn)一金、定期組織外出觀影、旅游等；周末開展籃球、羽毛球等活動(dòng)比賽；團(tuán)隊(duì)、區(qū)域聚餐；每月不同主題的公司家文化活動(dòng)；生日party等。享受國(guó)家法定節(jié)假日，工作滿一年享受3-5天帶薪年假。 發(fā)展空間： 1、銷售管理崗：車險(xiǎn)銷售經(jīng)理—團(tuán)隊(duì)儲(chǔ)備經(jīng)理—團(tuán)隊(duì)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理 2、運(yùn)營(yíng)管理崗：熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請(qǐng)其他崗位—審核、質(zhì)檢、招聘、培訓(xùn)、財(cái)務(wù)、IT等； 3、全國(guó)就業(yè)：工作3-6個(gè)月可申請(qǐng)到廣東/廣西/海南等地級(jí)市分公司任職，滿一年可申請(qǐng)到全國(guó)各分公司任職； 崗位解讀： 1、我們銷售的產(chǎn)品是車險(xiǎn)。車險(xiǎn)是一種保險(xiǎn)，但又和一般的保險(xiǎn)不一樣！ 2、你有車就必須每年都要買車險(xiǎn)，你買了車就一定會(huì)著急的去買車險(xiǎn)； 3、銷售這樣的產(chǎn)品，比其他即使不是保險(xiǎn)的產(chǎn)品都要好賣！ 4、況且這個(gè)國(guó)家硬性要求購買的，沒有車險(xiǎn)汽車是不能上路的喲。 工作職責(zé)： 1、向公司車險(xiǎn)到期的車主推薦車險(xiǎn)服務(wù)及車險(xiǎn)報(bào)價(jià)，辦公室上班； 2、我們呼出的號(hào)碼是：95590（國(guó)家審批號(hào)碼，客戶信任無疑） 3、公司提供車險(xiǎn)即將到期必須要購買的車主； 4、讓車主前往車主所在地的分公司辦理續(xù)保，不用出門跑業(yè)務(wù)； 你的顧慮： 1、沒有接觸過這行業(yè)，怕做不好。 公司新進(jìn)員工，90%都沒做過。公司有專業(yè)培訓(xùn)，愿意等待你的成長(zhǎng)。 2、壓力太大，賺不到錢怎么辦？ 國(guó)有企業(yè)，行業(yè)排名前3，培訓(xùn)老師和你的主管教你每一步 3、客戶資源要我們自己開發(fā)嗎？ 不用！公司會(huì)給員工提供車險(xiǎn)即將到期、馬上要續(xù)保的客戶給我們，我們只需要通過電話聯(lián)系，提醒他們辦理就好。

崗位職責(zé)： 1、重點(diǎn)開發(fā)并維護(hù)室內(nèi)設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)工作室、裝飾公司、建材經(jīng)銷商、定制家具門店等B端渠道客戶，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 2、對(duì)接設(shè)計(jì)師或經(jīng)銷商的項(xiàng)目需求，協(xié)調(diào)內(nèi)部設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、安裝資源，確保客戶項(xiàng)目順利落地執(zhí)行，提升客戶滿意度。 任職要求： 1、具備陌拜能力，能獨(dú)立完成客戶洽談及方案推薦。 2、擁有2年以上家具、建材或相關(guān)領(lǐng)域B2B銷售經(jīng)驗(yàn)，擁有設(shè)計(jì)師渠道、裝飾公司渠道或經(jīng)銷商渠道開發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、年齡50歲以下 薪酬福利: 1.綜合薪資為8k-12k，上不封頂。 2.周末雙休，五險(xiǎn)一金入職購買。 3.業(yè)務(wù)出差合理范圍實(shí)報(bào)實(shí)銷，有業(yè)務(wù)補(bǔ)助。 4.業(yè)務(wù)提成靈活。 公司簡(jiǎn)介: 東莞市寶元快客智能家居有限公司 是 寶元數(shù)控旗下子公司，自有工廠，有設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，主營(yíng)各類板式材料柜體，定制柜，家居櫥柜、書柜、餐邊柜、衣柜，辦公柜，寵物柜、展示柜等。