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崗位職責(zé) 1評(píng)審質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)：把控項(xiàng)目研發(fā)過程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，參與研發(fā)各階段的評(píng)審 2研發(fā)物料，對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行評(píng)估：研發(fā)階段物料、整機(jī)可靠性測(cè)試安排及結(jié)果評(píng)估 3跟進(jìn)新產(chǎn)品，跟蹤異常問題改進(jìn)：新產(chǎn)品試產(chǎn)的跟進(jìn)，問題匯總及異常改善跟蹤 4評(píng)估新產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)：對(duì)新產(chǎn)品品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)控制、設(shè)計(jì)、制程、模具的可行性進(jìn)行分析評(píng)估 5產(chǎn)品質(zhì)量異常處理和部門協(xié)調(diào)：新產(chǎn)品階段質(zhì)量異常的處理和質(zhì)量跨部門協(xié)調(diào) 6負(fù)責(zé)品質(zhì)驗(yàn)證文件、新產(chǎn)品開發(fā)過程中各階段品質(zhì)驗(yàn)證文件的收集、編制、存檔及上傳工作任職要求 1.有責(zé)任心和具有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力 2.熟悉品質(zhì)相關(guān)工作流程 3.有SQE/QE/DQE/CQE工程質(zhì)量實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4.服從領(lǐng)導(dǎo)安排

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)接待雇主和家政服務(wù)人員，了解雇主需求并進(jìn)行精準(zhǔn)匹配； 2、為家政服務(wù)人員提供職業(yè)規(guī)劃建議，幫助其提升職業(yè)技能； 3、維護(hù)客戶關(guān)系，解答客戶疑問，確保服務(wù)滿意度； 4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)，包括文件整理和數(shù)據(jù)錄入； 5、參與公司組織的培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力和行業(yè)知識(shí)； 6、配合團(tuán)隊(duì)完成其他與家政服務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)； 任職要求： 1、年齡20-45歲，學(xué)歷不限； 2、喜歡與人溝通，具備良好的語言表達(dá)能力； 3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、熱愛家政行業(yè)，愿意長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展； 5、工作態(tài)度積極，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 6、無經(jīng)驗(yàn)者可接受公司培訓(xùn)，有專人指導(dǎo)； 7、能夠適應(yīng)每天8小時(shí)工作制，月休4天； 8、法定節(jié)假日正常休息，公司提供包吃住待遇； 9、對(duì)育嬰等家政服務(wù)內(nèi)容有一定興趣或了解； 歡迎加入！

家政文員 1、45歲以下，會(huì)用智能手機(jī)，喜歡與人溝通，喜歡家政行業(yè)，愿意長(zhǎng)期穩(wěn)定做！ 2、負(fù)責(zé)接待雇主+阿姨，了解需求， 匹配阿姨+做職業(yè)規(guī)劃！: 3、表達(dá)能力強(qiáng)，大方得體，具有親和力； 4、接受小白； 待遇：包吃住， 買社保， 每天8小時(shí)，休4天，法定節(jié)假日正常休， 無經(jīng)驗(yàn)零基礎(chǔ)有老員工帶，

家政編外派單人 時(shí)間自由，綜合工資8000~20000，不用打卡，負(fù)責(zé)招聘，派單工作，可在家辦公。 年齡55歲以下，性別不限，可兼職，可全職。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，包括文件整理和會(huì)議安排； 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)，確保信息傳遞準(zhǔn)確及時(shí)； 3、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并跟蹤執(zhí)行情況； 4、撰寫公司重要報(bào)告、總結(jié)及其他相關(guān)文檔； 5、協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶及合作伙伴，維護(hù)良好關(guān)系； 6、監(jiān)督公司各項(xiàng)管理制度的落實(shí)與執(zhí)行； 7、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)； 任職要求： 1、有3年以上工作過經(jīng)驗(yàn)，有駕照會(huì)開車； 2、中專及以上學(xué)歷； 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、熟練使用辦公軟件，能夠高效完成文檔編輯和數(shù)據(jù)分析； 5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)； 6、語言表達(dá)能力佳，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏；

1、有較好的的溝通協(xié)調(diào)能力，解決問題的能力，應(yīng)變能力； 2、電腦熟練，工作認(rèn)真細(xì)心，有耐心； 3、有兩年以上文職工作經(jīng)驗(yàn)（無工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生電腦熟練亦可）；

1、高中及以上學(xué)歷， 2、1年及以上電子廠，機(jī)械廠文職類的工作經(jīng)歷， 3、熟練運(yùn)用辦公軟件， 4、負(fù)責(zé)工程部日常內(nèi)務(wù)、文書工作及報(bào)價(jià)， 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

1、能夠熟練操作電腦，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，打字速度快 。 2、工作時(shí)間：每周5天，周六周日休息。 3、大方端莊，性格開朗，有健全的職業(yè)道德，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、好學(xué)，并能吃苦耐勞，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，待人親和、熱情。 5、上班時(shí)間：早上8點(diǎn)到下午6點(diǎn)。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)審核各部門呈簽給總經(jīng)理的資料和文件； 2、負(fù)責(zé)公司的ERP系統(tǒng)的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)人事考勤的管理和工資的核算，各部門費(fèi)用報(bào)銷審核，水電的統(tǒng)計(jì)和核算； 4、負(fù)責(zé)公司的人事管理，公司管理制度的制定和修訂，并監(jiān)督執(zhí)行； 5、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)以及各部門的聯(lián)絡(luò)； 任職資格； 1、年齡20-35歲,大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)； 2、應(yīng)屆生也可以，1年以上文秘/助理等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)和有財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、精通常用的電腦辦公軟件（word,excel,ppt等）；熟悉ERP系統(tǒng)操作 ； 4、具備良好的英語書面和口語溝通能力和熟練使用Photoshop等圖片處理軟件； 5、做事踏實(shí)細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)自律，有條理性，具有責(zé)任心和敬業(yè)精神；、做事踏實(shí)細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)自律，有條理性，具有責(zé)任心和敬業(yè)精神；

崗位職責(zé) ： 1、依據(jù)業(yè)務(wù)的出貨計(jì)劃，制定出車間的生產(chǎn)計(jì)劃； 2、根據(jù)車間的生產(chǎn)計(jì)劃，跟進(jìn)生產(chǎn)所需要的物料滿足生產(chǎn)； 3、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，生產(chǎn)的安排是否按生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，產(chǎn)能達(dá)成情況是否滿足業(yè)務(wù)交貨； 4、根據(jù)客戶的交期排期需求，進(jìn)行生產(chǎn)力評(píng)估，確認(rèn)交期給業(yè)務(wù)； 5、安排貨物的發(fā)運(yùn)，貨物備妥后，根據(jù)合同安排貨物的最終發(fā)運(yùn)；確保及時(shí)交貨。 6、客戶的交貨要求和生產(chǎn)的產(chǎn)能不能滿足交貨等情況，及時(shí)與生產(chǎn)和業(yè)務(wù)進(jìn)行溝通滿足客戶需求； 7、懂得操作ERP系統(tǒng)，在系統(tǒng)上制作生產(chǎn)工單下發(fā)給相關(guān)部門； 8、負(fù)責(zé)月底對(duì)賬事宜； 9、完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職資格 1、年齡25-40歲，大專以上學(xué)歷，懂變壓器生產(chǎn)工藝流程，有變壓器相關(guān)生管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、懂ERP操作,熟悉電腦辦公軟件。 3、服從工作安排，有責(zé)任心，數(shù)字觀念強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。 4、具有溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，應(yīng)變能力強(qiáng)，發(fā)生生產(chǎn)異常時(shí)能及時(shí)處理。

崗位職責(zé)： 1、配合生產(chǎn)部、工程安裝部門做好貨期跟進(jìn)，出貨等資料； 2、監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理生產(chǎn)過程中的異常問題，保證生產(chǎn)不間斷及進(jìn)度； 3、提供生產(chǎn)信息，掌握物料供應(yīng)狀況； 4、月度生產(chǎn)計(jì)劃的統(tǒng)計(jì)與分析； 5、成品的入庫、出貨。各類報(bào)表的制作及歸檔。 6、工程安裝人員考勤登記。 任職要求： 1. 熟悉辦公軟件操作，生產(chǎn)跟單或生產(chǎn)計(jì)劃3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3. 踏實(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神；

1. 中?；蛞陨蠈W(xué)歷，1年以上工廠工程部門文員工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)樣品進(jìn)度，工程日常單據(jù)跑流程，分發(fā)，資料保存。 3. 工程變更/發(fā)行資料收發(fā)、資料歸檔保存。 4. BOM表制作，編制物料編號(hào)、圖號(hào)。 5. 跟進(jìn)新機(jī)種進(jìn)度，匯報(bào)主管。 6.工程日常使用工具領(lǐng)取、申購、存放。

任務(wù)要求： 1.能熟練office和EXcel辦公軟件操作、溝通和自我表達(dá)能力強(qiáng)； 2. 每周/月品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)（合格率、報(bào)廢率、返修率）含圖標(biāo)分析； 3. 每日的成品出貨報(bào)告按客戶要求填寫電子報(bào)告； 4. 懂看機(jī)加圖紙加工的基本公差等查詢； 5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每天的半成品、成品品質(zhì)檢驗(yàn)日?qǐng)?bào)表； 6.性格開朗、能吃苦耐勞、能承受工作壓力、待人誠(chéng)懇、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 7.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神、高度的責(zé)任感。 8.處理事情思路清晰； 上班時(shí)間：26天10小時(shí) 福利待遇： 1.包吃住 2.購買五險(xiǎn) 3.年終獎(jiǎng) 4.全勤獎(jiǎng) 5.帶薪年假 6.節(jié)假日福利待遇等等

1、依照GB 7718和GB 28050及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章等要求對(duì)各類產(chǎn)品標(biāo)簽、紙箱標(biāo)簽的文字標(biāo)示關(guān)于法規(guī)符合性方面的審核；負(fù)責(zé)與企劃部審核、確認(rèn)標(biāo)簽包材文件工作；負(fù)責(zé)與采購部交接標(biāo)簽包材文件工作；負(fù)責(zé)采購部首次打樣標(biāo)簽包材的審核工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在中國(guó)商品信息服務(wù)平臺(tái)的條碼的申請(qǐng)和更新，同時(shí)提供相應(yīng)的條碼給企劃制作標(biāo)簽； 3、完成質(zhì)量管理體系文件的編寫、受控、分發(fā)、回收、歸檔管理工作，根據(jù)公司發(fā)展、標(biāo)準(zhǔn)變化完成體系文件的整理完善及改版工作；協(xié)助各部門文件編寫工作。 4、外部文件、法律法規(guī)的收集歸檔及更新工作。 5、組織內(nèi)部審核、外部審核、管理評(píng)審、應(yīng)急預(yù)案、產(chǎn)品召回、追溯演練、食品防護(hù)演練，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行。 6、組織第二方（客戶）審核的資料準(zhǔn)備及現(xiàn)場(chǎng)審核工作。 7、協(xié)助上級(jí)應(yīng)對(duì)政府部門日常監(jiān)督審查工作。 8、不定期對(duì)車間質(zhì)量衛(wèi)生巡查，對(duì)各部門體系運(yùn)行情況監(jiān)督檢查，對(duì)不符合情況提出整改要求，并跟進(jìn)整改情況。 9、協(xié)助上級(jí)按客戶要求填寫相關(guān)供應(yīng)商調(diào)查表并完成第二、三審方資料的提交。 10、食品專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，有1年及以上工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。