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崗位職責(zé)： 1. 市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶開(kāi)發(fā) - 負(fù)責(zé)砂磨機(jī)（應(yīng)用于鋰電池材料、鈉電池材料、化工、陶瓷等領(lǐng)域）及固態(tài)電解質(zhì)設(shè)備（面向新能源電池、固態(tài)電池研發(fā)/生產(chǎn)企業(yè)）的銷售工作，挖掘目標(biāo)行業(yè)（如新能源、電子材料、科研院所等）潛在客戶資源。 - 通過(guò)行業(yè)展會(huì)、技術(shù)研討會(huì)、線上平臺(tái)等多渠道拓展客戶網(wǎng)絡(luò)，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。 2. 客戶需求分析與解決方案定制 - 深入理解客戶生產(chǎn)工藝流程，分析設(shè)備選型需求（如砂磨機(jī)的研磨效率、粒徑分布要求；固態(tài)電解質(zhì)設(shè)備的生產(chǎn)技術(shù)、量產(chǎn)穩(wěn)定性等），提供定制化技術(shù)方案。 - 協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成設(shè)備參數(shù)匹配、工藝流程優(yōu)化建議，提升客戶信任度。 3. 銷售全流程管理 - 主導(dǎo)商務(wù)談判、合同簽訂及訂單交付跟進(jìn)，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、售后部門確保項(xiàng)目按時(shí)落地。 - 監(jiān)控應(yīng)收賬款，制定回款計(jì)劃，保障資金流健康運(yùn)轉(zhuǎn)。 4. 行業(yè)洞察與競(jìng)品分析 - 追蹤固態(tài)電池技術(shù)發(fā)展、材料創(chuàng)新趨勢(shì)，預(yù)判設(shè)備需求變化，及時(shí)反饋至研發(fā)部門。 - 分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)（如設(shè)備性能、價(jià)格策略），制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略。 5. 品牌推廣與客戶教育 - 組織客戶技術(shù)培訓(xùn)會(huì)，推廣公司設(shè)備在提升材料一致性、降低能耗等方面的核心優(yōu)勢(shì)。 - 通過(guò)案例包裝、白皮書(shū)發(fā)布等形式樹(shù)立行業(yè)標(biāo)桿，強(qiáng)化品牌技術(shù)影響力。 6. 跨部門協(xié)同與客戶維護(hù) - 聯(lián)動(dòng)技術(shù)、售后團(tuán)隊(duì)解決客戶痛點(diǎn)，推動(dòng)復(fù)購(gòu)、產(chǎn)線升級(jí)（百噸、萬(wàn)噸）、轉(zhuǎn)介紹等需求。 - 定期回訪重點(diǎn)客戶，建立滿意度評(píng)估體系，提升客戶粘性。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，25歲~45歲，3年以上機(jī)械設(shè)備方案類銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有鋰電，精細(xì)研磨等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具備新客戶開(kāi)發(fā)的能力與經(jīng)驗(yàn)，善于與外部機(jī)構(gòu)溝通，較強(qiáng)的表達(dá)與演講能力； 3.具備技術(shù)型銷售思維：需具備快速學(xué)習(xí)設(shè)備技術(shù)參數(shù)、應(yīng)用場(chǎng)景的能力，能將產(chǎn)品性能轉(zhuǎn)化為客戶價(jià)值； 4.行業(yè)深耕意識(shí)：熟悉新能源/材料行業(yè)上下游生態(tài)，精準(zhǔn)定位決策鏈關(guān)鍵人（如技術(shù)總監(jiān)、采購(gòu)負(fù)責(zé)人）； 5.資源整合力：協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源解決復(fù)雜問(wèn)題（如客戶定制需求、突發(fā)售后問(wèn)題），推動(dòng)項(xiàng)目閉環(huán)； 6.熟練運(yùn)用各種基本辦公軟件，有強(qiáng)烈的責(zé)任心、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能適應(yīng)出差，具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行力。 薪資待遇：底薪（4-5K)+高額項(xiàng)目提成，綜合薪資待遇上不封頂（目前銷售經(jīng)理有月薪5W以上者）。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)真空泵產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣及銷售工作； 2、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷售目標(biāo)； 3、了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案； 4、定期拜訪客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 5、收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋給公司； 6、協(xié)助處理客戶投訴及售后服務(wù)問(wèn)題； 7、參與行業(yè)展會(huì)及推廣活動(dòng)，提升品牌影響力； 任職要求： 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具備良好的溝通能力和談判技巧； 4、熱愛(ài)銷售工作，具有較強(qiáng)的抗壓能力； 5、能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差； 6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、有責(zé)任心，工作積極主動(dòng)； 8、對(duì)機(jī)械設(shè)備或工業(yè)產(chǎn)品有一定了解者優(yōu)先； 福利待遇： 1、薪資面議（13薪） 2、公司包吃住，宿舍6人間，配置空調(diào)、洗衣機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器（水電公司承擔(dān)） 3、重大節(jié)假日及開(kāi)工派發(fā)紅包，公司舉辦年會(huì)并設(shè)有抽獎(jiǎng)活動(dòng)和年終獎(jiǎng)。 4、入職購(gòu)買五險(xiǎn)，簽訂正式勞動(dòng)合同 5、月休4天

業(yè)務(wù)員一經(jīng)錄取 ，首三個(gè)月保底月薪7000元 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣 2、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，銷售任務(wù)，撰寫銷售報(bào)告 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域銷售活動(dòng)的策劃執(zhí)行 5、負(fù)責(zé)超市客戶的開(kāi)發(fā)和管理；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在超市的日常維護(hù)工作和陳列擺放 6、加強(qiáng)對(duì)促銷人員管理與溝通及時(shí)將促銷反饋的市場(chǎng)信息反映給公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司印刷包裝產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售工作； 2、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 3、定期拜訪客戶，了解客戶需求并提供專業(yè)解決方案； 任職要求： 1、經(jīng)驗(yàn)不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入； 2、學(xué)歷不限，有志于在銷售領(lǐng)域發(fā)展者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)； 4、熱愛(ài)銷售工作，具有較強(qiáng)的抗壓能力； 5、能夠適應(yīng)經(jīng)常性外出拜訪客戶的工作性質(zhì)； 6、對(duì)印刷、包裝或造紙行業(yè)有興趣者優(yōu)先考慮； 7、熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成銷售報(bào)表；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開(kāi)展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開(kāi)發(fā)。 8、可接受應(yīng)屆生培養(yǎng)！

工作職責(zé): 1、實(shí)現(xiàn)月度及季度銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶的生意達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的產(chǎn)品SKU分銷及分銷升級(jí)； 3、負(fù)責(zé)公司及地區(qū)制定的活動(dòng)執(zhí)行； 4、按計(jì)劃進(jìn)行客戶拜訪，與客戶保持良好的合作關(guān)系； 5、貫徹公司銷售政策及相關(guān)運(yùn)作流程； 6、在客戶走訪過(guò)程中，準(zhǔn)備了解客戶的要求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況并及時(shí)向銷售主管人員回報(bào)相關(guān)信息，與銷售主管共同商定應(yīng)對(duì)的計(jì)劃。 任職資1、學(xué)歷不限，應(yīng)屆生亦可； 2、年齡26歲以下； 3、能接受長(zhǎng)期異地出差； 4、具有一定的分析能力； 5、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的談判技巧； 6、有較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力，溝通能力和人際關(guān)系處理能力，同時(shí)應(yīng)具備計(jì)劃及組織能力。 崗位福利：團(tuán)隊(duì)旅游、每年三次回鄉(xiāng)車票報(bào)銷 薪資待遇：綜合薪資7K-9K（底薪1900+崗位工資+績(jī)效工資+差旅補(bǔ)助+年終獎(jiǎng)） 明確通暢的晉升通道，目標(biāo)格: 培養(yǎng)至區(qū)域經(jīng)理

男女不限，30歲以下 ? 中專以上學(xué)歷，電腦熟練，會(huì)CAD看圖，會(huì)開(kāi)車； ? 反應(yīng)靈活，有賺錢的欲望，3年以上業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； ? 年度個(gè)人業(yè)績(jī)要求300萬(wàn)以上； 收入：底薪3500+績(jī)效工資500-2000元+社保+年終獎(jiǎng)+話補(bǔ)+油補(bǔ)+提成3% 華東區(qū)區(qū)域經(jīng)理1名、西南區(qū)區(qū)域經(jīng)理1名 ? 男女不限，35歲以下 ? 大專以上學(xué)歷，有車，有3年以上區(qū)域經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)； ? 具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)空白市場(chǎng)的能力； ? 可以接受長(zhǎng)期出差，或者在分公司及辦事處駐點(diǎn)； ? 年度個(gè)人業(yè)績(jī)要求500萬(wàn)以上； 收入：底薪4500+績(jī)效工資500-2000元+社保+年終獎(jiǎng)+話補(bǔ)+油補(bǔ)+提成3%

所屬部門： 業(yè)務(wù)部 職位類別： 銷售代表 有玻璃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo)； 2、家電行業(yè)客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 4、 可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃； 5、 開(kāi)發(fā)新客戶、新市場(chǎng)，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護(hù)重要客戶關(guān)系； 6、 完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 任職資格： 1、家電電器行業(yè)客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有著濃厚的興趣，熱愛(ài)銷售工作； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力； 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷策劃能力； 5、有線上線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開(kāi)展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開(kāi)發(fā)。 任職資格： 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先。

1.銀行業(yè)務(wù):貸款，信用卡，開(kāi)戶存款，代發(fā)工資 2.線上銷售:線上產(chǎn)品，證券炒股，房屋租賃銷售，汽車租賃銷售等 3.線下業(yè)務(wù):老客戶維護(hù)，新客戶開(kāi)發(fā) 4.年齡25- 45周歲以上,最低高中學(xué)歷，性別不限. 5.愛(ài)學(xué)習(xí)者，公司安排專業(yè)金融培訓(xùn)

急聘儀器銷售！小白可培訓(xùn)，90天銷冠計(jì)劃，晉升速度行業(yè)TOP1 ? 雙導(dǎo)師制：銷售總監(jiān)+銷售主管+老員工全程帶教 ? 晉升通道：6個(gè)月可競(jìng)聘區(qū)域經(jīng)理（薪資翻倍） 銷售助手+海量客戶池=開(kāi)單快人一步 配備智能客戶管理系統(tǒng)，精準(zhǔn)分析需求 公司每年投300萬(wàn)廣告引流，客戶主動(dòng)上門 賣的不只是儀器，更是中國(guó)智造的未來(lái) 產(chǎn)品應(yīng)用于航天/醫(yī)療等高端領(lǐng)域 招聘：有商業(yè)頭腦更有社會(huì)情懷的伙伴！ 透明階梯提成：2%-40%遞增，額外獎(jiǎng)勵(lì) 只要你：敢挑戰(zhàn)高薪，愿用業(yè)績(jī)說(shuō)話！ 任職要求?： 35歲以下，1年以上跟單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟練使用Excel/Word14； ?溝通力強(qiáng)? · 開(kāi)朗健談，熱愛(ài)銷售，具備溝通技巧與抗壓能力； 應(yīng)屆生綜合優(yōu)秀者可培養(yǎng)，熟悉辦公軟件操作。 ?全員福利體系? ? 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金（周/月/年度）+挑戰(zhàn)獎(jiǎng) ? 社會(huì)保障：五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)日福利 ? 生活保障：免費(fèi)食宿（空調(diào)/WiFi/熱水器）+食堂解暑甜飲 ? 團(tuán)隊(duì)文化：不加班/周日休 · 定期團(tuán)建旅游 · 生日會(huì) · 月度表彰 ? 職業(yè)成長(zhǎng)： 透明晉升機(jī)制 · 專業(yè)培訓(xùn)賦能

急聘儀器銷售！小白可培訓(xùn)，90天銷冠計(jì)劃，晉升速度行業(yè)TOP1 ? 雙導(dǎo)師制：銷售總監(jiān)+銷售主管+老員工全程帶教 ? 晉升通道：6個(gè)月可競(jìng)聘區(qū)域經(jīng)理（薪資翻倍） 銷售助手+海量客戶池=開(kāi)單快人一步 配備智能客戶管理系統(tǒng)，精準(zhǔn)分析需求 公司每年投300萬(wàn)廣告引流，客戶主動(dòng)上門 賣的不只是儀器，更是中國(guó)智造的未來(lái) 產(chǎn)品應(yīng)用于航天/醫(yī)療等高端領(lǐng)域 招聘：有商業(yè)頭腦更有社會(huì)情懷的伙伴！ 透明階梯提成：2%-40%遞增，額外獎(jiǎng)勵(lì) 只要你：敢挑戰(zhàn)高薪，愿用業(yè)績(jī)說(shuō)話！ 任職要求?： 35歲以下，1年以上跟單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟練使用Excel/Word14； ?溝通力強(qiáng)? · 開(kāi)朗健談，熱愛(ài)銷售，具備溝通技巧與抗壓能力； 應(yīng)屆生綜合優(yōu)秀者可培養(yǎng)，熟悉辦公軟件操作。 ?全員福利體系? ? 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金（周/月/年度）+挑戰(zhàn)獎(jiǎng) ? 社會(huì)保障：五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)日福利 ? 生活保障：免費(fèi)食宿（空調(diào)/WiFi/熱水器）+食堂解暑甜飲 ? 團(tuán)隊(duì)文化：不加班/周日休 · 定期團(tuán)建旅游 · 生日會(huì) · 月度表彰 ? 職業(yè)成長(zhǎng)： 透明晉升機(jī)制 · 專業(yè)培訓(xùn)賦能

工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商，與經(jīng)銷商建立良好的溝通和合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)。 主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)CSK導(dǎo)軌，直線電機(jī)等產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，開(kāi)發(fā)合作經(jīng)銷商； 2、為合作伙伴提供滿意的售前，售中，售后服務(wù)，建立良好的合作關(guān)系； 3、深入了解公司產(chǎn)品，掌握產(chǎn)品特點(diǎn)，優(yōu)勢(shì)，為合作伙伴提供專業(yè)的產(chǎn)品建議，滿足客戶需求； 4、根據(jù)公司市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)查，并提出對(duì)應(yīng)的策略； 5、參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的銷售能力和專業(yè)知識(shí) 6、完成銷售報(bào)表的撰寫和匯報(bào)，對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化。 7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成公司目標(biāo) 職位要求： 1、大學(xué)以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先 2、有3年以上傳動(dòng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用辦公文件 4、有車優(yōu)先考慮

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開(kāi)展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開(kāi)發(fā)。

銷售精英 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商，與經(jīng)銷商建立良好的溝通和合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。 主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)CSK導(dǎo)軌，直線電機(jī)等產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，開(kāi)發(fā)合作經(jīng)銷商； 2、為合作伙伴提供滿意的售前，售中，售后服務(wù)，建立良好的合作關(guān)系； 3、深入了解公司產(chǎn)品，掌握產(chǎn)品特點(diǎn)，優(yōu)勢(shì)，為合作伙伴提供專業(yè)的產(chǎn)品建議，滿足客戶需求； 4、根據(jù)公司市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)查，并提出對(duì)應(yīng)的策略； 5、參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的銷售能力和專業(yè)知識(shí) 6、完成銷售報(bào)表的撰寫和匯報(bào)，對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化。 職位要求： 1、大學(xué)以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先 2、有2年以上傳動(dòng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用辦公文件 4、有車優(yōu)先考慮

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開(kāi)展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開(kāi)發(fā)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)平臺(tái)的操作及管控； 2、負(fù)責(zé)對(duì)外國(guó)客人的詢問(wèn)回復(fù)及詳細(xì)說(shuō)明，爭(zhēng)取到客人理解及滿意，從而轉(zhuǎn)化為訂單； 3、負(fù)責(zé)客人要求的打樣和品控要求的跟蹤及寄送、追蹤結(jié)果，并反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的統(tǒng)計(jì)并轉(zhuǎn)化為公司內(nèi)部生產(chǎn)； 5、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單交期的跟蹤及不定時(shí)與客人進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)； 6、負(fù)責(zé)客戶投訴的接收、轉(zhuǎn)化內(nèi)部處理、反饋及跟蹤結(jié)果； 7、負(fù)責(zé)訂單的出貨安排、跟蹤關(guān)務(wù)及貨運(yùn)情況，并及時(shí)與客戶保持進(jìn)度共享； 8、負(fù)責(zé)月度訂單進(jìn)度請(qǐng)款及訂單結(jié)果結(jié)款的處理，以保證公司的合法權(quán)益； 9、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及其他部門相關(guān)工作的處理。 任職要求： 1、有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，精通英文

崗位薪資：底薪（4500-8000）+提成獎(jiǎng)金（根據(jù)月度回款計(jì)算）+利潤(rùn)獎(jiǎng)，月收入可達(dá)2W+，上不封頂，優(yōu)秀者前半年可以給予高額保底工資（6000-15000元/月）； 客戶資源：公司提供客戶資源，前期有資深銷售帶教，為新人發(fā)展保駕護(hù)航。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售，提高市場(chǎng)占有率; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求，了解和發(fā)掘客戶需求，制定個(gè)性化營(yíng)銷方案，與客戶談判并達(dá)成合作; 3、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)、鞏固及拓展老客戶；針對(duì)客戶反饋的問(wèn)題，及時(shí)提供專業(yè)的解決咨詢; 4、根據(jù)業(yè)務(wù)拓展的需要定期進(jìn)行客戶拜訪，保持良好的客情關(guān)系; 5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平； 6、積極完成規(guī)定或承諾的銷售指標(biāo)，并配合銷售經(jīng)理的工作; 7、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催收所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。 任職要求: 1、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，具備1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、能夠自帶車輛，公司提供油費(fèi)及高速費(fèi)補(bǔ)貼； 3、性格外向開(kāi)朗，有親和力，有強(qiáng)烈的銷售欲望。 公司福利： 1、提供免費(fèi)中晚餐及宿舍； 2、購(gòu)買五險(xiǎn)一金； 3、發(fā)放婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品及春節(jié)開(kāi)工紅包； 4、公司設(shè)有月度/年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)；; 5、享有工齡津貼、團(tuán)建活動(dòng)等福利； 6、完善的晉升機(jī)制，內(nèi)部?jī)?yōu)先選拔； 7、免費(fèi)提供各種管理、技能培訓(xùn)，提升員工綜合能力，關(guān)注員工職業(yè)生涯發(fā)展。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo)； 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求； 3、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃； 4、開(kāi)發(fā)新客戶、新市場(chǎng)，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護(hù)重要客戶關(guān)系； 5、完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 任職資格： 1、3年以上銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者應(yīng)屆畢業(yè)生也可； 2、對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有著濃厚的興趣，熱愛(ài)銷售工作； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力； 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)工作時(shí)間： 工作時(shí)間：周一至周六 8:00-12:00 13:30-17:30

任職資格: 1、熱愛(ài)銷售行業(yè),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，性格外向. 2、優(yōu)秀大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3、要有車，能夠出差。