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1、應(yīng)屆畢業(yè)生. 2、有責(zé)任心，工作態(tài)度好. 3、良好的語言表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力. 4、學(xué)機(jī)電，機(jī)械專業(yè)優(yōu)先錄取. 5、需有駕照.

工作描述： 1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開發(fā). 工作要求： 1、接受應(yīng)屆畢業(yè)生. 2、有數(shù)控刀具 機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 3、有駕照,需要出差.

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、數(shù)控車床相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、自動車床相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、底薪加提成 ，薪資4000＋ 上不封頂 工廠包吃住 入職即可購買社保，上班時間自由無需坐班 可面議

工作描述： 1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開發(fā)，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。 工作要求： 1、有機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有一定的業(yè)務(wù)能力。 3、有駕照,。 4、應(yīng)屆畢業(yè)生可以。

一、基本要求：熱愛業(yè)務(wù)事業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪，能吃苦耐勞，勤奮務(wù)實(shí)，積極主動，具有良好 的團(tuán)隊(duì)合作精神，擁有高度的執(zhí)行力，能承受較強(qiáng)的工作壓力，穩(wěn)定性強(qiáng)。 二、學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷，工科，理科及相關(guān)專業(yè)。 三、專業(yè)素質(zhì)要求：語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng) 四、經(jīng)驗(yàn)要求：有無經(jīng)驗(yàn)者亦可。 *對于公司長期服務(wù)銷售人員，我司愿花2年的時候進(jìn)行培養(yǎng)。 *根據(jù)前期業(yè)務(wù)員的業(yè)績，在升微平臺第3年銷售業(yè)績預(yù)計(jì)可達(dá)到1000萬以上，年收入20萬以上。 以上職位一經(jīng)錄用，公司將會給您提供廣闊的發(fā)展空間和實(shí)現(xiàn)人生價值的平臺。 薪資方式：底薪+補(bǔ)助+提成。薪資優(yōu)厚，詳情面議！

1：大?；虮究莆膽{，男女不限； 2：需有電子相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有銷售業(yè)務(wù)崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3：普通話流利，性格開朗，愿意從事銷售崗位 待遇：5天制，底薪+提成，購買24小時意外險+社保+住房公積金

一、基本要求：熱愛業(yè)務(wù)事業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪，能吃苦耐勞，勤奮務(wù)實(shí)，積極主動，具有良好 的團(tuán)隊(duì)合作精神，擁有高度的執(zhí)行力，能承受較強(qiáng)的工作壓力，穩(wěn)定性強(qiáng)。 二、學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷，工科，理科及相關(guān)專業(yè)。 三、專業(yè)素質(zhì)要求：語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng) 四、經(jīng)驗(yàn)要求：有無經(jīng)驗(yàn)者亦可。 *對于公司長期服務(wù)銷售人員，我司愿花2年的時候進(jìn)行培養(yǎng)。 *根據(jù)前期業(yè)務(wù)員的業(yè)績，在升微平臺第3年銷售業(yè)績預(yù)計(jì)可達(dá)到1000萬以上，年收入20萬以上。 以上職位一經(jīng)錄用，公司將會給您提供廣闊的發(fā)展空間和實(shí)現(xiàn)人生價值的平臺。 薪資方式：底薪+補(bǔ)助+提成。薪資優(yōu)厚，詳情面議！

能吃苦耐勞， 有責(zé)任心， 熟悉辦公室軟件， 善于溝通,，

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司環(huán)保產(chǎn)品（油煙凈化器、uv光解凈化器、活性炭吸附箱、噴淋塔、除塵設(shè)備等）的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1、高中以上，專業(yè)不限，20-35歲； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 工作時間： 1，上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，月休四天，統(tǒng)一星期天休息 2，購買五險一金社保

3年以上機(jī)械設(shè)備銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 底薪+高提成（2-3個點(diǎn)）； 大專以上學(xué)歷，機(jī)械機(jī)電等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。

職位要求 1、有良好的職業(yè)文化素養(yǎng)、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的條理性、邏輯性、學(xué)習(xí)能力、談判能力 ； 2、1年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn) ；負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、商務(wù)談判、簽訂合同 ； 3、熟悉金屬新材料、鍍膜、光學(xué)、表面處理、PVD、等產(chǎn)品特性及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、底薪3000元+高提成+獎金、薪酬依實(shí)際業(yè)績而定，上不封頂；（事業(yè)心的大小，決定你工資的高低） 5、有意者，歡迎自投簡歷，或打電話咨詢，誠聘有志之士的加入，共贏未來。

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)承接機(jī)械加工、機(jī)床部件、模具、模胚、模架銷售的訂單業(yè)務(wù)。 2、搜集客戶信息，分析客戶背景及風(fēng)險，挖掘需求，與客戶進(jìn)行有效溝通，尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績。 3、維護(hù)客戶關(guān)系，提供良好售前服務(wù)和售后跟蹤，建立良好的長期的或戰(zhàn)略的合作關(guān)系。 4、跟進(jìn)銷售貨款的回籠，配合財務(wù)部門對賬。 5、提出改善業(yè)務(wù)管理的合理化建議，持續(xù)提高業(yè)務(wù)工作水平。 崗位要求： 1、有2年以上模胚或機(jī)加行業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有一定的識圖能力，熟悉機(jī)加工藝及設(shè)備特點(diǎn)，具備一定的成本估算能力，能根據(jù)企業(yè)設(shè)備配置狀況和生產(chǎn)交付能力因地制宜地開發(fā)適應(yīng)的客戶。 2、熟悉業(yè)務(wù)流程，在訂單交付的全過程中有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。有效挖掘客戶需求，組織報價，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)訂單變更，處理交付、收款等相關(guān)事宜。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，善于數(shù)據(jù)分析，能獨(dú)立處理客戶關(guān)系。 4、具備良好的職業(yè)道德，工作積極主動，有較強(qiáng)的目標(biāo)感及團(tuán)隊(duì)合作意識，組織紀(jì)律性強(qiáng)。 5、男女不限，23-45歲，自帶車輛，高中及以上學(xué)歷。 6、有新能源行業(yè)、軌道交通行業(yè)、軍工行業(yè)的資源優(yōu)先。

1. 大專以上學(xué)歷；男女不限； 2. 對塑料，塑膠原材料熟悉，尤熟悉TPE制造行業(yè)； 3. 有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4. 銷售能力強(qiáng)。

1.及時了解終端客戶動向，及市場行情，提供最新的產(chǎn)品動向給公司研發(fā)部，爭取走在同行前沿； 2.尋找目標(biāo)客戶開發(fā)、跟進(jìn)完成各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)，完成貨款回收工作。 3.收集和分析所在的潛在市場信息，依據(jù)客戶重要程度，進(jìn)行客戶等級劃分，中重點(diǎn)做好A類客戶的跟進(jìn)工作。 4.關(guān)注所負(fù)責(zé)客戶的及時營運(yùn)信息及最新的發(fā)展方向，了解其產(chǎn)品結(jié)構(gòu)變化及公司經(jīng)營信息。 5.及時對客戶的經(jīng)營狀況、財務(wù)情況、用量等各方面進(jìn)行評估，及時調(diào)整銷售手段。 6.著力接觸到終端大型客戶，以便清楚了解其訂單走向。 7.結(jié)合公司目標(biāo)及當(dāng)年的銷售情況，制定下一年的銷售目標(biāo)。 8.在年度目標(biāo)的前提下分解每月銷售計(jì)劃及任務(wù)，切實(shí)落實(shí)到每月完成目標(biāo)。 9.做好每日的工作安排，有目的性的出差、拜訪客戶、每周銷售工作的總結(jié)及下周工作的安排及項(xiàng)目跟進(jìn)情況。 10.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 11優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可

1.及時了解終端客戶動向，及市場行情，提供最新的產(chǎn)品動向給公司研發(fā)部，爭取走在同行前沿； 2.尋找目標(biāo)客戶開發(fā)、跟進(jìn)完成各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)，完成貨款回收工作。 3.收集和分析所在的潛在市場信息，依據(jù)客戶重要程度，進(jìn)行客戶等級劃分，中重點(diǎn)做好A類客戶的跟進(jìn)工作。 4.關(guān)注所負(fù)責(zé)客戶的及時營運(yùn)信息及最新的發(fā)展方向，了解其產(chǎn)品結(jié)構(gòu)變化及公司經(jīng)營信息。 5.及時對客戶的經(jīng)營狀況、財務(wù)情況、用量等各方面進(jìn)行評估，及時調(diào)整銷售手段。 6.著力接觸到終端大型客戶，以便清楚了解其訂單走向。 7.結(jié)合公司目標(biāo)及當(dāng)年的銷售情況，制定下一年的銷售目標(biāo)。 8.在年度目標(biāo)的前提下分解每月銷售計(jì)劃及任務(wù)，切實(shí)落實(shí)到每月完成目標(biāo)。 9.做好每日的工作安排，有目的性的出差、拜訪客戶、每周銷售工作的總結(jié)及下周工作的安排及項(xiàng)目跟進(jìn)情況。 10.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 11優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、男女不限 2、最好會開車 3、對電子市場有一定了解

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售工作，完成個人銷售目標(biāo)； 2、積極開拓新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度； 3、收集市場信息和客戶需求，及時反饋至公司相關(guān)部門； 4、參與公司組織的銷售培訓(xùn)及市場活動，提升業(yè)務(wù)能力； 5、定期提交銷售報表，匯報工作進(jìn)展與客戶跟進(jìn)情況。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，有責(zé)任心； 2、對銷售工作有熱情，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力； 3、誠實(shí)守信，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、有自動化設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、為人正直，作風(fēng)正派 3、抗壓能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，工作積極主動 4、團(tuán)結(jié)互助，有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感。

1、老客戶維護(hù)，公司提供資源； 2、新客戶的開發(fā)；公司提供資源； 3、客戶選型、報價、合同簽訂、收款等日常訂單跟進(jìn)； 4、要求有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)力； 5、出差少，無應(yīng)酬；高新技術(shù)企業(yè)，十五年自主品牌，自產(chǎn)自銷；歡迎對技術(shù)類銷 售有興趣的90后加入，一對一培訓(xùn)； 6、偏銷售崗，需要有約訪拜訪客戶的能力，不會開車者勿擾；

要求： 1.23-28歲，高中以上學(xué)歷 2.有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，喜歡挑戰(zhàn)，并愛好業(yè)務(wù)行業(yè)，能夠嚴(yán)格要求自己，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心 3公司提供免費(fèi)的專業(yè)及能力培訓(xùn)。待遇： 1. 培訓(xùn)學(xué)習(xí)+無限的晉升機(jī)會 2.無責(zé)底薪4500以上+補(bǔ)助+提成+獎金 。