亚洲精品国产第一综合99久久,亚洲国产日韩精品一区二区三区,亚洲av无码日韩av无码导航,香蕉啪视频在线观看视频久,亚洲av乱码一区二区三区

推薦招聘信息

• 行政人事部經(jīng)理

  急聘

  10-14K

  大專

  |

  8年

  |

  廣州-增城區(qū)

  

  立即應聘

  崗位要求： 1、根據(jù)公司中長期規(guī)劃、制定公司人力資源戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、搭建人力資源管理架構(gòu)、流程，建立人力資源管理系統(tǒng)，完善部門規(guī)章制度并監(jiān)督、執(zhí)行； 2、根據(jù)崗位需要完成人員招聘； 3、組織、開展培訓相關工作； 5、員工月底績效考核的過程跟進及結(jié)果的反饋； 6、做好員工職業(yè)規(guī)劃、搭建梯隊建設體系； 7、組織有效的團隊建設、建立良好的員工關系； 任職要求 1、8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗，本科及以上學歷，人力資源或相關專業(yè)； 2、熟悉掌握人力資源規(guī)劃、招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系模塊； 3、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策； 4、熟悉辦公等相關軟件，有任職過制造業(yè)實業(yè)相關經(jīng)驗。 5、良好的表達能力，溝通協(xié)調(diào)能力，具備較好的管理能力，有良好的公文寫作能力。

  廣州一冠精密科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  年終獎

  帶薪年假

  五險

  2025-02-08

• CQE主管

  15-20K·13薪

  大專

  |

  5年

  |

  東莞-清溪鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  1. 擔當客戶品質(zhì)窗口，提升客戶滿意度并協(xié)助客戶解決相關問題 2. 推動Top問題的專案改善 3. 督導工程師處理客戶抱怨及改善事項落實 4. 協(xié)調(diào)組成跨廠區(qū)品質(zhì)部門團隊及主導重大客訴案件之處理 5. 新產(chǎn)品設計評審、產(chǎn)品外觀檢驗標準制定 五年以上連接器、線纜組件制造業(yè)品質(zhì)管理及客戶服務相關工作經(jīng)驗. 熟悉連接器、線纜組件生產(chǎn)制程,了解ISO9000品質(zhì)體系及相關品質(zhì)工具.

  立訊精密工業(yè)股份有限公司

  智能硬件

  |

  2000以上

  

  包住

  8小時工作制

  年終獎

  股票期權(quán)

  免費培訓

  免費體檢

  節(jié)日福利

  免費旅游

  五險一金

  2016-04-13

• 硅膠生產(chǎn)主管

  7-8K

  高中

  |

  3年

  |

  東莞-塘廈鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  1 ，年齡25-45歲 2 ，高中或中專以上學歷 3、做過3年以上硅膠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗 4、能吃苦耐勞，工作認真仔細，有責任心，有成本意識 5、懂煉膠工藝 6、精通硅膠生產(chǎn)技術(shù)，能及時解決生產(chǎn)異常

  東莞市聯(lián)燦橡塑制品有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  交通補助

  工傷保險

  彈性工作時間

  高提成

  年終獎

  免費培訓

  免費旅游

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2018-03-12

• 五金部經(jīng)理

  9-13K

  大專

  |

  經(jīng)驗不限

  |

  東莞-寮步鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  崗位職責： 1、負責五金部的全面管理工作，制定并執(zhí)行部門工作計劃； 2、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務，確保五金加工流程高效、有序運行； 3、監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量控制，落實各項工藝標準和安全生產(chǎn)規(guī)范； 4、優(yōu)化資源配置，降低生產(chǎn)成本，提升部門整體運營效率； 5、指導團隊建設與員工培訓，提升團隊專業(yè)技能和協(xié)作能力； 6、對接其他部門，推動跨部門協(xié)作，保障生產(chǎn)進度與交付質(zhì)量； 任職要求： 1、大專以上學歷，具備基本的讀寫和溝通能力； 2、5年以上相關工作經(jīng)驗，有五金制造或生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、熟悉五金加工工藝及設備操作流程； 4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力； 5、責任心強，能承擔一定工作壓力，適應生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境； 6、認同制造行業(yè)，愿意長期穩(wěn)定發(fā)展；

  東莞市金戈電氣科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  100-200

  

  包住

  包吃

  工作環(huán)境優(yōu)美

  節(jié)日福利

  全勤獎

  年終獎

  免費培訓

  績效獎

  房補

  2025-10-08

• 裝配主管

  急聘

  10-13K

  大專

  |

  3年

  |

  東莞-長安鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  1、大?；蛞陨蠈W歷，機械自動等專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上自動化行業(yè)裝配、調(diào)試及管理工作經(jīng)驗 3、熟練各辦公軟件，識機械圖，熟悉裝配各標準件。 4、指導、監(jiān)督所屬部門工作，做好各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

  東莞市久航精密機械設備有限公司

  汽車零部件

  |

  100-200

  

  餐補

  加班補助

  養(yǎng)老保險

  年終獎

  包住

  8小時工作制

  全勤獎

  免費培訓

  生日禮物

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2018-04-23

• 結(jié)構(gòu)工程師

  11-12K

  中專

  |

  3年

  |

  惠州-博羅縣

  

  立即應聘

  1.新產(chǎn)品的3D結(jié)構(gòu)設計，評估產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)合理性； 2.舊產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)改良； 3.產(chǎn)品的零件結(jié)構(gòu)分析，原材料選擇制造方法工藝分析； 4.專案項目的跟蹤開發(fā)，主持新產(chǎn)品立項會議及產(chǎn)品圖紙，資料，BOM表制作所需物料打樣及確認； 5.產(chǎn)品/部件參數(shù)性能測試，可行性評估，模具及所需工裝治具跟進，試模，修改及變更； 6.依開發(fā)計劃表完成設計輸入，審查、變更、輸出、驗證、轉(zhuǎn)移過程； 7.跟進產(chǎn)品EP-PP-MP； 8.模具 審核，模具跟進； 9.能熟悉操作PRO-E.Auto-CAD相關的3D設計軟件； 10.有3年以上耳機、藍牙產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗； 11.對耳機、藍牙的外觀，結(jié)構(gòu)，功能及相關材料必須熟悉； 12.具備產(chǎn)品的設計的基礎知識，具備結(jié)構(gòu)設計的能力，具備項目的分析能力。

  惠州市歐凡實業(yè)有限公司

  電子/半導體/集成電路

  |

  500-1000

  

  有食堂

  提供宿舍

  五險一金

  工作環(huán)境優(yōu)美

  餐補

  2015-06-04

• 外貿(mào)經(jīng)理

  12-15K

  大專

  |

  5年

  |

  東莞

  

  立即應聘

  崗位職責： 1、負責公司led燈具產(chǎn)品國際市場的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估； 4、建立、優(yōu)化公司業(yè)務的操作流程及管理制度； 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 6、收集整理相關市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W歷，聽說讀寫流利，能用英語無礙交流； 2、兩年以上LED照明產(chǎn)品外貿(mào)銷售經(jīng)驗，銷售業(yè)績良好； 3、熟悉阿里巴巴平臺，熟悉外貿(mào)業(yè)務流程，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關技能； 4、有LED照明產(chǎn)品香港和國內(nèi)展會參加經(jīng)驗，有國外參展經(jīng)驗更佳； 5、對于LED照明燈具有興趣，對本行業(yè)前景有信心，愿意在本行業(yè)奮斗拼搏； 6、必備條件（性格心態(tài)）：喜歡銷售工作，有強烈的成功欲望，愿意接受挑戰(zhàn)，愿意學習提高，能吃苦耐勞，能承受壓力，能承擔風險； 8、公司已有客戶資源，可直接聯(lián)系跟進； 9、自有客戶資源者優(yōu)先考慮，亦可以適當方式合作。

  東莞市善時照明科技有限公司

  電子/半導體/集成電路

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  加班補助

  8小時工作制

  雙休

  五險一金

  帶薪年假

  高提成

  績效獎

  免費旅游

  2016-06-21

• 國內(nèi)市場業(yè)務經(jīng)理

  14-20K

  大專

  |

  3年

  |

  東莞-虎門鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  【崗位職責】 1.制定公司月度/季度/年度銷售目標； 2.制定本部門人員的工作目標、KPI指標、績效考核、考勤等督查促進完成； 3.制定市場開發(fā)、業(yè)務拓展規(guī)劃和導入流程管理； 4.進行市場信息收集和行業(yè)分析，了解客戶動向與競爭對手的情況； 5.負責客戶接待、商務接洽； 6.負責成本核算的審核、商務交流談判和招標報價； 7.負責客戶合同及訂單的審批； 8.進行客戶拜訪，提升客戶滿意度，建立良好的客戶關系并持續(xù)發(fā)展，維護和提升公司聲譽； 9.對部門人員的績效考核管理，進行人才梯隊的建設、培訓和技能提升； 【任職要求】 1、 大專以上學歷 2.、有3年以上管理經(jīng)驗，有通訊和新能源行業(yè)的業(yè)務拓展經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有較強的團隊管理能力，執(zhí)行能力。 4、性格開朗。有良好的溝通能力，工作細致認真，責任心強，敢于面對工作壓力和挑戰(zhàn)，具備開拓創(chuàng)新意識，具良好的團隊合作精神。

  東莞市振亮精密科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  全勤獎

  績效獎

  免費培訓

  工作環(huán)境優(yōu)美

  五險一金

  團隊活動豐富

  2018-04-20

• 制粉事業(yè)部總經(jīng)理

  13-20K

  大專

  |

  8年

  |

  東莞-企石鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  職位類別：制粉事業(yè)部總經(jīng)理 崗位職責及要求： 1、具有粉沫相關的經(jīng)營，業(yè)務，生產(chǎn)，研發(fā)相關管理經(jīng)驗； 2、負責技術(shù)工藝標準在車間內(nèi)部的貫徹實施，下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)進度； 3、參與制定、修改在內(nèi)部指導實施的有關技術(shù)、工藝等方面的規(guī)程和文件； 4、負責整個粉體事業(yè)部技術(shù)研發(fā)，生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標的管理； 5、大專及以上學歷，化工、高分子、碳素等專業(yè)； 6、8年以上粉沫材料研發(fā)，生產(chǎn)工藝相關技術(shù)經(jīng)驗； 7、有很強的經(jīng)營管理、流程管控和優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有 很好的分析和解決問題的能力； 無相關經(jīng)驗者請勿投

  東莞市艾新電子科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五險

  帶薪年假

  全勤獎

  季度獎

  節(jié)日福利

  團隊活動豐富

  工作環(huán)境優(yōu)美

  免費旅游

  2022-07-01

• PMC經(jīng)理

  12-20K

  大專

  |

  5年

  |

  東莞-橫瀝鎮(zhèn)

  

  立即應聘

  崗位要求：此崗位定位高級主管 1、本科以上學歷，專業(yè)不限，年齡42歲以下（能力優(yōu)秀適當放寬）； 2、受過ISO質(zhì)量管理體系、PMC管理、供應鏈管理、ERP等相關知識方面的培訓； 3、5年以上大型企業(yè)同等職位管理經(jīng)驗，具有很強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力； 4、熟悉鋰電行業(yè)的工序、工藝者優(yōu)先；熟練使用辦公軟件及ERP軟件； 崗位職責： 1、組織、協(xié)調(diào)、指揮PMC各項工作，完成PMC各項工作指標； 2、負責生產(chǎn)計劃、物料控制管理體系的建設和維護； 3、負責公司生產(chǎn)計劃的制定與跟進，保證生產(chǎn)進度與交貨期； 4、負責物料計劃及控制，主導物料數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 5、及時與倉庫、各部門溝通，保證生產(chǎn)訂單運作順利進行。 6、對工價核算、成本控制有管控手段。

  東莞小鋰新能源科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  餐補

  房補

  話費補助

  交通補助

  養(yǎng)老保險

  醫(yī)療保險

  生育保險

  工傷保險

  2018-06-20