亚洲精品国产第一综合99久久,亚洲国产日韩精品一区二区三区,亚洲av无码日韩av无码导航,香蕉啪视频在线观看视频久,亚洲av乱码一区二区三区

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)日常辦公環(huán)境的維護(hù)與管理，包括但不限于監(jiān)控設(shè)備、辦公設(shè)備的維護(hù)、辦公用品的采購及管理等；
- 協(xié)助處理公司各類行政事務(wù)，如會議安排、接待訪客、差旅預(yù)訂等；
- 參與公司活動的策劃與組織，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿意度；
-協(xié)助管理ISO三系認(rèn)證體系；
-對接政府部門處理環(huán)保、安監(jiān)、消防等工作；
-處理工傷事故；
-宿舍、飯?zhí)谩S區(qū)衛(wèi)生、公司車輛管理；
-’管理、培訓(xùn)公司日常安全工作；
- 處理公司文件歸檔與管理工作，確保文件的安全與可追溯性；
- 協(xié)助人力資源部門進(jìn)行員工招聘、入職手續(xù)辦理，離職手續(xù)跟進(jìn)等；
- 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政相關(guān)工作。
【任職要求】
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和時間管理能力；
- 熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等）；
- 具備基本的財務(wù)知識，能夠處理報銷等相關(guān)事宜；
- 有良好的服務(wù)意識和積極主動的工作態(tài)度；
- 擁有良好的文字功底，可以協(xié)助完成部分文案撰寫工作；
- 具備C1以上駕駛證。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制度及流程完成各項(xiàng)人事，行政工作；
2、負(fù)責(zé)招聘、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
3、負(fù)責(zé)行政后勤的統(tǒng)籌管理工作，如宿舍、食堂、安保。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)或行政管理專業(yè)優(yōu)先，5年以上人事行政全盤管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、溝通、應(yīng)變及解決問題的能力，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，愿意與公司共同成長；
4、熟練使用常用辦公軟件，有駕照優(yōu)先。

職位描述：

崗位要求：
1、資料檔案管理（安全、獎懲）；
2、會議室分配及設(shè)備設(shè)施檢查維護(hù)管理；
3、每月行政類費(fèi)用統(tǒng)計(jì)付費(fèi)；
4、每月員工生日會、宿舍管理；
5、工傷理賠處理、員工社保、公積金管理；
6、日常文檔處理；
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)；

職位描述：

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺（技術(shù)人員及管理）現(xiàn)場（普工）招聘工作.
2.負(fù)責(zé)員工入、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)，以及勞動合同及時簽訂與續(xù)定.
3、負(fù)責(zé)全廠人員的考勤核對、考勤異常處理，及每月月初核算好上月考勤.
4.負(fù)責(zé)宿舍管理，（衛(wèi)生檢查、電費(fèi)統(tǒng)計(jì)與核算）廠區(qū)5S管理.
5、負(fù)責(zé)每日就餐人員的統(tǒng)計(jì)與提報。
6、負(fù)責(zé)組織公司各類會議 ，進(jìn)行會議紀(jì)要及相關(guān)工作通知、督辦.
7、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)編寫、修改和推行實(shí)施各類公司規(guī)章制度.
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù).

職位描述：

任職要求：  1、年齡：23~40歲；  
                    2、持C1駕駛證
             
崗位職責(zé)：                                                        
1、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理。
2、有人事行政文員工作經(jīng)驗(yàn)。
3、公告、通知等的編輯、發(fā)布，員工宿舍日常管理，水電等進(jìn)行審核。 
3、每月員工考勤匯總（考勤、請假、調(diào)休）
4、招聘事宜
5、檔案管理（入離職資料、轉(zhuǎn)正、勞動合同以及其他雜項(xiàng)資料）

上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)招聘、員工入離職手續(xù)辦理、人事系統(tǒng)的相關(guān)單據(jù)的審核及維護(hù)；
2.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定公司相關(guān)規(guī)章制度，并落地執(zhí)行；
3.負(fù)責(zé)月度培訓(xùn)的跟進(jìn)落實(shí)；
4.新員工培訓(xùn)、公司文化活動的策劃及執(zhí)行；同時定期進(jìn)行新員工培訓(xùn)；
5.場內(nèi)5S檢查稽核；
6.負(fù)責(zé)接待、行政物資采購申請及發(fā)放登記、費(fèi)用核對及賬單等日常行政事務(wù)；
7.上級其他工作安排及要求。
任職要求：
1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，心理學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)及人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮；
2.熟悉勞動法，勞動合同法，廣東地方性關(guān)于待遇、工傷、三期女員工等法律法規(guī)；
3.熟悉考勤、薪酬結(jié)算的相關(guān)法律風(fēng)險；
4.能接受招工旺季需要外出擺攤設(shè)點(diǎn)招聘；
5.能接受部門內(nèi)工作調(diào)整安排，熟練操作office，尤其基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)分析函數(shù)；
6.性格外向，善于跨部門溝通。

職位描述：

1，35歲以下，大專以上學(xué)歷，管理類專業(yè)。
2，任職人力行政專員，負(fù)責(zé)公司包括招聘、考勤、培訓(xùn)、考核人力資源管理的相關(guān)工作
3,  相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，具有制造企業(yè)各類制度文件編撰能力
4，文筆好，溝通能力強(qiáng)，具親和力，愛崗敬業(yè)，能吃苦。
5，預(yù)計(jì)2024年7月搬去惠州博羅華順高科產(chǎn)業(yè)園。
6，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。

職位描述：

1、衛(wèi)生管理
1.1保潔人員的工作安排，監(jiān)督，管理等；
1.2全場衛(wèi)生檢查。
2、飯?zhí)霉芾?2.1員工意見反饋處理；
2.2食堂衛(wèi)生安全監(jiān)督等。
3、宿舍管理
3.1人員住宿合理安排、設(shè)備異常報修處理；
3.2宿舍鑰匙管理及宿舍家具配置安排。
4、員工活動
4.1負(fù)責(zé)公司活動的組織與實(shí)施，包含部門團(tuán)建、節(jié)假日、旅游、體檢等。
5、6S管理與生產(chǎn)安全等
5.1負(fù)責(zé)公司6s，安全生產(chǎn)，消費(fèi)安全，職業(yè)病等培訓(xùn)宣導(dǎo)，檢查，監(jiān)督等工作。
5.2負(fù)責(zé)公司6s，安全生產(chǎn)，消費(fèi)安全，職業(yè)病等相關(guān)資料，臺賬的收集整理。
6、固定資產(chǎn)管理
6.1負(fù)責(zé)本部門及公共區(qū)域固定資產(chǎn)的管理。
6.2每月部門勞保用品，辦公用品等的申請，領(lǐng)取等登記。
7、工傷與商業(yè)險
7.1負(fù)責(zé)團(tuán)體意外險、雇主責(zé)任險、安全生產(chǎn)責(zé)任險的購買（增員、減員）；
7.2負(fù)責(zé)跟進(jìn)員工工傷醫(yī)療，報案出險及理賠跟進(jìn)。
8、其他
8.1負(fù)責(zé)鑰匙、電話卡等的管理及設(shè)備維修保養(yǎng)協(xié)助工作；
8.2遵守并執(zhí)行公司及所屬關(guān)聯(lián)公司的規(guī)章制度；
8.3完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工作地點(diǎn)：博羅石灣