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10月23日刷新

人事總務(wù)專員

5-6K·13薪
  • 包吃
  • 五險(xiǎn)一金
  • 8小時(shí)工作制
  • 帶薪年假
  • 年終獎(jiǎng)

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阪和鋼板加工(東莞)有限公司

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職位描述

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舉報(bào)

  • 人力資源專員/助理
  • 人事
  • 總務(wù)
  • Office
  • 勞動(dòng)法
  • 文書撰寫
  • 溝通協(xié)調(diào)
  • 組織能力
  • ISO 14001
  • ISO 45001
  • 標(biāo)準(zhǔn)要求
  • 內(nèi)審技巧
  • 文件編寫
  • 數(shù)據(jù)處理
  • 邏輯分析
  • 問題解決
  • 固定資產(chǎn)管理
  • 招聘配置
  • 員工關(guān)系
  • 合規(guī)性評(píng)價(jià)
  • 目標(biāo)指標(biāo)
  • 內(nèi)部審核
  • 管理評(píng)審
  • 風(fēng)險(xiǎn)管理
  • 應(yīng)急管理
  • 事故調(diào)查
  • 專項(xiàng)工作

職位類別: 人力資源專員/助理

任職資格:  
                                                                                                                                        
  1、熟練使用Office辦公軟件,熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),具備文書撰寫能力。                                                                                                                                                     2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力,能夠與不同層級(jí)的員工和外部機(jī)構(gòu)有效合作。
3、精通ISO 14001、ISO 45001等標(biāo)準(zhǔn)要求;熟悉內(nèi)審技巧;具備良好的文件編寫和數(shù)據(jù)處理能力。     
4、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和問題解決能力,能準(zhǔn)確判斷不符合項(xiàng)的根本原因。
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和原則性,能堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)。 
工作職責(zé):                                                                                                                                                  1、負(fù)責(zé)公司招聘與配置的日常工作開展;
2、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系與入離職日常工作; 
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理相關(guān)工作的開展;
4、負(fù)責(zé)部門體系工作及與體系相關(guān)的法律法規(guī)的合規(guī)性評(píng)價(jià);
5、負(fù)責(zé)部門體系工作中目標(biāo)指標(biāo)管理的跟進(jìn)及落實(shí);
6、組織部門內(nèi)部審核、管理評(píng)審工作的開展,跟進(jìn)不符合項(xiàng)與糾正預(yù)防措施的落實(shí);
7、負(fù)責(zé)部門外部審核工作的對(duì)接;
8、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇管理、應(yīng)急管理、事故/事件調(diào)查等專項(xiàng)工作的持續(xù)改進(jìn)推動(dòng)。
9、部門臨時(shí)安排的其他工作。
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  • 年齡要求: 22-35歲
  • 語言要求: 語言不限
  • 所屬部門: 人事總務(wù)部
人事總務(wù)專員招聘負(fù)責(zé)人·黎一嬋頭像

黎一嬋

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公司介紹

阪和鋼板加工(東莞)有限公司是專業(yè)對(duì)高級(jí)鋼板及鋁合金板,鋼合金板進(jìn)行精密加工的日資企業(yè),總公司在日本東京,大阪,是有60年悠久歷史的日本上市公司,新建廠房座落在東莞市茶山鎮(zhèn)茶山工業(yè)園D區(qū)〈上元村〉,總投資3450多萬美元,總面積6萬平方米,于06年9月份正式投產(chǎn),公司擁有先進(jìn)的高性能平整扎機(jī),縱切機(jī)等加工機(jī)械和檢測(cè)設(shè)備,年加工能力14萬多噸。


歡迎您參與阪和的發(fā)展進(jìn)程。

公司包食宿,正餐有水果,已婚者不在宿舍住有房補(bǔ)和伙食補(bǔ)貼。公司定期為員工舉行生日會(huì),不定期舉行燒烤、晚宴、聚會(huì)、旅游等各類活動(dòng),免費(fèi)為員工提供各種技能培訓(xùn),包括到市質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行為期一周的天車(全員)、叉車(部分)培訓(xùn),日語培訓(xùn)等。住宿條件:2人/房,單獨(dú)衛(wèi)生間,配備熱水器、空調(diào);每層樓有一間洗衣機(jī)房供免費(fèi)使用;宿舍區(qū)有籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、電視室、閱覽室、娛樂室、網(wǎng)絡(luò)(ADSL);公司廠區(qū)內(nèi)有籃球場(chǎng)和羽毛球場(chǎng)。 
工作時(shí)間:8:30-12:00 13:00-17:30 (每天8小時(shí)),每周工作5天。 
加班計(jì)算:平時(shí)150%,公休日200%,法定節(jié)假日300%。 
工資發(fā)放:每月25日發(fā)放當(dāng)月的工資。 
獎(jiǎng)金:每年底有年終獎(jiǎng)(根據(jù)年底績(jī)效考核的結(jié)果發(fā)放),此外還有周年獎(jiǎng)。 
調(diào)薪:每年至少年底調(diào)薪一次(根據(jù)年底績(jī)效考核的結(jié)果調(diào)整),表現(xiàn)優(yōu)秀者可以考慮半年一次調(diào)薪。 
其它福利:除每年享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日外,還有五天有薪假,為雇員購買社會(huì)保險(xiǎn),住房公積金(10%25),商業(yè)保險(xiǎn)。

乘車路線:
如果你在莞城:乘坐70、74路到茶山鎮(zhèn)茶山工業(yè)園路口下車;
如果你在黃江、樟木頭、塘夏:乘坐83、康11路到茶山工業(yè)園路口下車
如果你在石碣、石龍:乘坐83、70路到茶山工業(yè)園路口下車
如果你在常平:乘坐307、316、125、70路到茶山工業(yè)園路口下車
然后乘摩托車(約3-5元)到茶山工業(yè)園雕塑廣場(chǎng)旁下,我廠就在邊上,是白色的鋼結(jié)構(gòu)工廠。

面試須知:面試時(shí)請(qǐng)帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書及其他相關(guān)證明資料原件


溫馨提示: 請(qǐng)求職者通過智通人才網(wǎng)招聘系統(tǒng)應(yīng)聘本公司的職位,或者通過本公司在智通人才網(wǎng)上留下的聯(lián)系方式與本公司聯(lián)系,本公司不會(huì)用手機(jī)或者小靈通的方式聯(lián)系求職者,也不會(huì)在本公司所在地以外地點(diǎn)對(duì)求職者進(jìn)行面試,請(qǐng)悉知。
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工商信息

  • 公司名稱: 阪和鋼板加工(東莞)有限公司
  • 公司狀態(tài): 在業(yè)
  • 行業(yè): 有色金屬冶煉和壓延加工業(yè)
  • 公司類型: 有限責(zé)任公司(臺(tái)港澳與外國投資者合資)
  • 地址: 廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)偉建路42號(hào)
  • 企業(yè)規(guī)模: 100-499人
  • 法人代表: 木下洋平
  • 注冊(cè)資本: 1500萬美元
  • 注冊(cè)時(shí)間: 2005年07月14日
  • 注冊(cè)號(hào): 441900400074928
  • 統(tǒng)一社會(huì)信用代碼: 91441900776943321Y
  • 組織機(jī)構(gòu)代碼: 776943321
  • 登記機(jī)關(guān): 廣東省東莞市市場(chǎng)監(jiān)督管理局
  • 注冊(cè)地址: 廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)偉建路42號(hào)
  • 營業(yè)期限: 2005-07-14至2055-07-14
  • 核準(zhǔn)日期: 2019年04月16日
  • 經(jīng)營范圍:
    生產(chǎn)和銷售鋼板及鋁合金板、銅合金板的剪切加工產(chǎn)品。從事鋼板及鋁合金板、銅合金板的批發(fā)業(yè)務(wù)(涉及配額許可證、專項(xiàng)規(guī)定管理的商品按照國家有關(guān)規(guī)定辦理)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng))〓

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廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)偉建路42號(hào)

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